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문서 게시물의 기본 직무 책임

문서 게시물의 기본 직무 책임 (5 편 선택)

직무 책임은 업무 중의 책임 범위와 그에 상응하는 책임 (완료 효과 등) 을 가리킨다. 직무 역할은 구체적인 직무 설명이며, 서로 다른 직무 유형으로 나눌 수 있다. 그렇다면 사무원의 직책은 무엇일까? 다음은 내가 정리해 준 서류직의 기본 직무 역할 템플릿입니다. 도움이 되었으면 합니다!

문서 게시물의 기본 직무 책임 1

1. 기업의 각 방면의 관리 규정에 대해 깊이 이해하고 있다. 만약 관리제도가 단절되거나 미비한 것이 있다면, 제때에 상급 지도자에게 개선이나 구제 조치를 제출하고, 서면 원고를 작성하여 상급 지도자의 심사 비준서를 제출해야 한다.

둘째, 사무원은 기업 외부 문서의 수신, 등록, 제출, 승인, 회신, 발송, 회람, 재활용, 초안 작성 등의 업무를 잘 해야 한다.

셋째: 문서 교정은 서류 작업의 중요한 부분입니다. 공문 형식이 규범적인지, 단어와 구두점이 정확한지. 기업의 외부 이미지를 직접적으로 감동시킬 것이다! 교정에 각별히 주의해야 한다.

4. 문서 자료 관리를 담당하고, 출처별로 문서를 번호 지정, 분류 및 보관하여 기업 내 인원이 쉽게 찾고 사용할 수 있도록 합니다.

5. 회사 내부 사무에 대해 다방위적이고 전방위적인 조사를 실시하고 요약 후 지도자에게 실제 분석 데이터를 제공한다.

청소, 외사 접수, 고객 연락, 일일 인쇄, 등기대, 출석 통계 등 본 부서의 일상적인 업무를 담당하고 있습니다.

문서 게시물의 기본 직무 책임 2

1. 인사 관리자가 인사 관리 규정, 채용 및 교육 제도 초안을 완성하도록 돕습니다. 채용 채널 개발, 구축, 유지 관리 및 관리 채용, 선발 및 면접을 지원합니다.

직원 유도 및 확인 처리; 직원 채용 절차 "노동 계약"; 직원 정보 아카이빙 및 관리

교육 시스템 및 프로세스의 추적 및 구현; 직원 입사 훈련 및 재직 훈련. (교육 조직, 교육 방법, 교육 결과 확인 및 교육 보고서 개선)

4. 본부 출석 제도의 시행.

5. 사회보험, 계약서명, 계약감증, 사회보장카드 처리, 산업재해인정 등의 수속.

6. 사원 파일을 갱신하고 관리합니다.

7. 인력 운영 체제 유지 보수.

8. 회사의 조직도를 제때에 개정한다.

9. 상급 책임자가 지정한 다른 임무를 완수하다.

문서 게시물의 기본 직무 책임 3

1, 관련 기술 문서의 수집, 발행, 대출, 보관, 보관 관리를 담당합니다.

2, 다양한 통신 정보의 전송 및 추적을 담당합니다.

3. R&D 활동 및 전문 기술과 관련된 간단한 문서 초안 작성을 담당합니다.

4. 연구 개발 부서의 회의 준비, 기록 및 추적을 담당합니다.

5. R&D 시스템 관리 규정 및 워크플로우 홍보 및 구현을 담당합니다.

연구 개발 보고서의 편집 및 요약을 담당합니다.

7. 직속 상급자가 행정 업무의 내부 관리 업무를 잘 수행하도록 돕는다.

8. 상급 책임자가 임시로 맡긴 기타 임무를 완수하다.

사무원의 기본 직무 책임

1, 일일 및 월별 판매 데이터 통계, 영업 팀이 제출한 시장 정보 필터링. 시장, 업무 영역, 고객 유형별로 수행, 통계 완료율, 증가율

2. 업무 관리자의 지도하에 회사의 각 업무원의 업무를 감독하고 관리한다.

3. 영업 활동의 시나리오 관리 및 문서 보관 및 활동 효과 평가를 담당합니다.

4. 각종 서류와 자료를 인쇄하고 복사하는 것은 제때에 정확해야 합니다. 중요한 서류와 서류를 엄격히 관리해야지, 누설하거나 지체해서는 안 된다.

6, 모든 종류의 비즈니스 직원 보고서, 정리, 통계 보고서 누락 데이터;

7. 리더십과 회사가 지정한 기타 사항을 완료하십시오.

사무원 직위 기본 직무 제 5 장.

1, 사무실 창고의 보관을 담당하고, 화물을 입고 등록을 잘 합니다.

2. 회사 홍보란의 조고 작업을 잘 한다.

3. 회사 도장 관리 규정에 따라 공인을 보관 및 사용하고 이에 대한 책임을 진다.

4. 회사 식당의 비용 등록과 유수장부를 잘 작성하고 식사비를 집계하여 식사비를 저장하고 보관한다.

5. 친환경월보를 우편으로 보내 사회보장신고서를 인쇄합니다.

6. 직원 인사 파일 관리, 건전한 직원 인사 파일 관리, 엄격한 파일 대출

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