검사원을 모두 파견하는 이유는 인력을 유연하게 채용하고, 노동 리스크를 줄이고, 인적 자원을 절약하기 위함이다.
1. 유연한 고용: 인력 파견은 프로젝트 요구에 따라 직원 수와 시간을 탄력적으로 조정할 수 있어 고정 인력 채용으로 인한 인건비 낭비를 피할 수 있습니다.
2. 고용 위험 감소: 인력 파견 회사는 파견된 검사원이 특정 전문 기술과 안전 의식을 갖추도록 교육하고 관리하여 고용 위험을 줄입니다.
3. 인적 자원 절약: 고용주는 인력 파견을 통해 조사원 모집, 교육 및 관리에 드는 인적 자원 비용을 절약하고 프로젝트 구현 및 관리에 집중할 수 있습니다.