종업원 채용 공고 판문 1
작업 방법: 정규직.
요구 사항: 여성 나이 20 ~ 30 세, 키 165cm 이상, 이목구비가 단정하고 신체건강, 근무경험 1 년 이상.
급여: 면담
직무 책임: 1. 풍부한 레스토랑 서비스 경험, 다재다능함 2. 책임감이 있고, 좋은 집행 능력, 의사 소통 능력, 관찰 능력, 적응력을 갖추고 있으며, 관련 기준에 따라 엄격하게 운영한다. 3. 열심히 노력하여 서비스 업무에 대한 열정이 높다.
종업원 채용 공고 판문 2
Xx 는 xx 년에 설립되어 주로 부동산 개발 경영, 부동산 관리, 건축 자재 구매, 부동산 컨설팅 등의 업무에 종사한다. 현재 회사의 업무 발전 요구로 사회에 영업 관리 인원을 모집하고 있다.
당신의 가입이 우리에게 새로운 활력을 가져다 주길 바라며, 우리도 당신에게 넓은 발전 공간을 제공할 것입니다!
1, 채용 요구 사항: 정규 본과 이상 학력, 업무가 진지하고 탄탄하며, 의사 소통 조정 능력과 팀워크 의식이 강하고 책임감이 있습니다. 전공은 제한이 없고, 남녀는 제한이 없고, 학생회나 반 간부가 우선이다.
채용 인원수: 4-5 명.
채용 위치: 영업 관리자.
4. 주요 책임: 판매 사건 관리, 주택관리국과 은행에 문의, 고객을 위한 담보대출 처리, 주택 구입 계약 체결, 부동산증 처리 등의 업무.
5. 임금 대우: 수습기간 기본임금 XXX 원/월, 수습기간 3-6 개월. 시용 기간이 만료된 후, 심사 합격자는 3 보험과 1 금을 납부하여 기본임금과 상여금 임금 제도를 실시한다.
6. 등록 방법: 전화 등록, 메일로 이력서 보내기 또는 XXX 영업부에 직접 등록하여 등록 순서대로 면접을 조직한다. Xx 사이트 또는 xx 대학 사이트에 로그인하여 채용 정보를 확인할 수 있습니다.
등록 날짜: XX 년 XX 월 xx 일 현재.
연락처:
연락처 전화 번호:
면접 날짜: xx 일 오전 9 시 (졸업장 또는 학생증, 1 최근 1 인치 면류관 사진, 1 이력서를 가지고 면접에 참가해 주세요).
면접 장소: xx 영업부 (xx 도로와 xx 도로 교차로, xx 가게 맞은편)
종업원 채용 공고 판문 3
우리 회사는 그룹에 소속되어 있으며, 업무 발전 요구로 인해 다음과 같은 인원을 채용해야 합니다.
채용 직책: 마케팅
모집 인원: 50 명.
근무지: 전국 각지
직무의 특성: 정규직
직무 역할:
1, 이 지역 내 시장 사업 확장 계획 담당
2. 현지 직원의 업무 및 업무에 대한 지도, 검사, 감독 및 평가를 담당합니다.
3. 지역 내 관련 기관의 전반적인 기획 및 홍보 업무를 책임진다.
본부가 지역 업무를 완료하도록 지원하십시오.
요구 사항:
1, 20-35 세, 대학 학력 이상, 마케팅 경험이 있는 사람이 우선입니다.
2. 좋은 의사소통 능력을 갖추고 독립적으로 일할 수 있고 큰 압력을 견딜 수 있으며 책임감이 강하고 태도가 적극적이며 개척 혁신 정신을 가지고 있다.
3. 돌발사건을 해결할 수 있는 능력, 시간관리, 관리경험, 독립적으로 트랜잭션을 처리할 수 있습니다.
충족 필요: 기본급+보조금+공제+보너스 (풍성한 연봉)
근무지: 회사 배치에 따라
신청 이메일:
상담 전화:
관련자: