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외국 기업의 이력서에 대한 요구, 외국 기업의 이력서는 어떻게 쓰나요?

컨설팅 회사와 투자 은행은 모두 고객과 접촉한 회사이기 때문에 그들이 보고 싶은 이력서는 비교적 보수적이고, 사진도 없고, 화려하지도 않고, 텍스트만 있으면 된다.

IT 회사에는 두 가지 이력서가 있습니다.

R&D 직책은 이력서만 첨부하면 되고, 비R&D 직책은 마지막 두 페이지의 프로젝트 경력을 삭제하면 된다. 다른 회사들은 보통 컨설팅 회사의 이력서를 들고 투표할 수 있다.

기타 정보: 성별, 당원, 성적점 등. 외국 기업의 경우 성별을 생략할 수 있습니다. 당원도 쓰지 않는다. 면접 때 사람들이 묻지 않으면 언급하지 마라. 또한, 구체적으로, 학생 활동에서 당신이 당 지부 서기, 단위 간부였다면 반장, 학생회 간부로 바꾸세요. 등급을 바꿔도 괜찮아요. 영어로 번역해서 외국인이 느끼게 하지 마세요. GPA 의 경우, 외국에는 다양한 하위 시스템이 있습니다. 평균 82.3 과 같은 평균 학점만 쓸 수 있습니다. GPA82.3/ 100 을 쓸 수 있습니다. 4.0 하위 시스템으로 번역하는 데 신경 쓰지 않아도 됩니다. 또한, 만약 네가 순위가 좋다면, 적어 두어라, 좋지 않으면 언급하지 마라!

정교한 word 버전의 이력서 템플릿은 다음을 참조할 수 있습니다.

Wenku.baidu.com/view/7e5fae6a0242a8956 aece403.html

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