58.com의 채용 정보에는 사실과 허위 정보가 모두 포함되어 있으므로 다음 사항을 참고하여 사전 판단을 하시기 바랍니다.
회사 정보에 관하여 : 온라인에서 회사 정보를 검색해 보세요. 일반 직원 모집 회사 정보의 진위와 배경을 확인하십시오.
직업 급여에 대해: 지역의 일반 직원의 평균 급여 수준을 온라인으로 검색하고 급여 범위가 합리적인지 추정하십시오. 채용 정보에 표시된 수치가 너무 높거나 너무 낮거나, 신뢰도가 낮습니다.
직업 정보에 대해: 일반 근로자는 취업 지원자에 대한 요구 사항이 높지 않기 때문에 대개 음식과 숙박이 포함되지만 일을 많이 합니다. 기본법적 복리후생, 초과근무수당 기준, 사회보험 유무를 확인하기 위해 채용 단위 담당자에게 연락했습니다. 해당 법정 혜택이 불완전하거나 없을 경우 해당 단위는 비공식 회사일 수 있습니다. 근로자의 이익을 보호하십시오;
구직 상담에 관하여: 일반적으로 일반 근로자를 채용하는 공식 회사는 구직자에게 의사소통 후 적합하다고 판단되는 사람에게 수수료 지불을 요구하지 않습니다. 채용 부서에 문의하거나 이력서를 제출한 후 신체검사비, 연수비 등의 비용을 명목으로 지불하는 경우 일반적으로 채용정보가 허위정보로 판단될 수 있습니다. 신뢰할 수 없으며 주의가 필요합니다.