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업무 관리자의 직무 역할

업무 관리자의 직무 역할

첫째, 경영 업무

1, 연간, 월별 마케팅 목표 계획 수립 및 리더에게 에스컬레이션을 담당합니다.

목표 계획의 이행을 추적 할 책임이 있습니다.

3. 마케팅 실적 관리를 담당하고 부하 직원의 통계, 분류 및 보관을 감독합니다.

4. 부하 부서의 마케팅 목표 이행을 감독하고 월간 마케팅 실적 보고서를 작성합니다.

둘째, 시장 정보 관리

1, 시장 조사 및 예측 구현 및 준비 전략 개발 담당

2. 거래 고객 명부의 등록 및 관리 제도를 담당하고 구현을 안내합니다.

3. 경쟁사 조사서의 등록관리제도를 책임지고 시행을 지도한다.

4. 시장 상황과 회사 발전 목적에 따라 본 업계의 시장 정보와 마케팅을 통합할 책임이 있습니다.

셋째, 성과 관리

1, 마케팅 목표 계획에 따라 월간 평가 계획을 세우고 행정부와 협력하여 심사를 실시한다.

2. 본 부서의 직무 책임제 제정을 책임지고, 모든 마케팅 담당자의 전문적인 자질 수준을 높이는 데 도움을 줍니다.

계획대로 월별 수금을 완료 할 책임이 있습니다.

4. 제품 정보를 수집하고, 언제든지 제품 품질에 대한 고객 요구 사항 및 기타 품질 정보를 구하고, 회사 품질 검사부에 피드백을 드립니다.

5. 마케팅 프로젝트의 구현을 모니터링하고 부하 직원의 효율적인 완료를 감독합니다.

6. 목표 관리 모델을 본 부서에서 실시하여 회사 업무의 발전을 촉진한다.

넷째, 대외 및 홍보 관리

1, 마케팅 대외 관계 관리 시스템 개발 및 시행을 담당합니다.

2. 시장 상황에 따라 시장 정보를 통합하고 관련 조치를 제출할 책임이 있습니다.

3. 리셀러 계약을 강화하고 보완하며 각종 계약의 서명과 기록을 감시합니다.

4, 중대형 고객의 커뮤니케이션 및 관리를 담당하고 서비스 추적을 잘 합니다.

동사 (verb 의 약어) 기타 관리

1. 관련 작업 회의에 참석하거나 주관합니다.

2, 이 부서의 기업 문화 관리 시스템 구현을 담당합니다.

3, 마케팅 잡무를 처리하고 마케팅 전략을 개발하는 담당자;

부하 직원 평가의 구현을 담당합니다.

5, 상사가 일시적으로 지정한 임무를 완수 할 책임이있다.

리더십 준비를위한 임시 업무를 잘 수행하십시오.

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