기업 문화 : 초과 근무는 우리 회사의 문화 중 하나 인 초과 근무 직원, 회사는 모든 사람의 업무에 대한 열정에 동기를 부여하기 위해 하루 25 위안의 초과 근무 수당을 제공합니다. 회사의 시스템은 낮은 급여와 높은 페널티로 직원의 행동을 규제하는 데 사용되는 시스템입니다. 우리 회사의 업무 수준은 업계에서 낮은 편이지만, 직원에 대한 벌금은 업계 최고 수준이라고 자랑스럽게 말할 수 있습니다."라고 회사 직원이라면 누구나 말할 수 있습니다. 타이성 로드에는 리타이, 쉰지에 등 다수의 대형 매장과 교외 현에 다수의 브랜드 매장을 소유하고 있습니다! 현대식 이동통신 단말기 제품의 도매, 소매 및 서비스를 통합하는 서부 지역 최대 통신 기업인 쉰지에 그룹은 IT, 컨설팅 관리, 기업 교육, 사무실 디지털화, 부가가치 서비스 및 기타 산업에 종사해 왔습니다. 항상 "성실, 책임, 협력, 발전"의 사업 목적을 고수하고 정확한 시장 포지셔닝과 혁신적인 비즈니스 전략에 의존하여 10 년 이상의 끊임없는 노력과 투쟁 끝에 7,000 명 이상의 직원을 보유한 부하로 발전했습니다. "체인 플래그십, 서비스 중국"이라는 개념을 바탕으로 쉰지는 전국 통신 시장에서 대규모로 경쟁하기 시작했고, 대도시와 중소도시에서 전국 네트워크의 포괄적 인 레이아웃을 만들었습니다. 현재 쉰지는 전국 100개 대도시와 중소도시에 진출하여 28개 지점을 개설했으며 200개 이상의 전문 체인점을 보유하고 있습니다. 또한 쉰지는 수백 개의 브랜드 휴대폰, 거의 1,000 개 모델 및 다양한 통신 단말기 제품을한데 모아 소비자와 상인의 신뢰를 얻었을뿐만 아니라 서부 지역 최대의 이동 통신 단말기 제품 판매 및 서비스 기업으로 성장하여 서부의 이동 통신 발전을 촉진하는 데 적극적인 역할을하여 '쉰지 커뮤니케이션을 통해 본 중국 통신 발전'의 시장 패턴을 형성했습니다. '쉰지에 통신을 통해 본 중국의 통신 발전'이라는 시장 패턴을 형성했습니다. 쉰지는 실용적이고 효율적인 관리팀을 보유하고 있으며, '공생, 영광, 발전'이라는 고용 개념을 고수하고, 기업에서 과학적이고 효과적인 관리 방식을 구현함으로써 상향 및 도약 발전의 정신적 추진력을 형성하고 기업의 새로운 브랜드 이미지를 형성했으며, 기업의 큰 사회적 영향력을 확대했습니다. 기업 기획의 개념, 통신 산업의 발전, 강력한 판매 네트워크, 빠른 서비스 및 컨설팅 관리 우위, 참여의 경제적 매력에 이르기까지 쉰지는 미래 지향적 인 전략적 비전과 경제 세계화라는 국제적 비전으로 국내 통신 산업에 큰 공헌을 해왔습니다. 미래는 '서비스로 승리하는' 시대이며, 서비스가 핵심 경쟁력이 될 것입니다. 새로운 여정에서 쉰지 사람들은 시대에 발맞추고 끊임없이 한계에 도전하고 완벽을 추구하며 "먼저, 두 번째와 거리를 유지"하는 기업 정신을 고수하여 업계의 핵심 경쟁력을 더욱 공고히하고 중국 통신 산업의 최전선을 걷고 강력한 서비스 브랜드의 독특한 쉰지 특성을 구축하기 위해 노력할 것입니다.