참고 정보: 20 19 강문 신회구 채용 34 1 직원 공고 (19 년 6 월 발표)
1, 중국 국적 보유
2. 중화인민공화국의 헌법과 법률을 준수한다.
좋은 품행과 직업 윤리를 가지고 있다.
4. 직위에 필요한 자격 조건을 갖추어 대졸 졸업생은 직위연령, 전문기술자격, 직업자격, 직업경력의 제한을 받지 않는다.
5. 일자리 요구에 적응하는 신체조건, 정신력이 없다.
설명:
1. 채용 공고에 나열된 자격 조건은 최소 조건이며 공고에 규정된 자격 조건보다 높은 사람은 누구나 응시할 수 있다.
2. 연령 요건은 사회인에게만 적용되며 연령 계산 마감일은 2065438+2009 년 6 월 24 일 (예? 35 세 이하? 6 월 25 일 이후에 태어난 1983 을 의미합니다.
3, 학력, 학위, 전문 요구 사항
지원자는 채용 직위에 필요한 전문 학위를 갖추어야 한다. 채용 직위가 학력을 요구하지 않는 경우, 응시자가 학력을 취득하는지 여부는 응시에 영향을 미치지 않는다. 무슨 일이야? 풀 타임? 직급 요구는 응시인원이 상응하는 일반고등학교 전일제 학력을 가져야 한다는 뜻이다. 채용기관은 고용인 단위의 요구에 따라' 광동 20 19 시험 채용 공무원 전문 목록' 에 따라 직업 전문 요구 사항을 설정했으며, 응시자 졸업증서에 기재된 전공은 직무 요구 사항과 일치해야 한다. 전공이 전공목록에 포함되지 않은 응시자는 전공목록에서 비슷한 전공을 선택할 수 있다. 그 전공필수 과목은 채용 직위가 요구하는 전공 줄기수업과 거의 같아야 한다. (자격심사시 졸업증서, 고교 교무처에서 도장을 찍는 전문과정 성적표, 고교에서 발행한 과정 비교 설명, 대학원 전공 설정 기준 등 자료 제공) 졸업증에서 전문명 뒤 괄호 안에 열거된 지원자의 학위 유형, 학교 학과 유형, 양성 방향은 지원학과의 근거가 될 수 없다. 채용 직업 전문 요구 후 괄호 안에 전공 방향을 제시하면 응시자는 직업 요구 사항에 맞는 전문 학력 학위뿐만 아니라 직무 요구 사항에 맞는 전공 방향의 과정도 수강해야 한다.
4. 전문기술자격, 직업자격 및 기타 자격은 신청일 전에 취득해야 하며, 관련 증명서나 자격승인문을 기준으로 합니다. 시험에 합격했지만 자격증이나 인가를 발급하지 않은 것은 상응하는 자격을 갖춘 것으로 간주되지 않는다. 대졸 교사 자격은 교육학, 교육심리학, 표준어 성적을 근거로 할 수 있는데, 그중에서도 교육학, 교육심리학은 반드시 합격해야 하고, 표준어는 반드시 2 급 이상이어야 한다.
5. 근무기간은 근무단위에서 사회보험 가입 시작 시간부터 계산되며, 규정된 직종의 근무연수도 단위증명이나 업무자료를 기준으로 해야 한다. 부대에서 근무한 경력과 제대한 병사들이 부대에서 복무한 경험은 근무경력으로 여겨진다. 근무경력 계산 마감일은 2065438+2009 년 6 월 24 일입니다. 재학 탈산 학습 기간의 사회실천 경력과 관련 업무에 참여하는 것은 직장과 노동계약을 체결하고 사회보험을 납부해도 업무경력으로 간주되지 않는다.
6. 응시자는 국유기업사업단위 재직 직원이거나 20 19 전일제 일반대학 졸업생인 경우 필기시험 전에 고용인 단위 및 주관부서의 서면 증명서를 제출하거나 양성, 정향 양성단위 및 소재한 사업단위의 서면 증명서를 제출해야 한다.
7. 다음 사람은 응시할 수 없습니다: 범죄로 형사처벌을 받은 사람, 공직에서 제명된 사람; 위법 징계 혐의로 감사, 규율심사 또는 범죄 혐의로 사법절차가 끝나지 않은 인원. 초생이 관련 기관에 의해' 광둥성 인구와 가족계획 조례' 에 따라 처리된 인원으로, 처리 결정일로부터 5 년도 채 되지 않았다. 각급 기관, 사업 단위 모집 (초빙) 인원 시험, 신체검사 또는 고찰에서 위법 행위가 있다. 공공 기관의 공개 채용에는 위약 행위가 있다. 고용 후 회피 관계를 구성하는 사람; 법정 퇴직 연령까지, 근로연령 불만 15 또는 사회보장분담금 연한 불만15; 법률, 규정 및 규정에 규정된 기타 사업 단위 직원으로 채용하기에 적합하지 않은 경우.
문장 원본 제목: 20 19 강문 신회구 채용 34 1 직원 공고
문장 출처:/gzjg/qzfgbm/rlzyhshbzj/tzgg _ 51481/201906