건설 단위, 일반 계약 단위, 프로젝트 부서, 하도급 단위, 산업 엔지니어링 건설 주관 부서, 노동 관리자 등의 정보를 포함한 건설 프로젝트 개요. 프로젝트 소재지의 최저 임금 기준, 지급 일자 등의 정보.
농민공 권익의 구제 경로. 산업공사건설과 노동보장감찰주관부의 신고전화, 노동분쟁조정중재신청채널, 법률지원신청채널, 법률서비스핫라인 12348, 서비스상담핫라인 12333 또는 12345 등의 정보가 포함되어 있습니다
농민공이 프로젝트 현장에 들어간 후, 권리 보호 게시판의 정보를 제때에 지켜볼 것을 건의하고, 사진을 찍어 휴대전화에 보관할 수 있으며, 권리 보호를 할 때 불분명한 프로젝트에 대해 걱정할 필요가 없다.
지분 보호 채널:
1, 노동중재, 농민공들이 현지 노동중재에 불복하면 중재기관은 기업법인 또는 계약자와 소통해 자신의 합법적인 권익을 보호한다.
2. 인민법원에 소송을 제기합니다. 기업법인이 노동중재의 소통 조정을 단호히 거부할 때 농민공은 인민법원에 소송을 제기할 수 있으며 인민법원은 법에 따라 판결을 내리고 당사자의 합법적인 권익을 보호할 것이다.
3. 언론의 감독. 농민공은 언론에 도움을 청할 수 있고, 언론 부문은 기업에 농민공의 합법적인 권익을 요구할 수 있으며, 기업의 불량행위를 폭로하고, 선전 법률의 권위를 감독할 수 있다.
근로자는 동등한 취업과 직업을 선택할 권리, 노동보수를 받을 권리, 휴식휴가의 권리, 노동안전위생보호를 받을 권리, 직업기술훈련을 받을 권리, 사회보험과 복지를 누릴 권리, 노동쟁의를 제출할 권리, 법률에 규정된 기타 노동보장권리를 누리고 있다.
장주시 인적자원 및 사회보장국-농민노동자 권권신기-권권 게시판