전자사회보장카드는 실체사회보장카드의 온라인 형태이며 카드 소지자가 사회서비스와 기타 민생 서비스를 온라인으로 즐길 수 있는 전자증빙과 결제도구이다.
첫째, 전자사회보장카드는 온라인 인증증빙으로 인터넷에서 신분 인증을 받을 수 있다. 카드 소지자는 전자사회보장카드로 온라인 대우자격 인증을 받을 수 있을 뿐만 아니라 정부 포털의 빠른 등록과 로그인에도 사용할 수 있다.
둘째, 전자사회보장카드는 취업창업서비스, 사회보장서비스, 노동취업서비스 등을 포함한 온라인 서비스도 할 수 있다. , 이것들은 온라인으로 수행 할 수 있습니다.
근로자가 전자사회보장카드에 로그인하면 실시간 지역 간 채용 정보를 얻을 수 있다.
또한 전자사회보장카드에는 온라인 보험 분담금, 검사 분담금, 교육 분담금, 의료비 결제 등에 사용할 수 있는 모바일 결제 기능도 있습니다. 현재 많은 도시들이 전자사회보장카드를 통해 의료약을 구입하는 서비스 기능을 개통하고 있다. 진료를 받을 때 휴대전화 전자사회보장카드를 제시할 수 있으며, 진료 후 줄을 서서 직접 온라인으로 결제하거나 약을 살 때 스캔 코드 지불을 완료할 필요가 없습니다.
법적 근거
중화인민공화국 사회보장카드 관리 방법
제 14 조 각급 인적자원과 사회보장부는 각 업무 분야에서 사회보장카드의 응용을 적극적으로 추진해야 한다. 일시적으로 카드 조건을 갖추지 못한 상가에 대해서는 반드시 보류해야 한다. 금융기능을 활용해야 하는 업무에 대해서는 사회보장카드에 금융기능을 실어 이뤄야 한다.
제 15 조 각급 인적자원 사회보장부는 카드 소지자가 인적자원 사회보장업무를 조회하고 처리할 권리를 보장하고, 기술 수단과 관리 조치를 취하여 카드 소지자의 개인 프라이버시를 보호하고, 법에 따라 사회보장카드 관련 정보를 사용하며 사회보장카드의 안전한 사용을 보장해야 한다.