구급 기관, 단위 보충 공무원 (참조 공무원법 관리 단위 직원 포함, 하동) 의 요구를 충족시키기 위해' 공무원법',' 저장성 공무원 채용 시행 방법 (시범)' (저장인발 [2008]170 성 인적자원 및 사회보장청, 성 공무원국은 저장성 20 1 1 연간 고시 채용 공무원 시행 방안 (저장인사) 발행에 관한 시 조직부, 시 인사국의 통지정신을 통보했습니다. 노동사회보장부는' 행주시 20 1 1 년 공무원 시험 채용 실시 방안' 발행에 관한 통지 (행시 인노공 [2010] 305 호) 를 조사한 결과 현재 20 1 1 코성구 고시 채용 공무원 관련 사항은 다음과 같습니다.
첫째, 채용 계획
구급 기관 각 부서에서 신고하고 비준한 공무원 수요 모집 계획에 따르면 코성구 20 1 1 계획시험에 공무원 37 명을 채용한다. 이 가운데 구법원 7 개 (판사 후보 2 개 포함), 구 검찰원 5 개 (검사 후보 3 개 포함), 구 사법국 4 개, 구 임업국 1 삼림경찰, 공무원법 관리 행정기관 20 개 참조. 이 가운데 법관, 검사 후보는 시가 일제히 직위를 설정하고 채용을 조직한다.
구체적인 채용 단위, 직위, 인원 등은 첨부 파일을 참조하십시오. , 또는 20 10 12 3 1:
절강 공무원 시험 채용 시스템 ()
정성인사노동보장망 (절강 공무원 시험 채용 시스템)
신청자가 인터넷에 개인 정보를 등록한 후, 어떤 직위에 등록하기로 선택하였으며, 기한이 지나도 등록과 등록을 받지 않았다.
이 기간 동안 모집 기관은 초심을 진행하지 않고 응시자는 직무 변경을 할 수 있다. 성 위원회 조직부, 성 인적자원 및 사회보장청, 성 공무원국은 각각 20 1 1, 1, 1, 1,/Kloc-0
(b) 사전 자격
시간: 20 1 1 년 1 월 1 일 0: 00- 1 월 65438
모집 기관은 응시자가 최종 선정한 직위에 대해 자격 초심을 실시하고, 초심 불합격자에 대해서는 이유를 설명할 것이다. 이 기간 동안 등록 시스템은 지원자에게 공개되지 않습니다.
(3) 등록을 다시 질의합니다.
시간: 20 1 1 년 10 월 1:00 10 월 20 일/kloc
지원자가 공무원 시험 채용 시스템에 등록해 자격 초심 결과를 조회하다. 초심 합격자는 더 이상 다른 직위에 응시할 수 없다. 불합격자는 재등록을 하고 자격 초심을 받을 수 있으며, 자격 초심은 재등록일로부터 2 일 이내에 완료되며, 자격 초심 마감일은 20 1 1 년 1 년 2 1 일/입니다
(4) 지급 확인
시간: 10 월 23 일 20119: 00-10 월 27 일17
자격 초심 통과자는 공무원 시험 채용 시스템에 접속해 온라인 분담금 확인을 하고 완료 여부를 조회한다. 제때에 납부금을 확인하지 못한 사람은 신청을 포기하는 것으로 간주된다.
중국공상은행이 보유한 모든 은행 카드와 은련에 가입한 중국농업은행, 중국건설은행, 중국초상은행, 상하이 푸둥발전은행, 중국민생은행, 중국광대은행, 선전발전은행, 광동발전은행, 흥업은행의 은행 카드는 모두 인터넷은이나 알리페이를 통해 지불할 수 있다.
(5) 인쇄수험증을 다운받다.
시간: 20 1 13 월 5 일 9:00-3 월 13 일 24: 00.
분담금 확인을 마친 사람은 공무원 시험 채용 시스템에 접속해 인쇄수험증을 다운받았다.
넷째, 필기 시험
필기시험 전성 통일, 과목당 만점 100.
삼림경찰직을 신청하는 사람은 심리평가에 참가해야 한다. 시험 성적은 성분 수를 환산하지 않고 필기시험 성적에 포함되지 않는다. 그들이 기준에 부합하는지의 여부만 판단할 뿐이다. 규정 미달자는 면접에 참가할 수 없다.
성 전체 각급 채용 공무원의 필기시험 시간과 과목은 다음과 같다.
20 1 1 3 월 13 일 오전 9 시 00 분-11:30
오후: 13: 30- 15: 30 행정 직업 능력 시험 (a 권)
16:10-17: 00 심리평가
응시자는 반드시 수험증과 유효 신분증 서류를 모두 휴대하고 수험증에 규정된 시간과 장소에서 시험을 치러야 한다.
이번 시험 범위는' 저장성 20 1 1 연간 공무원 채용 시험 개요' 를 기준으로 한다. 고시 요강' 은 저장성 공무원 고시 채용 시스템 조회 다운로드 가능.
다섯째, 필기시험의 총 성적이 합격 점수선을 긋는다.
필기시험이 끝난 후, 성 위원회 조직부, 성 인적자원 및 사회보장청, 성 공무원국이 필기시험 총성적 합격점수선을 통일적으로 정했다.
여섯째, 체력평가와 면접 대상을 확정한다.
채용 기관은 각 채용 직위 지원자의 필기시험 총 성적에 따라 1: 3 의 비율에 따라 높은 점수에서 낮은 점수까지 면접관을 확정하고, 실제 합격자 수에 따라 면접을 진행한다.
삼림공안 법원 검찰원 직위에 응시한 사람은 1: 5 의 비율에 따라 체력 평가에 참가하기로 했다. 체력 평가에 참가하여 포기하거나 정해진 시간, 장소에 따라 참가하지 않으면 보충되지 않는다. 채용기관은 체력평가 합격자 중 높은 점수에서 낮은 점수까지 1: 3 의 비율로 면접 대상을 결정하고, 1: 3 의 비율은 실제 체능 평가 합격자에 따라 면접 대상을 확정했다. 체력평가와 면접에 참가하는 인원은 공무원 시험 채용 시스템에 발표된다. 체력 평가 시간, 장소는 별도로 통지한다.
체력평가는 각급 공무원 주관 부서에서 조직하고, 모집 기관이 실시한다.
일곱째, 현장 자격 심사
면접 전에 구공무원 주관부에서 채용기관을 조직하여 정해진 시간, 장소에서 면접관에 대한 현장 자격 심사를 실시한다. 20 1 1 전일제 일반대졸자는 학교에서 발행한 취업추천표, 교육부 학생처에서 발행한' 일반대졸자 국가취업합의서' (성외 고교는 성급 교육행정부에서 발행한' 일반대졸자 취업계약서'), 호적본 (또는 본인 인쇄) 을 제공해야 한다 사회복지사는 본인의 신분증, 호적본 (또는 본인의 호적정보가 인쇄된 호적본 페이지), 학력증서, 학위증서, 전문기술자격증, 직업자격증 및 입사 지원에 필요한 기타 관련 증명서 (증명서) 의 원본과 사본을 제공해야 한다. 상술한 요구 사항 외에, 다음 인원은 또한 다음 증명서의 원본과 사본을 제공할 것을 요구합니다.
해외 학생은 교육부 중국 유학 서비스 센터에서 발행한 해외 학력, 학위 증명서도 제공해야 합니다.
대학생' 촌관' 은 구 조직 인사부에서 발급한 서비스 만료 심사와 서비스직에서의 증명서를 제공해야 한다.
20 10 국가 사법시험에 참가하는 사람은 해당 지역의 시급 사법행정부에서 발행한' 20 10 국가 사법시험 성적 통지서' 를 제공해야 한다.
증명서 (증명서) 가 불완전하거나 제공된 증명서 (증명서) 가 응시 자격 요건을 충족하지 못하면 면접에 참가할 수 없습니다. 본인은 규정된 시간, 장소에 따라 자격 재심에 참가하지 않은 것은 면접을 포기하는 것으로 간주된다.
면접원 자격재심에 불합격하거나 면접에 불참한 것을 확인한 경우 채용기관이 직위필기시험 합격자 중 높은 점수에서 낮은 점수까지 차례로 보충한다. 그 중 삼림공안 법원 검찰직에 응시한 사람은 직위체력평가 합격자 중 보충했고, 면접에 합격하지 못한 사람은 보충되지 않고 공무원 시험 채용 시스템에 발표됐다.
자격 재심과 대체 인원 자격 재심의 시기와 장소는 별도로 통지한다.
여덟, 면접
면접은 시 공무원 주관 부서에서 조직하여 실시한다. 면접 만점 100, 합격점수선 60. 면접 불합격자는 신체검사와 시찰에 포함될 수 없다.
아홉, 신체 검사
면접이 끝난 후 필기시험 총성적과 면접 성적을 합쳐 총성적을 계산하였다. 총점이 같은 것은 필기시험 총 성적이 가장 높은 사람이 1 등이다. 총성적은 총성적 = 필기시험 총성적 ⊏ 4+면접 성적 ⊏ 2 로 계산됩니다.
채용 계획수에 따라 높은 점수에서 낮은 점수까지 1: 2 의 비율로 신체검사 대상을 결정하고, 채용 인원 부족 1: 2 에 합격한 사람은 실제 합격자 수에 따라 결정된다. 신체검사에 들어간 인원 명단은 채용기관이 공무원 시험 채용 시스템에 발표한다.
지원자의 신체검사 (삼림공안, 법원, 검찰법경 직위에 응시한 사람 제외) 는' 저장성 인사청, 저장성 보건청 포워딩 인사부, 보건부' 공무원 신체검사 일반 기준 (시범)' 발행에 관한 통지' (저장 인공 (2005) 68 호) 와 인적자원 및 사회에 따라 진행된다 공무원 채용 신체검사 운영책자 (시범) >' 와 함께 집행한다.
삼림공안 법원 검찰법경직에 응시한 사람은 인적자원과 사회보장부, 보건부, 국가공무원국이 발표한' 공무원 채용 신체검사 특수기준 (시범)' (인적자원 및 사회보장부 발행 [20 10]82 호) 을 참고해 집행한다.
관련 규정에 따르면, 각 채용 직위는 신체검사를 할 때 B 형 간 표면 항원을 검사하지 않는다.
응시자가 정해진 시간, 장소에 따라 신체검사에 참가하지 않은 것은 신체검사를 포기하는 것으로 간주된다.
X. 조사
신체검사 합격자는 계획된 채용 직위 수 1: 1 의 비율에 따라 결정된다 (총 성적이 동일하고 필기시험 점수가 높은 사람이 우선한다). 고찰은 "저장성 공무원 채용 고찰세칙 (시범)" (저장인발 (2008) 58 호) 에 의거해 진행된다. 삼림경찰직인원에 응시한 고찰은' 저장성 공안기관 채용인민경찰 고찰정심 시행 세칙 (시행)' (저장 공통자 (2008) 60 호) 에 따라 집행된다.
시찰 결과는 이번 채용 여부를 근거로 한 것이다.
응시자 시찰은 공무원으로 채용하기에 적합하지 않다고 결론을 내렸고, 시찰 단계에서 채용 자격을 포기한 경우, 또는 이미 다른 기관에 공무원으로 채용되어 이미 신고한 경우, 자격을 갖춘 의료진 중 높은 점수에서 낮은 점수까지 차례로 보충해 공무원 시험 채용 시스템에 발표할 수 있다.
XI. 선전과 취업
신체검사와 고찰이 끝나면 채용기관은 채용인원 명단을 공무원 시험 채용 시스템에 7 일간 공시할 예정이다. 채용할 서비스형 기층 프로젝트 인력 채용에 대해서는 구 공무원 주관부에서 채용인원이 있는 향진 (거리), 마을 (지역사회) 에서 7 일간 공시를 담당한다. 공시가 만료된 후, 문제가 없는지 확인하거나 채용 문제에 영향을 미치지 않는 경우 채용 승인 권한에 따라 채용 수속을 처리하고' 공무원 채용 통지서' 를 발급한다. 취업에 영향을 미치는 문제를 반영하고 증거를 찾는 사람은 채용하지 않는다. 일시에 반영된 문제가 확인하기 어렵다면, 채용을 보류하고, 규명한 뒤 채용 여부를 결정할 것이다.
채용인원은 채용 통지서를 받은 후 정당한 이유 없이 기한이 지나서 신고하지 않으면 채용 자격을 취소한다. 20 1 1 전일제 일반 대학 졸업생은 졸업증서에 따라 취업 수속을 한다. 20 1 1 년 9 월 30 일까지 규정된 학력, 학위 증명서를 받을 수 없는 경우 채용 자격을 해지합니다. 상술한 고용 취소 자격 상황이 발생한 것은 더 이상 보충되지 않는다.
열두. 주의사항
(1) 응시정책과 기술에 관한 문제는 공무원 시험 채용 시스템 문의를 할 수 있다.
(2) 20 1 1 1 4 까지 이전 중인 호적은 응시할 수 없습니다 (석사 이상 학력에 제한이 없음). 등록 시 결제를 확인하고 사실대로 기입해 주세요.
(3) 자격 심사 전에 초등 및 중등 학교 교사는 해당 학교에 서면으로 보고해야 합니다. 공무원 채용 통지서를 받은 후 20 1 1 여름방학 동안 채용 수속을 한다. 요구에 따라 학교에 서면으로 보고하지 않으면, 학교와 협의하여 임용 관계를 해제하고, 규정된 시간에 따라 임용 수속을 밟을 것이다.
(4) 응시자는 20 1 1, 65438+ 10 월 4 일 -65438+ 10 월/에 있어야 한다 등록되지 않은 등록이 잘못되었습니다. 자격 예심을 진행할 때는 응시자가 최종 선정한 직위를 기준으로 한다.
(5) 신청자는 동시에 신규 및 기존 주민등록번호로 신청할 수 없습니다. 등록과 시험에 사용하는 주민등록번호는 같아야 합니다. 필기시험을 볼 때는 반드시 수험증과 유효한 신분증을 지참해야 한다. 신분증이 분실되었으니, 제때에 재발급 또는 임시 신분증을 처리해 주십시오. 그렇지 않으면 시험장에 들어갈 수 없습니다.
(6) 신청인이 초심과 재심에서 제출한 정보와 자료는 진실하고 정확하며 유효해야 한다. 거짓 신청 자료를 제공하여 시험 자격을 얻는 사람은 일단 확인되면 그 시험 자격을 취소한다. 관련 서류, 자료 및 정보를 위조, 변경, 시험 자격 또는 악의적인 등록을 속이는 경우 등록 자격을 취소하고 5 년 이내에 공무원에 응시할 수 없습니다.
(7) 빈곤 가정 지원자는 20 1 1-88396652, 8700 이전에 본인의 신분증과 코성구 민정 (빈곤 구제) 부서에서 발급한 저보증이나 빈곤 증명서 사본을 성인사시험실로 팩스로 보내 주세요.
(8) 분담금 확인자 수가 채용 계획자 수의 3 배보다 적은 직위는 적절한 경우 감축하거나 취소한다. 채용 계획을 취소하면 지원자는 정해진 시간 내에 등록을 변경할 수 있다. 모집 계획을 줄이거나 취소하는 것은 공무원 시험 채용 시스템에 발표될 것이다.
(9) 신체검사 기준을 조정하다. 인적자원과 사회보장부, 보건부, 국가공무원국' 공무원 신체검사 특별기준 (시행) 발행에 관한 통지' 및 관련 문건에 따르면 인민경찰은 새로운 신체검사 기준을 적용해 키와 체중에 대한 제한을 없앴다. 공무원 신체검사 특수기준 (시행) 의 모든 신체검사 항목은 재검사되지 않는다.
(10) 시험 징계 위반 확인 및 처리, 중조부, 인적자원 및 사회보장부가 발표한' 공무원 채용 시험 징계 위반 처리 방법 (시행)' (인적자원 및 사회보장부 (2009)126 호) 에 따라 집행한다.
(11) 응시자는 저장인사망 공무원 고시 채용 시스템 발표, 공시 관련 내용에 이의가 있으며 발표, 공시일로부터 7 일 이내에 구 공무원 주관부나 모집 기관에 반영될 수 있다.
(12) 성 전체 각급 공무원 주관부는 어떤 기관에도 공무원 시험 지도 학원을 개최하거나 위탁하지 않는다. 현재 어떤 학원이든, 과외 사이트, 간행물, 인터넷 카드 등을 하고 있습니다. 공무원 시험 명제 그룹과 전문훈련기관의 이름으로 치러진 공무원 주관부와 이번 시험과 무관한 시험.
(13) 모집 공고에 규정된 신체검사, 시찰, 징계 처리 등 정책서류는 저장인사망 공무원 시험 채용 시스템' 모집 정책' 또는' 정책문답' 란에서 조회할 수 있다. 20 1 1 코성구 공무원 모집 정책전화: 0570-3024357, 3042069.
종 * * * quzhou 시 kecheng 지구 위원회 조직부 quzhou 시 kecheng 지구 인사 노동 사회 보장국
20 10 년 12 월 3 1 일