둘째, 일반 학교에 다니더라도 좋은 성적을 얻기 위해 최선을 다해야 한다. 그래서 등교에는 긴박감이 있어야 하고, 앞으로의 필요를 위해 관련 수업을 잘 배워야 한다.
셋째, 프랑스에서는 대학생이 졸업 후 인턴십을 해야 한다. 실습하기 전에, 그들은 그들이 적합하다고 생각하는 기관에 구직서 한 통을 제출해야 한다. 상대방이 관심이 있다면 면접을 볼 것이다. 면접이 성공하면 학생들은 단위 인턴십에 들어갈 수 있다. 학생이 실습하기 전에 학교에서' 인턴 계약' 을 발행해야 하는데, 인턴이 끝날 때 고용주가 계약서에 서명하고 인턴의 성과를 평가해야 한다. 전문 방면을 포함한다.
넷째, 고용주가 면접 후보자에게 답장을 보내면, 면접을 볼 때 상대방이 물어볼 수 있는 대로 살 수 있도록 준비해라. (윌리엄 셰익스피어, 스튜어트, 자기관리명언) 당신은 어떻게 대답합니까? 면접에서 가능한 냉정, 냉정, 낙관, 자신감을 유지하세요. 상대방이 질문을 하면 실사구시로 대답하고, 잘난 체하지 말고, 아는 척하지 마라. 만약 있다면, 당신은 반드시 대답할 것입니다. 아니, 망설이지 말고, 가장 짧은 시간으로 상황을 설명하고, 상대방에게 새로운 것을 배울 수 있는 능력이 있다고 진심으로 알려 주십시오. 일반적으로 면접은 쌍방에게 가장 중요한 부분이다. 많은 고용주의 각급 주관들은 모두 지원자를 면접해야 하고, 지원자는 가능한 전문 분야와 인간관계 방면에 모든 준비를 해야 한다.
다섯째, 기회를 소중히 여기고 찾고 파악하는 법을 알아야 하며, 한 곳에 얽매이는 것이 아니라 글로벌 전략적 안목을 가져야 한다. 예를 들어 프랑스에서는 정규 고용인 외에 많은 고교에도 취업지도부서가 있고, 프랑스 각지에는 수백 개의 취업정보와 지도센터가 있어 대학생들에게 무료 취업지도를 제공한다. 정부는 또한 고용주에게 감세와 기타 배려를 주어 졸업생들이 일자리를 찾도록 장려할 것이다. 각종 취업 기회를 최대한 활용하는 것은 프랑스 대학생 취업의 중요한 이념 중 하나이다.