행정보좌관은 행정부의 초급 직원으로 각종 행정사무에서 직원을 위해 봉사한다. 주요 업무는 주관의 일정 수립, 계획표 작성, 정보 요구 사항 처리, 데이터 보고, 회담 및 회의 예약, 고객 방문 접수, 기록 관리 유지, 문서 아카이빙 완료 등 여러 가지 사소한 작업이다. 행정보좌관의 입사 문턱이 낮고 일이 더 쉽지만, 누구나 자신의 직업 계획을 가지고 있어야 한다. 무엇을 하든 좋은 계획이 있어야 더 나은 발전을 할 수 있다.
행정 보조원의 기본 요구 사항/자격
1, 일반적으로 대학 학력이 필요합니다.
2, 컴퓨터 사용에 익숙하고, Microsoft Word, excel, PowerPoint 및 기타 사무용 소프트웨어에 익숙합니다.
좋은 의사 소통 기술과 강력한 조직 조정 기술.
4. 강한 책임감과 인내.
행정 보조원의 직무 책임/행정 보조원의 업무 내용
회사마다 업무 범주가 다르고 회사의 관리 구조가 다르기 때문에 행정보조의 직무는 회사마다 다르다. 그러나, 행정 보조는 주로 행정 관리자가 각종 행정 업무를 처리하는 것을 돕는다. 특히 일반적으로 다음 사항을 포함합니다.
1. 행정부 관리자가 회사 행정사무와 부서 내 일상사무를 완성하도록 돕는다.
2. 회사 관리 규칙 제도를 검토, 개정, 조직 관리 일상적인 행정 업무를 돕는다.
3. 회의 일정: 회의 전에 준비, 회의록, 회의 후 내용 정리.
4. 대외 연락 접수 관련 부서, 방문 접수, 전화 접수, 문의 답변, 내부 정보 전달.
5. 자료 수집, 문서 관리, 문서 초안 작성, 문서 작성, 문서 송수신 등의 작업을 잘 한다.
6. 면접 접대, 회의, 훈련, 조직 편성 회사 단체 활동, 명절 위문 등을 돕는다.
7. 행정부 관리자가 회사의 각 부서를 조정하도록 돕는다.
행정 보조원의 직업 혼란
행정보좌관은 보조성 행정직에 속하며, 일정 기간 일한 후 통상 업종 직업에 혼란을 일으킨다. 행정 보조원의 직업 혼란은 주로 다음 세 가지 사항에 나타난다.
1, 직업 소진
행정보좌관의 일은 자질구레하고 복잡하며 섬세하고 반복적이며 성취감이 부족하여 쉽게 피곤할 수 있기 때문이다.
경력 개발은 천장을 만났습니다.
행정보좌관은 회사의 핵심 업무직의 핵심 인원이 아니기 때문에 경영진에 의해 간과되는 경우가 많으며, 그들은 회사에 직접 이윤을 창출할 수 없다. 그래서 회사 내에서는 행정보좌관이 승진 인상을 받을 기회가 핵심 업무부문보다 훨씬 적다.
3. 나이 위기
행정보좌관의 나이는 젊어지는 경향이 있다는 것은 부인할 수 없다. 사양하지 않고 이 직위는 청춘밥으로 향하는 경향이 있다. 그래서 행정보좌관의 직무에서 몇 년을 일한 후, 나는 직업 위기를 점점 더 느낄 것이다.
행정 보조직에서 발생하는 이러한 전문적인 혼란을 어떻게 해결할 수 있습니까? 우리는 명확한 목표를 유지하고 효과적인 행동 계획에 적용할 수 있도록 합리적인 직업 계획을 세워야 한다.
행정 보조원의 경력 개발/개발 방향
일상 업무에서 행정보좌관은 자신의 본업을 잘 해야 할 뿐만 아니라 총화와 공부에 더욱 신경을 써야 한다. 경영에서 발전하려면, 실제 필요에 따라 기업 행정 관리 6 대 모듈 (프로세스 시스템, 회의 외연, 인쇄 자격, 파일, 조달 자산, 물류 지원, 서비스) 중 하나를 점진적으로 배워야 합니다.
일반적으로 한 모듈의 내용을 파악하면 행정위원이 될 수 있지만, 한 모듈을 장악하고 여러 모듈을 장악하면 행정관직을 맡을 수 있는 능력이 있다.
행정 보조원? 행정 위원? 행정 관리자/사무실 책임자/인사 관리자
행정 방면에서 발전하지 않으려면 인적 자원 이전을 고려해 볼 수 있다. 행정보좌관은 일상적인 업무에서 직원 채용, 면접 일정, 급여 복지 실시 등을 자주 접한다. 평소에 관찰과 공부에 비교적 신경을 쓰지만, 이 방면으로도 전향할 수 있다.
행정 보조원? 인적 자원 보조원? 채용 담당자/보상 및 복지 담당관 채용 관리자/보상 및 복지 관리자/인사 관리자
행정 위원 개인 경력 계획 패러다임 (2)
내가 스스로에게 직업 계획을 진지하게 해 준 것은 이번이 처음이다. 처음으로 감동되어 이것이 복잡하고 무거운 문제라는 것을 발견하였다. 적어도 이것은 내가 이미 이 지경에 이르렀다는 것을 깨닫게 해준다. 정말? 작지 않아요? 내가 고려해야 할 일이 많다.
당신에 게 진실을 말하자면, 지금까지, 나 자신에 대 한 경력 계획을 만들고 싶지 않아. 내가 전에 말했듯이, 이것은 복잡하고 힘든 일이고, 두 번째는 내 미래에 대해 확실하지 않고, 자신이 아직 불확실성과 많은 가능성을 가지고 있다고 생각하며, 뜨거운 피로 쟁취할 수 있기를 바라기 때문이다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 일명언) (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 희망명언) 그러나 어쨌든 과학의 직업 계획을 정확하게 세우는 것은 매우 도움이 되고 필요하다.
우리 모두 알고 있듯이, 생명은 짧다. 송을 한 잔씩 부르고 있는데, 우리는 아직 며칠이 남았나요? 숙본화는 사람이 초월되어야 한다고 말했다. 인생은 강과 같다. 글쓰기가 다르기 때문에 분방할 수도 있고 부드러워질 수도 있지만, 그 경과는 똑같다. (조지 버나드 쇼, 인생명언) 예를 들어 아침 이슬, 일본에 가는 것이 얼마나 어렵습니까? 。 지금 3 학년이니, 시간을 죽이고 청춘을 낭비할 수는 없지만, 필요한가? 빨리 살아요? ("강철이 어떻게 정련되었는가"), 자신의 미래와 책임을 짊어지다. -응? 일월이 갑자기 숨기지 않는데, 춘추는 그 세대인가? 뒤돌아 볼 겨를이 없다. 3 학년이 거의 끝나가고 있다. 곧 인생의 중대한 선택에 직면하게 될 것이다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 인생명언) 많은 대학생들이 이때 어찌할 바를 몰라 자신이 아직 많은 것이 부족하다고 느낀다. -응? 모든 것이 미리 정해져 있는데, 계획하지 않아도 소용없어? 준비가 되면 자신의 생각을 가지고, 자신의 임무를 명확히 하고, 미래의 학습과 경력에 대한 계획을 세워야 한다. 계획이 있어야 더 자신감, 목표, 동력을 가질 수 있다. 셰익스피어가 말했듯이, 삶은 직업이다. 인생 이상을 가진 사람, 이상을 실현할 계획이 있는 사람, 좋은 줄거리와 결말이 있는 사람, 멋지고 극적인 글을 쓸 수 있는 사람. (조지 버나드 쇼, 인생명언) -응?
나는 처음 하는 모든 사람에게 먼저 직업 계획이 무엇인지 알아야 한다고 생각한다. 그럼, 먼저 이 문제에 대한 명확한 인식으로 시작한 다음 지도 사상, 사회현실과 직업분석, 자기분석과 포지셔닝, 목표와 직업포지셔닝, 구체적 직업계획안, 조정과 승진 등 여러 방면에서 구조화하고 서술하겠습니다.
둘째, 직업 및 직업 계획이란 무엇입니까?
우선, 먼저 무엇이 무엇인지 분명히 합시다. 사업? 그리고는요. 경력 계획? , 다음? 계획? 도움이 되고 매우 중요합니다. 이것은 내가 무엇을 하고 있는지 잘 알고 있다는 것을 의미한다. 이 점을 진정으로 이해해야만 진정으로 명확한 목적을 달성할 수 있고, 이 일이 의미가 있다.
경력이란 한 사람의 직업체험으로 심리발전, 생리발전, 지능발전, 기술발전, 도덕발전의 잠재력개발을 바탕으로 업무내용의 결정과 변화, 업무성과의 평가, 급여, 직함, 직위의 변화를 기준으로 하는 것이다. 경력은 인생에서 가장 중요한 여정이며, 자아실현을 추구하고 삶의 가치에 결정적인 역할을 하는 중요한 인생 단계이다. 경력이란 한 사람이 경력에서 보낸 업무 활동과 관련된 연속 경험이며, 경력에서 성공하거나 실패하거나 빠르거나 느린 진보의 의미는 포함되지 않습니다. 즉, 직위의 높낮이에 관계없이 성공 여부에 관계없이 모든 직장인은 자신의 사업을 가지고 있다. 직업 준비 기간, 선택 기간, 적응 기간, 안정 기간, 능력 하락 기간, 종료 기간의 6 단계로 나눌 수 있습니다.
경력 계획은 경력 포지셔닝, 목표 설정 및 채널 설계를 포함한 경력 및 인생에 대한 지속적이고 체계적인 계획 프로세스입니다. 경력 디자인은 일반적으로 직업 통로의 디자인을 가리킨다. 그 과정은 주로 두 가지 측면에 달려 있다. 하나는 당사자 자체의 실제 상황이다. 둘째, 사회 발전의 객관적 필요, 특히 사회직업의 현실적 요구. 따라서 개인의 관점에서 경력 계획에 대해 논의하는 주된 내용은 자기인식, 자기계획, 자기관리, 자기실현입니다. 개인 경력 계획 설계는 당신이 사랑하는 것, 당신이 잘하는 것, 당신이 세상에서 필요로 하는 것, 그로부터 이득을 보는 기본 원칙을 따라야 한다. (존 F. 케네디, 일명언)
셋째, 지도 사상
경력 계획이 의미가 있으려면 객관적이고, 조작가능하며, 실용적 가치가 있어야 한다. 따라서, 제정 과정에서 실사구시를 지도사상으로 삼아, 노력과 실제를 결합하고, 이를 향후 행동의 지침으로 삼아야 한다.
넷째, 사회 현실과 직업 분석
(1), 긍정적인 사회현실.
오늘날 세계 정세는 매우 복잡하다는 것은 잘 알려져 있다. 사회 위기가 여기저기서 일어나면서 국제 정세가 변화무쌍하다. 특히 20xx 년 이후 미국 서브 프라임 모기지 위기가 전 세계를 휩쓸고 세계 경제가 어려운 침체에 빠져 상황이 낙관적이지 않다. 세계 금융위기의 영향으로 우리나라 수출입이 크게 줄고, 대량의 기업이 도산하고, 취업압력이 커지고, 사회취업률이 크게 높아졌다. 대학생 취업은 이미 보편적인 관심의 사회 문제가 되었다. 올해 전국 고교 졸업자 취업률은 2 1% 로 산둥 성에서는 지금까지 8% 의 졸업생만 계약한 것으로 조사됐다. 이렇게 불리한 사회현실에 직면하여 행정학과 대학생으로서 내가 어떻게 대처해야 하며, 또 사회에서 어떤 역할을 할 수 있을까?
(1), 직업 분석.
현재 상황으로 볼 때 행정학과 학부생의 취업 전망은 낙관적이지 않다. 특히 일반 2 개 대학의 학생은 더욱 걱정이다. 우리 학교 행정학과 역년 취업률은 KLOC-0/8% 정도인 것으로 알려졌다.
그러나 행정 석사 대학원생의 상황은 비교적 좋다. 결국 행정전공은 석사 시험 10 대 인기 전공 중 하나에 속한다. 특히 행정관리 박사 학위를 가진 고급 인재는 현재 국내에서 비교적 희소하고 사회적 수요가 크다. 그에 따라 경영학 석사를 읽는 것은 좋은 방법이며, 현재의 경제 위기와 유례없는 취업 압력을 일시적으로 피할 수 있다.
동사 (verb 의 약어) 자체 분석 및 포지셔닝:
조건, 잠재력 및 결함
실사구시, 직업계획을 자신의 현실에 맞게 하려면, 먼저 자신을 정확히 알고 자신이 어떤 사람인지 알아야 한다. -응? 사람이 비싸다는 것을 알고 있습니까? ,? 성격이 운명을 결정합니까? 자아에 대한 과학적 인정이 직업계획 수립의 기본 전제임을 알 수 있다.
(1), 가족: 저는 농촌에서 왔습니다. 집이 가난합니다. 경제적 기반과 풍부한 인맥 자원이 없습니다. 부모님은 이미 연세가 많으셔서, 그들의 모든 희망은 나에게 맡기고, 내가 응당한 책임을 져야 한다.
(2) 행동능력: 본인의 일은 진지하고 세심하며, 효율성과 책임감을 중시하며, 업무 속도가 빠르고, 손능력이 강하며, 실사할 수 있는 일을 완성할 수 있고, 논리성이 강하며, 실제를 중시하고, 경험과 느낌을 중시하며, 실제를 중시하며, 발양할 가치가 있다.
(3) 성격 자질: 좋은 체력, 심리적 자질, 도덕적 자질, 기꺼이 남을 돕고, 사람됨이 우호적이고, 직설적이고 독립적이다. 하지만 내 성격은 내성적이고 사교적이지 않고, 말솜씨가 좋고, 고집이 세고, 팀워크와 주동성이 부족하다. 이것들은 모두 나의 심각한 결점이다. 나는 사회에 더 잘 적응할 수 있도록 자신을 변화시키기 위해 노력해야 한다.
(4) 학습과 지식에 있어서, 나는 엄격하게 공부하고, 부지런히 생각하고, 성적이 줄곧 우수하다. 나는 좋은 혁신 정신, 끈기, 인내, 끈기를 가지고 있다.
자동동사 목표와 직업 방향.
이 단계에서 나의 목표는 이미 확정되었다. 바로 전력을 다해 본 전공 (행정학과) 의 석사에 합격하는 것이다. 장기적으로 나의 목표는 행정관리 박사 학위를 공부하는 것이다. 그 후, 나는 대학에서 교수가 될 것이고, 나는 공공관리를 배우고, 이 방면에 지식이 많은 학자가 될 것이다. 이것은 내 인생의 웅장한 목표와 직업 포지셔닝이다.
자세한 내용을 보려면 다음 페이지를 클릭하십시오 >>& gt 임원 개인 경력 계획 패러다임