Collar의 현재 일자리 수급 데이터에 따르면 제조업 및 소비재 산업 관련 일자리는 조회수와 지원 건수에서 하이테크 산업에 이어 두 번째로 많은 것으로 나타났습니다. 현재 제조업 관련 일자리 수는 하이테크 부문의 43%에 불과하지만, 일자리 지원 건수는 하이테크 부문의 66%에 달합니다.
변화가 가속화되고 있는 전통 산업은 우수한 인재를 끌어들이고 있지만, 이러한 신흥 분야를 목표로 하는 구직자들은 어떻게 자신의 커리어 경쟁력을 평가하여 최선의 커리어 선택을 할 수 있을까요? 어떻게 하면 자신의 커리어 개발 잠재력을 더욱 향상시킬 수 있을까요? Linking China의 제품 운영 및 사용자 성장 담당 이사인 첸 이징은 "이러한 신흥 산업은 산업 전반의 비전과 종합적인 기술을 갖춘 인재를 선호합니다. 구직자에게는 강력한 핵심 메타 스킬을 보유하는 것뿐만 아니라 다양한 비즈니스 요구를 통합하는 메타 스킬을 중심으로 소프트 스킬을 확장할 수 있는 '멀티 재능'이 더 중요하며, 통합 산업은 더 빠르게 변화하고 특정 기능직에 대한 수요는 지속적으로 진화할 수 있습니다. 따라서 의식적으로 정보 지평을 넓히고 회복탄력성을 높이는 것이 중요합니다."
'메타 스킬'을 축으로 삼아 하드 스킬과 소프트 스킬을 결합하는 능력을 확장합니다.
예를 들어, LinkedIn의 최신 데이터에 따르면 전 세계 인터넷 업계에서 인공지능 분야의 프로그래밍 언어인 파이썬은 인터넷 업계 기술자들이 가장 많이 숙달한 기술 및 전문 지식으로 자리 잡은 것으로 나타났습니다. LinkedIn 플랫폼에서 인터넷 업계 기술 인재의 40%가 LinkedIn 경력 프로필에 'Python'이라는 기술 태그를 표시한 것으로 나타났습니다. 데이터 분석, 데이터 과학, 데이터 구조, 데이터 시각화는 인터넷 기술 분야에서 가장 빠르게 성장하는 5대 기술 중 4개를 차지합니다.
데이터는 또한 전 세계 인터넷 업계의 많은 인재들이 새로운 에너지, 스마트 자동차 및 기타 분야로 유입되고 있다는 사실을 발견했습니다. 스마트카는 스마트 기술과 R&D 역량을 기반으로 하는 융합 산업으로, 특히 데이터 분석 능력을 갖춘 인재들이 선호하며, 이는 자동차 업계가 인터넷 산업 인재를 선호하는 이유일 수 있습니다.
링크드인은 글로벌 스마트 제조 '등대 공장' 기업의 인재상을 비교한 결과, 중국 제조 인재는 하드 스킬과 소프트 스킬을 결합하는 능력이 상대적으로 부족하다는 사실을 발견했습니다. LinkedIn의 기술 매핑 비교 분석을 통해 글로벌 선도 기업의 스마트 제조 기술자는 일반적으로 수요 및 디지털 변환 기술, 디지털 도구 및 기술 기술, 기술 장비 운영 기술, 데이터 분석 기술, 프로그래밍 및 코딩 기술 등 5가지 공통 기술을 보유하고 있는 것으로 나타났습니다. 중국의 스마트 제조 기술자는 데이터 분석, 프로그래밍 및 코딩과 같은 소프트 스킬에는 강점이 있지만 실제 생산 수요를 디지털 언어로 변환하고 궁극적으로 솔루션을 구성하는 능력은 특히 부족합니다.
따라서 스마트 제조 또는 신에너지 자동차 분야를 목표로 하는 구직자는 데이터 관련 기술에 집중하고 소프트 스킬을 다방면으로 확장하며 데이터를 비즈니스 요구와 유연하게 결합함으로써 업계의 현재 발전 상황을 더 잘 파악할 수 있을 뿐만 아니라 자신의 경쟁력을 더욱 부각시켜 커리어를 심화시킬 수 있습니다.
정보의 지평을 넓히고 기회 접점을 늘립니다.
커리어 기회를 찾는 활동적인 구직자를 위해 Linkage 커리어 앱은 선도적인 글로벌 기업 및 신흥 분야의 잠재력이 높은 기업과 긴밀히 협력하여 새로운 헬스케어, 스마트 제조, 신소비 등 디지털 경제 혁신의 첨단 분야를 아우르는 양질의 성장 잠재력이 높은 커리어 기회를 최적화합니다. 또한, LinkedIn은 기업 고객 및 파트너와 협력하여 해외 교육 배경 및 어학 능력을 갖춘 구직자를 위한 채용 정보를 제공하고 직접 구직 정보와 실용적인 구직 팁을 제공하며, 고용주와 협력하여 인재를 유치하기 위해 채용 전형에 추가 혜택 태그를 추가하고 있습니다. 이러한 태그에는 유연 근무/재택 근무, 추가 연차 휴가, 주식 인센티브 및 기타 혜택이 포함됩니다. 현재 구직자들 사이에서 가장 인기 있는 세 가지 혜택은 '보험', '유연 근무제', '비즈니스 보험'입니다.
링크드인에는 소극적인 구직자들도 많이 있습니다. 이 그룹을 위해 LinkedIn 직장 앱은 인맥을 찾고, 구직 동향을 파악하고, 기회에 대한 연락을 유지하는 데 도움이 되는 다양한 기능을 제공합니다. 구직자는 링크드인 워크플레이스 앱의 '사람 찾기' 기능을 통해 동창, 같은 도시에 있는 동문, 동료와 인맥을 쌓을 수 있고, 기업 채용 담당자 및 자신의 헤드헌터와 직접 연락하여 직접 정보를 얻을 수 있어 직장 내 약한 관계를 최대한 활용하고 인맥과 정보 지평을 구축할 수 있습니다. 또한 링크웍스 앱은 구직자가 경력 개발 기간 동안 지식과 역량을 확보할 수 있도록 링크웍스가 선호하는 미디어 뷰와 업계 KOL 인사이트를 실시간으로 제공합니다.