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철도 다각 경영을 규제하는 방법

재무관리는 철도 다경 기업 관리의 중요한 구성 요소이다. 재무관리의 완벽함은 철도 다경 기업의 생존과 발전과 관련이 있으며, 기업의 지속 가능한 발전의 관건이자 기업 관리의 핵심이다. 현재 철도 다경기업은 재무관리에 더 많은 관심을 기울이고 있지만, 여전히 재무관리의 기업관리에서 재무관리의 역할을 높여야 하며, 재무관리제도를 개선하고 재무관리를 강화하고 기업의 경제효과를 높이기 위한 효과적인 조치를 취해야 한다. 철도 다각경영기업 재무관리의 문제점을 놓고 철도 다각경영기업 재무관리를 강화하고, 회계감독을 강화하고, 회계를 규범화하고, 재무인원의 자질을 높이고, 효과적인 조치를 적극적으로 취하고, 재무관리가 기업관리에서 중요한 역할을 충분히 발휘하고, 기업의 건강하고 지속적인 발전을 보장하는 방법을 검토한다.

키워드: 철도 기업; 재무 관리 시스템 내부 통제 회계를 규범화하다

1 현재 재무 관리의 문제점 및 원인 분석

현재 철도 다경 기업의 재무관리는 기업 발전에서 중요한 역할을 하고 있으며, 재무관리를 강화하고 보완하는 것이 철도 다경 기업의 최우선 과제가 되고 있다. 실제 업무에서는 많은 기업들이 어느 정도 문제가 있으며, 주로 다음과 같은 측면에서 나타납니다.

1. 1 의 회계가 불규칙하여 장부 기록 항목이 심하게 왜곡되었다.

재무제도가 완벽하지 않아 관리력이 약하고, 내부 재무회계관리메커니즘이 부족하고, 외부감독이 부실하며, 철도는 기업 재무관리와 회계가 심각한 위법 위반을 겪고 있다. 주로 임의조작비용과 이익 위반, 비용비용 난열, 투자위반, 사기탈세 등이 나타난다. , 회계장부 기록을 초래한 프로젝트가 심각하게 왜곡되어 기업의 경영 상황을 제대로 반영하지 못했다.

1.2 재무 관리 메커니즘이 건전하지 않아 기업 경제 활동에 제약이 부족하다.

대부분의 철도 다경기업은 기업의 재무관리 역할을 효과적으로 발휘할 수 있는' 내부 재무회계 관리 메커니즘' 을 확립하지 못했다. 기업은 경험과 느낌으로 각종 경제 활동을 하는 것이 편하다.

1.3 재무 관리 인력 부족. 관리 제약이 약하다.

철도는 다양한 경영기업 회계사들이 많지만 기업 재무관리를 진정으로 이해하는 자질이 많지 않고 심각한 부족까지 겪고 있다. 어떤 기업 회계사들은 자질이 낮고 능력이 부족하여 본업을 감당할 수 없다. 어떤 기업회계는 간단하게 장부, 보고서, 세무검사 등 간단한 일을 완성할 것이다. 기업 재무 회계 업무의 품질을 보장하기 어렵고, 계획, 예측, 의사 결정, 통제, 감독, 검사, 분석, 평가 등에서 기업 재무 활동을 과학적으로 관리할 수 없고, 재무 회계 업무의' 관리' 기능은 효과적으로 발휘할 수 없다.

2 기업 재무 관리를 강화하고 개선하는 효과적인 방법

2. 1 건전한 재무 관리 및 회계 시스템 구축

재무관리제도는 본질적으로 자금 (재산과 물자의 화폐 형식) 의 모금, 사용 및 투자 수익을 분배하는 관리제도를 말한다. 회계제도는 회계업무에서 따라야 할 규칙, 방법 및 절차의 총칭이다.

철도 다각경영기업은 회계법과 회계기준에 따라 자신의 기업의 실제 상황을 결합해 재무관리와 회계제도를 마련해야 한다. 기업은 반드시 재무관리제도, 예산관리제도, 원가통제제도, 자산관리인벤토리제도를 제정해야 한다. 동시에 관리 부서와 관리직을 설치하여 각 제도의 집행 상황에 대한 심사를 강화하여, 진정으로 관리 제도를 실처에 빠뜨리다.

철도 다각경영기업은 국가법규에 따라 필요한 회계장부를 설치하고, 회계증빙서를 작성하며, 정기적으로 재무제표를 작성해야 한다. 기업의 경영 유형과 성격에 관계없이 재무관리 및 회계제도를 활용해 기업의 경영 방식을 제약해야 한다. 회계보고가 기업의 경영 성과를 정확하고 포괄적으로 반영하고, 기업의 자산 재고와 현금 흐름을 정확하게 기록하고, 관련 채권자와 세무서에 재무제표와 세금 신고 자료를 제공할 수 있도록 해야 한다.

2.2 건전하고 합리적인 내부 회계 감독 시스템

정상적인 경제질서와 각 방면의 합법적인 경제이익을 지키기 위해서는 철도 다각경영기업이 합리적인 내부 회계감독제도를 보완해야 한다. 내부 회계 감독 제도는 재무 회계 부서가 자금 조달, 사용, 소비, 재활용 및 분배 및 해당 경제 업무 과정에서 준수해야 하는 지침을 말합니다.

기업은 기업의 대외투자보증관리제도, 대액자금 공동승인 및 동적보고제도, 구매지불통제제도, 판매수금통제제도, 염정건설관리제도, 기업내부감사제도 등을 포함한 기업내부통제제도를 마련해야 한다. , 회계 기관 및 회계사에 대한 내부 회계 감독을 실시하고 회계 정보 및 회계 문제의 진실성을 감독합니다.

2.3 내부 통제 조치 강화

철도 다경기업은 각종 제도를 세우는 동시에 내부 통제 조치를 강화해야 하며, 주로 다음을 포함한다.

(1) 외상 매출금 통제를 강화하다.

시장 경쟁이 치열해지면서 외상 매출은 이미 판매 확대의 중요한 수단이 되었기 때문에 외상 매출금 관리는 이미 재무관리에서 중요한 문제가 되었다.

(2) 물리적 자산에 대한 통제를 강화한다.

실물자산 통제는 기업의 실물자산 안전과 완전성을 보장하는 재무 통제 조치이다. 우선, 창고 관리 시스템, 재고 시스템 등과 같은 재산 자재 관리의 내부 통제 시스템을 수립하고, 자재 조달, 자재 수령, 판매, 샘플 관리 등에 대한 운영 절차를 수립하고, 운영 규범을 확보하고, 허점을 막고, 안전을 유지해야 합니다. 둘째, 부동산 관리와 부동산 기록은 분리되어 강력한 내부 관문을 형성해야 하며, 부동산 관리, 기록, 검사, 검증 등 일련의 업무는 한 사람에게 맡길 수 없다. 셋째, 정기적으로 실사하고, 문제를 폭로하고, 관리의 개선과 책임의 강화를 촉진해야 한다. 마지막으로, 비정기적인 돌격검사를 실시하고, 사장과 기록원에게 부주의하지 않도록 경계할 것을 촉구한다.

(3) 회계 감독 및 반부패 통제를 강화한다.

회계 감독과 반부패 제청을 결합하여 기업 인원의 부패와 사치 낭비를 감독하다. 기업회계감독 과정에서 자본운영, 생산경영, 수익분배 등을 감독한다. 경제 활동에서 거짓 장부를 만들고, 재경 규율을 위반하고, 부정행위를 저지르고, 낭비를 늘어놓는 행위를 단호히 제지하고 엄숙히 조사하여 처리하다.

(4) 내부 감사 통제를 강화한다.

기업 내부 감사 제도를 수립하고 강화하다. 내부 감사는 단위와 부서에 대한 내부 감독을 실시하고, 법에 따라 회계 장부와 관련 자산을 점검하고, 재무수지의 진실, 합법적, 이익을 감독하며, 기업 관리를 강화하고, 경제효과를 촉진하는 활동이다. 회계업무는 관련 규정에 따라 기업 내부 감사 및 기타 관련 부서의 감독을 받아야 한다.

2.4 표준 회계 절차

철도 다경 기업은' 회계법' 의 규정에 따라 상세한 회계제도를 규범화하고 제정해야 한다. 회계 증빙의 종류와 형식, 준비, 전달, 감사, 정리, 요약 방법 및 절차 1, 회계 번호, 이름 및 회계 내용 등이 포함됩니다. 장부 조직 및 회계 방법 회계 절차 및 회계 규칙 원가 계산 방법 재산 검사 방법 회계 보고서의 유형, 형식, 준비 방법 및 제출 절차} 회계 데이터의 분석 및 활용 회계 검사 절차 및 방법 회계 전산화의 응용, 회계 파일의 보관 및 파괴 방법 회계 기관의 조직 회계직 직책 등.

2.5 재무 직원의 질을 향상시킵니다. 관리 인재를 적극 양성하다

시장경제 조건 하에서 철도 다경 기업 회계원의 자질을 제고하는 것이 필수적이다. 회계사의 자질이 떨어지면 재무 관리에서 일련의 문제가 발생할 수 있다. 우리는 다음과 같은 방법으로 회계사의 질을 향상시킬 수 있습니다.

(1) 정치 사상 자질 교육을 강화하다. 회계 직업에 이상적인 교육. 이상적으로 직위에 의지하다. 회계로서 반드시 본업을 사랑하고, 안심하고, 본업을 잘 하고, 모두의 적극성과 주동성을 충분히 발휘해야 한다. 회계사들은 반드시 즐겁고 성실하게 일해야 하며, 뛰어난 직업으로 회계 직업에 대한 사회의 존중과 신뢰를 얻어야 한다.

(2) 회계 태도 교육. 업무 태도는 회계사가 직무와 의무를 정확하게 이행하는 기초이자 회계 업무를 순조롭게 완성하기 위한 전제 조건이다. 회계사들은 경영 활동에 종사할 때 근면하고 진취적이어야 할 뿐만 아니라, 적극적이고, 머리를 쓰고, 재능을 발휘하고, 진취적이고, 과감하게 창조해야 한다.

(3) 회계 직업 책임 교육. 직업책임은 회계직업도덕의 핵심이며 회계행위를 평가하는 주요 기준이다. 회계업무에 종사하려면 당의 방침 정책, 재무제도, 회계법규를 엄격히 집행하고 직업책임 이행을 자각행동으로 바꿔야 한다.

(4) 회계 규율 교육. 업무 규율은 회계 직업도덕을 유지하고 관철하는 보증이다. 포함: ① 정직. 회계사는 강한 사업심과 책임감을 가지고 원칙을 견지하고 공평하게 일을 처리하고 청렴하고 사심이 없고, 권력으로 사리사욕을 추구하지 말아야 한다. ② 객관성. 회계사가 업무를 처리하는 데는 실사구시를 하고, 정의를 유지하고, 거짓을 꾸미지 말아야 한다. ③ 독립성. 회계사는 어떤 부서나 집단의 이익에 영향을 받지 않고 제도에 따라 일을 처리해야 한다. ④ 도덕적 자기 훈련. 회계사는 자각적으로 자신의 행동을 규범화해야지, 직업 이미지를 손상시키는 행동을 해서는 안 된다.

(5) 업무 훈련을 강화하여 업무 자질과 업무 수준을 높이다. 직무 기술은 회계 업무를 순조롭게 완성하기 위한 기술 조건이다. 회계 기술 교육을 강화하여 회계사가 전문 업무를 완료하는 데 필요한 기본 지식을 지속적으로 습득하고 전문 업무를 완료하는 데 필요한 기술과 업무 능력을 지속적으로 향상시킬 수 있도록 해야 합니다. 회계사는 해당 전문 기술을 습득해야만 사전 예측, 사중 회계, 사후 통제, 분석 심사를 잘 할 수 있고, 회계 기초 업무를 완성할 수 있다.

회계사는 국가 관련 방침, 정책, 재무제도, 재무규정, 기업이 제정한 재무관리 시행 방법을 자주 배워 전문 이론 지식을 풍부하게 하고 업무 능력을 높여야 한다. 또한 필요한 생산 경영 지식을 이해하고, 생산 경영 프로세스에 익숙하여 경영 관리에 참여하고 감독 기능을 실시할 수 있도록 해야 한다.

(6) 경쟁 유도, 제약 및 인센티브 메커니즘의 구현. 선발인제도를 철저히 개혁하고, 매년 전체 회계사에 대한 시험평가를 실시하고, 전해재취업, 경쟁유도, 우등채용을 실시하여 각 회계사에게 압력감과 긴박감을 부여하고, 회계사의 전반적인 자질이 점차 향상되도록 해야 한다.

(7) 재무 감사 ​​시스템의 구현. 재무감사는 기업 재무에서 실시하는 감독과 제약 메커니즘이다. 재정수지활동에 대한 사건과 사후의 검사, 감독, 지도를 통해 회계원이 규율을 준수한다는 관념을 강화하고, 검사 중의 문제를 제때에 바로잡고 처리한다. 동시에 회계사의 업무를 평가하여 그들의 자질을 높이다.

결론적으로 철도다경기업은 기업 재무제도를 개선하고 재무관리를 강화하고 기업경영관리의 전 과정을 관통하는 관리체계를 형성해야만 기업관리에서 재무관리의 중요한 역할을 충분히 발휘할 수 있고, 기업경제운용의 질을 향상시키고, 기업경쟁력을 강화하고, 기업의 건강하고 지속적인 발전을 촉진할 수 있다.

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