저는 Uni-Ginza의 시급 직원입니다. 1. 처음에는 시간당 6.5위안, 오전 근무 오후 7시~15시 ***저녁 근무 시간을 알려줍니다. 15:00 -22:00 ***15일이라도 하루 7시간 휴무, 15*(7 8) = 225(시간) 급여 225*6.5 = 1462(위안) 2. 계약서에 서명할 때까지 기다립니다. 계약하고, 하세요. 잠시 후 그는 급여가 다음과 같이 계산된다고 알려줄 것입니다. 6시간 후에 30분은 공제되고, 8시간 후에 1시간은 공제됩니다. 처음 100시간은 6.5위안, 추가 100시간은 7위안이 부과됩니다. 내가 말하고 싶은 것은 너무 기만적이라는 것입니다! ! ! ! 오전 근무 7:00-15:00 ***8시간 - 1시간은 7시간, 저녁 근무 15:00-22:00 ***7시간 - 30분은 6.5시간입니다. 이렇게 하면 한 달에 하루는 15일, 15*(7 6.5) = 202.5(시간), 처음 100시간은 100*6.5 = 650, 초과 100시간은 102.5*7 = 717.5, 총 급여: 650 717.5 = 1367.5(위안) 3. 근로시간 계산표를 보면, 6시간 미만이면 30분을 공제하고, 6시간을 초과하면 1시간을 이렇게 공제한다고 합니다. 오전, 오후 1시간 감점, 15* (8-1) (7-1) =195 (시간) 최초 100시간은 100*6.5=650, 초과 100시간은 95*7=665 , 총 급여 : 650 665=1315 (위안)
참고: 너무 헷갈립니다~\(≧▽DF) /~라라라! ! ! !