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채용 공고 패러다임 틀

많은 고용주들은 채용 요구 사항에 매우 표준화된 형식이 없다. 다음은 내가 너에게 가져온 채용 공고문 한 편이다. 나는 네가 그것을 좋아하길 바란다. 읽어 주셔서 감사합니다. 채용 공고는 일반적으로 간결하고 직설적으로 수요를 직접 설명해야 한다. 일반적으로 사용되는 채용 공고는 다음과 같습니다.

채용 공고범

제목: _ _ 유한 책임 회사 채용 공고

채용 요구 사항: _ _ 유한 책임 회사 채용:

세부 사항은 채용인원 등 구체적인 사무를 명확히 해야 한다.

1. 먼저 자신을 소개하겠습니다.

_ _ 유한 책임 회사는 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 년, 월, 일에 설립되었습니다

직원 모집을위한 구체적인 요구 사항:

나이:

성:

교육 요구 사항:

역량 요구 사항:

직무 역할:

업무 경험:

기타 요구 사항:

업무 대우:

이상은 어떤 채용 공고 판문도 필요로 한다!

3. 면접관에게 이력서와 어떤 증명서, 언제 면접, 신청 절차를 제공하도록 요청합니다.

4. 면접 상세 설명: 나는 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

서명 _ 유한 책임 회사 인사부

연락처 주소: _ _ 도 _ _ _ 시 _ _

연락처: XXX

전화: _ _ _ _ _

회사 웹 사이트: _ _ _ _

이상은 일반 채용 공고의 기본 형식이다. 좋은 채용 공고는 인재의 관심을 끌 수 있고, 필요한 인재를 더 잘 모집할 수 있다!

채용 공고범

저장통신업그룹사 사오싱지사는 업무발전요구로 특별히 사회에 몇 명의 영업사원을 공채하였다. 구체적인 요구 사항은 다음과 같습니다.

첫째, 채용 범위:

사오싱시와 도시 실업자.

둘째, 채용 조건:

1, 25 세 이하 키 1.60 이상. 용모가 단정하고, 친화력이 강하며, 신체가 건강하고, 규율과 법을 준수한다.

대학 학위 이상.

3. 음질이 좋고, 표준어 표준어, 발음이 선명합니다.

4. 글쓰기와 언어 능력, 의사 소통 능력이 강하다.

5. 사오싱의 기본 상황을 이해하고, 일정한 컴퓨터 문자 입력 능력을 가지고 있다.

좋은 심리적 품질과 마케팅 서비스 잠재력을 가지고 있습니다.

관련 업무 경험이 있는 성숙한 인재가 우선이다.

셋째, 고용의 성격:

사오싱시 노동사회보장대행센터의 계약제 직원으로 저장성 통신산업그룹사 사오싱지사로 파견되었다.

넷째, 치료:

임금 보수는' 고용단위 파견 직원 임금 관리 방법' 에 따라 집행된다. 양로 의료 등 5 대 보험과 적립금을 누리다.

동사 (verb 의 약어) 등록 방법:

이력서 (연락처 전화 표시), 신분증 사본, 실업증 사본, 학력증명서 사본, 1 인치 사진을 사오싱동가 15 호 저장통신산업그룹 유한공사 사오싱지사 종합사무실 905 호실로 보내주세요.

연락처 전화 번호:

_ _ 회사

_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

600 단어: 채용 공고 3

채용 공고는 일반적으로 간단명료하니, 붙인 공고는 반드시 분명해야 한다. 일반적으로 사용되는 채용 공고 형식은 다음과 같습니다.

제목: _ _ 유한 회사 채용 요구 사항

채용 요구 사항: _ _ 유한 회사 채용:

세부 사항은 채용인원 등 구체적인 사무를 명확히 해야 한다.

1. 먼저 자신을 소개하겠습니다.

_ _ 유한 책임 회사&는 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 년, 월, 일에 설립되었습니다. 라이더&; Rdquo 연간 매출이 위안, 회사직원 ... 기업문화 등은 모두 채용 공고에 명확하게 적혀 있다.

직원 모집을위한 구체적인 요구 사항:

나이:

성:

교육 요구 사항:

역량 요구 사항:

직무 역할:

업무 경험:

기타 요구 사항:

업무 대우:

이상은 어떤 채용 공고 판문도 필요로 한다!

3. 면접관에게 이력서와 어떤 증명서, 언제 면접, 신청 절차를 제공하도록 요청합니다.

4. 면접 상세 설명: 나는 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

서명 _ 유한 책임 회사 인사부

연락처 주소: _ _ 도 _ _ _ 시 _ _

연락처: XXX

전화: _ _ _ _ _

회사 웹 사이트: _ _ _ _

이상은 일반 채용 공고의 기본 형식이다. 좋은 채용 공고는 인재의 관심을 끌 수 있고, 필요한 인재를 더 잘 모집할 수 있다!

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