인생은 항상 가는 모래처럼 손끝에서 흘러내리고, 무심코 빠져나가면, 우리는 또 새로운 기회를 갖게 될 것이다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 인생명언) 미래의 경력 개발을 위한 계획을 세우자. 너의 계획을 더욱 간단하고 편리하게 하기 위해서, 다음은 내가 정리한 직업 기획자의 직업 계획이다. 참고 문헌 및 참고 자료를 환영합니다. 너에게 도움이 되었으면 좋겠다.
직업기획자 직업계획 1 경쟁이 치열한 직장에서는 누구나 자신의 경력을 계획해야 하고, 직업곤혹스러움을 가진 많은 사람들이 도움을 기대하고 있다. 신선한 졸업생들은 매년 증가하고 있으니, 자신의 미래를 합리적으로 계획해야 한다. 경제가 급속히 발전함에 따라 직업수명주기가 현저히 짧아지고, 직업변동은 흔한 일이 되고, 기업 직원들의 직업계획에 대한 수요가 날로 드러나고 있다. 이런 것들이 모두 직업계획가들로 하여금 일반적인 의미에서 평범한 직업을 초월하게 하고, 남을 돕는 조양직업이 되어, 사진과 같은 직장인들을 끌어들여 자신의 삶의 가치를 찾게 하였다.
직업 계획가는 전망이 넓다. 직업 기획자 자격을 얻은 후 어떻게 아나운서가 될 수 있습니까? 향양진상담기구 수석직업기획자 홍향양은 현재 직업기획자가 주로 세 가지 주요 직업플랫폼을 가지고 있다고 생각한다.
첫째, 자영업자
초기에 CCDM 인증을 받은 많은 직업 기획자들은 자신의 스튜디오나 직업 컨설팅 회사를 선택하여 창업을 했다. 향양생애에 대한 이해에 따르면 70% 이상이 좋은 효과를 거두고 좋은 성적을 거두었다.
지루 (가명) 가 좋은 예입니다. 지루는 CCDM 향양경력직업기획자 자격인증반을 졸업하고 인증시험을 통과한 학생 중 한 명이다. 졸업한 지 얼마 되지 않아, 나는 두 창업 파트너와 직업 상담 스튜디오를 열었다. 단 2 년 만에 스튜디오는 하루 평균 고객 수가 5 개를 넘었다.
둘째: 전문가 교육 강사와 컨설턴트.
전문가들은 앞으로 몇 년 안에 직업 기획자의 시장 수요가 크게 증가할 것이라고 예측했다. 전문적인 직업계획 자문기구에는 이런 인재가 필요할 뿐만 아니라 대기업의 인적자원부, 과학연구기관도 이런 인재가 절실히 필요하다. 전문가 교육 강사는 모든 시장에서 인기가 있을 것이다.
이러한 교육 강사는 기업 직원의 개인 경력 계획지도, 관련 직업자질 및 직업소양 교육, 기업 발전 목표와 직원 경력의 조화로운 발전, 기업 직원의 직업 잠재력 발굴과 직업역할 배양, 대학생 조기 경력 계획 계몽 의식 배양, 대학 신입생 개인 경력 계획지도, 취업지도 등을 포괄할 수 있다.
셋. 기업 고위 인사 컨설턴트
Li Shi 는 CCDM 전문 기획자가 기업 고위 인사에서 일하는 좋은 예입니다. 직업기획자로서 일반 인적자원 종사자에 비해 업무 능력의 전문성과 깊이에서 좋은 장점을 가지고 있으며, 직무에서도 쉽게 성적을 내고 승진할 수 있는 기회를 얻는다.
일반적으로 경력 기획자는 기업 인적자원부에 진입하는 문턱이 상대적으로 낮고, 경력 발전은 지속 가능하며 승진이 쉽다. 회사에서 1 년여 일한 후 이실은 인적자원 주관으로 승진했다. 물론 이는 이실의 적극적인 업무 태도, 좋은 업무 기술, 현재의 직업 계획 인재의 부족과 분리될 수 없다. 그러나 CCDM 직업 기획자의 전문 직업 기술이 없었다면 이실은 단기간에 이렇게 크게 승진하기가 어려웠다는 것은 부인할 수 없다.
경력 계획 산업은 이제 막 시작되었고, 미래는 무한한 가능성이 있다. 직업기획자의 발전 플랫폼이 얼마나 넓은지, 모든 종사자들이 탐구하고 발전시켜야 한다! 국내 유일의 정부가 인정한 직업기획자 교육인증기구로서 양생에게 당신과 손잡고 국내 직업상담과 기획업계의 새로운 세계를 개척할 것을 기대하고 있습니다!
직업기획자의 직업계획 2 많은 경우 우리는 직업계획서를 어떻게 쓰는지 고민하고 있지만, 직업계획도 직업이라고 생각해 본 적이 없다. 그리고 이 직업은 요즘 여전히 매우 핫하다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 직업명언) (윌리엄 셰익스피어, 일명언)
최근 한 친구가 경력 개발의 병목 현상을 만나 혼란스럽고 좌절했다. 그는 친구에게 추천을 받아 신진 엘리트 직업의 직업 고문을 찾아 조언과 도움을 받기를 희망했다. 그런데 갔다가 상담하는 사람이 너무 많아서 두 달 후의 상담만 예약할 수 있다는 것을 알게 되었습니다. 나중에 기자가 더 자세히 알아보니 더욱 놀랐다. 새 엘리트의 일부 직업상담사들의 예약명단은 실제로 2 ~ 3 개월로 꽉 찼고, 개별 명사는 명의보다 예약하기가 더 어려웠다.
직업 계획은 이미 뜨거운 화제가 되었다.
새로운 엘리트의 한 관계자는 기자들에게 "우리 상담사 팀이 계속 확대되고 있지만 그럼에도 불구하고 우리는 여전히 점점 더 많은 상담사의 요구를 충족시킬 수 없다. 상담하고 싶은 많은 사람들이 번호를 매겨야 한다" 고 말했다. 이후 기자는 직업기획자 업계에 대해 일련의 조사를 벌여 조양산업으로 공간과 잠재력이 모두 크다는 것을 발견했다. 물론, 직업 기획자의 유행은 우리의 현재 사회 현실과 밀접한 관련이 있다. 직업 기획업계는 경쟁이 치열한 직장 수요를 충족하기 위해 생겨났다. 직장인들에게 이직, 조정, 승진에 대한 지침을 제공하고, 방법을 제공하고, 문제를 해결하고, 성장 경로를 설명하고, 급여, 직위, 이상 등 인생 계획의 완성을 촉진한다.
새로운 엘리트 직업은 개인과 단체의 직업계획컨설팅뿐만 아니라 전국 인적자원 및 사회보장부 취업훈련 기술지도센터에서 직업기획자 인증훈련을 의뢰한 최초의 기관으로 알려졌다. 중국에서는, 직업적인 시작이 늦기 때문에, 경력 계획 자의 수는 상대적으로 작다, 최고 경력 계획 자는 사회의 중대 한 필요를 충족 시킬 수 없다. 좋은 직업 기획자는 돈을 찾기가 어렵기 때문에 직업 기획자는 취업 시장에서' 향과자' 가 되었다.
직업 기획자 인증 훈련, 수요 증가
업종이 좋을 때 많은 사람들이 속속 들어가고 싶어 한다. 어떤 사람들은 단지 몇 년 동안의 인적 자원 관리 경험이 필요하다고 잘못 생각한다. 사실 직업기획자의 입문 문턱은 여전히 비교적 높고, 잘 하는 것도 그렇게 쉽지는 않다. 직업기획자 대열에 들어가려면 자격 훈련에 참가하여 자격증을 받는 것은 첫 단계일 뿐이다. 현재 직업기획자가 되려면 비교적 풍부한 직장 경험이 있어야 하고, 전문적인 훈련과 능력 배양을 거쳐야 하며, 장기적인 실천을 통해 연마해야 한다.
이 산업이 발전하면서 처음에는 직업발전에 관심이 많았지만 지금은 점차 직업계획으로 바뀌고 있다. 즉, 사람들은 사업의 발전뿐만 아니라 사업, 생활, 인간관계 등 각 방면의 균형 발전에도 관심을 갖는다. 직업 계획은 사람의 일생을 관통할 것이다. 그래서 국가는 직업 기획자의 인증을 내놓을 것이다.
현재 중국의 직업 기획자에 대한 수요가 갈수록 커지고 있다. 바이두에' 직업기획자' 라는 단어를 입력하면 1, 1 10000 개 이상의 관련 정보를 통해 사회가 직업기획자에 대한 중요성을 알 수 있다.
취업 경로가 많아 시장 수요가 왕성하다.
전국 직업개발협회에 따르면 미국 1999 는 16 만 직업기획자, 평균 3000 명으로 집계됐다. 이직자의 37% 이상이 직업계획 컨설팅 서비스를 받은 적이 있다. 이 비율에 따르면 보수는 중국이 최소한 1.3 만 명의 등록 직업기획자 (1 만 명당 직업기획자 1 명) 가 필요하다고 추정한다. 또한 기업들이 직원들의 경력 계획에 점점 더 많은 관심을 기울이면서 인적 자원 부서에도 경력 계획 능력을 갖춘 인력이 필요합니다. 기자는 새로운 엘리트들이 대기업에서 공기업 민간 기업에 이르기까지 수십 곳의 기업 고객을 섬겼다는 사실을 알게 되었으며, 이는 직업 계획이 모든 직장인에게 꼭 필요한 전문 기술이 되었다는 증거이기도 하다.
현재, 직업계획가는 이미 전국 직업계획 분야의 전문가들, 특히 북상광 등 일선 도시에 의해 받아들여지고 있다. 전문 직업자문기구 외에도 직업기획자의 취업 채널에는 기업 인적자원부, 직업소개기관, 노무파견 기관, 고교 취업지도센터, 인재시장 등이 포함된다. 좋은 직업기획자의 월수입은 직업상담기관을 예로 들어 매달 평균 만 원이 넘는다. "개발 기회는 수요에서 나온다." 이렇게 광범위하고 절실한 서비스 수요에 직면하여, 당신은 이것이 당신의 새로운 직업 발전의 기회가 될 것이라는 것을 알고 있습니까?