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염성 인재 채용 네트워크 서비스 유형

(1) 기업 채용 서비스

염성 인재 모집망은 염성의 기업사업 단위를 도와 가장 우수하고 가장 적합한 인재를 모집하는 데 주력하고 있다. 기업이 염성 인재 채용망 회원으로 등록된 후 수시로 기업의 최신 채용 정보를 발표해 구직자를 끌어들여 지원하게 된다. 또한 설정된 기준에 따라 언제든지 온라인으로 인재 데이터베이스를 검색하고, 기업의 요구에 맞는 인재 이력서를 조회하고, 인재 연락처를 얻을 수 있습니다.

(2) 인적 자원 서비스

인적 자원 관리 소프트웨어에는 인사 관리, 출석 관리, 성과 평가, 품질 평가, 임금 관리, 임금 보너스, 채용 관리, 교육 관리 등의 기능 모듈이 포함됩니다. 기능 모듈은 상호 연관되어 있고, 논리가 명확하며, 엔터프라이즈 HR 분산 관리의 요구 사항을 충족하고, 여러 HR 사용자의 동시 작업을 지원합니다.

(3) 광고 서비스

사진 광고는 기업의 채용 효과를 높이고 회사 정보를 홍보할 수 있다. 기업이 현지 정보를 좀 더 생생하게 홍보하고 더 많은 구직자들이 당신의 기업을 알 수 있도록 하려면, 더 이미지 아이콘 링크를 선택하여 더 직접적이고 풍부한 그림으로 기업의 생각을 표현하고 해석할 수 있습니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 예술명언) 사진 링크 형식은 로그나 현수막 등이다.

(4) 개인 구직 서비스

염성 인재 채용망은 염성 전문 인터넷 채용 포털로 염성 인재가 가장 적합한 일자리를 찾을 수 있도록 돕기 위해 노력하고 있다.

염성 인재 채용망은 개인에게 양질의 인재 구직 서비스를 제공하며 다음을 포함한다.

이력서를 수정, 편집, 게시 및 게시합니다.

개인은 고용주의 요구에 적합한 표준 형식으로 이력서를 수정, 편집, 게시하고 이력서를 미리 볼 수 있습니다. 구직자는 자신이 관심 있는 직위 정보를 검색하고 관련 조건에 따라 이력서를 제출할 수 있다.

데이터베이스 관리

개인은 스스로 이력서의 개방도를 선택할 수 있으며, 지역, 업종, 분직의 구직 의향은 염성 인재 채용망 채용 인원이 조회해 볼 수 있다.

구직자

시스템은 개인의 구직 의도에 따라 자동으로 구직 결과를 생성하여 구직자 시간을 절약한다.

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