회계 면접에는 많은 흔한 문제가 있다. 회계 면접 전에 너도 준비를 좀 해야 한다. 우선 회계 면접에 어떤 흔한 문제가 있는지, 지원자의 기업 성격, 그리고 회사에서 어떤 인재가 필요한지, 예를 들면 원가 회계와 같은 인재를 봐야 한다. 이때 너는 비용의 내용을 좀 더 알아야 한다. 어떤 회사들은 세금 수요가 필요하니, 너는 이 방면의 준비를 좀 해야 한다. 예를 들어, 면접관은 당신에게 어떻게 세금을 합리적으로 피할 수 있는지, 현재 최신 세금 우대 정책이 무엇인지 물어볼 수 있습니다. 면접관이 어떤 질문을 할 가능성이 가장 높다고 생각하십니까? 회계 면접 FAQ: 1. 일반 납세자는 어떤 공제표가 있습니까? 세금 신고 절차는 어떻게 되나요? 2. 고객의 공제 (송장 발행) 를 어떻게 설명합니까? 어떤 원본 서류를 첨부해야 합니까? 연말 상여금은 개인 소득세 납부를 어떻게 계산합니까? 연간 재무 보고서와 최종 계정 보고서의 차이점은 무엇입니까? 5. 회사는 인테리어 재료를 구입하여 임대한 사무실을 인테리어하는데, 어떻게 회계 처리를 합니까? 6. 회사 운영비는 어떻게 계산합니까? 소득세를 납부할 때 어떻게 조정합니까? 7. 당신은 왜 당신의 이전 회사를 떠났습니까? 8. 당신의 현재 직업은 무엇입니까? 너의 작업 과정에 대해 말해 봐. 9. 당신은 비용을 어떻게 생각합니까? (일반적으로 서비스업용) 10. 회사 비용은 어떻게 계산합니까? 사실, 회계 면접은 여러 가지 회계 면접장에서 흔히 볼 수 있는 질문들을 가지고 있습니다. 예를 들어, 회계 채용 시험관들은 업무 경험에 대해 자주 묻습니다. 만약 당신의 업무 경험이 매우 풍부하다면, 그것은 문제가 되지 않지만, 경험이 부족한 사람 (특히 회계학과) 에 대해서는 왕왕 경상이 될 수 있습니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 경험명언) 회계 면접에서 디자인 생활 문제 FAQ: 1 1. 졸업 후 직장 경험에 대해 이야기해 주세요. 12. 당신이 현재 혹은 최근에 종사하는 일에서 당신의 직책은 무엇입니까? 당신은 어떤 직무를 맡고 있습니까? 13, 당신은 당신이 직장에서 이룬 성과가 무엇이라고 생각합니까? 14. 당신 부서에서 어떤 어려움을 겪었습니까? 당신은 과거를 어떻게 처리하거나 대처합니까? 15, 기업에서의 직위 승진과 소득 변화에 대해 이야기해 주세요. 16. 당신은 일에서 무엇을 얻었고 무엇을 배웠습니까? 17, 본 부서의 업무 상황과 상벌 상황에 대해 이야기해 주세요. 18. 당신은 이 일의 난이도나 도전이 무엇이라고 생각합니까? 19 업무 경험과 책에서 배운 회계 이론 지식 중 어느 것이 더 중요하다고 생각하십니까? 20. 당신은 두 세트의 장부를 만들 수 있습니까? 다음은 회계 면접에서 전문 이론과 관련된 FAQ 입니다: 1. 회계의 여섯 가지 기본 요소는 무엇입니까? 2. 회계의 3 대 명세서는 무엇입니까? 자기자본 지출과 자본 지출의 차이점은 무엇입니까? 3. 고정 자산 감가상각 방법은 무엇입니까? 4. 어떤 상황에서 고정자산 장부 가치가 음수가 될 수 있습니까? 새로운 회계 기준이 기업에 미치는 영향은 무엇입니까? 6. 기업소득세 개혁이 국내 기업에 어떤 영향을 미칩니까? 기업은 금융 위기에 어떻게 대처해야 합니까? 8. 금융폭풍에 직면하여 관리자로서, 당신은 집단 임금 인하를 선택할 것입니까, 아니면 감원을 선택할 것입니까? 9. 시장 전망, 임금 인상, 승진, 당신은 어느 것을 더 중요하게 생각합니까? 10. 어떤 회계 제도가 있습니까? 1 1. 비용 통제에 대해 어떻게 생각하세요? 12. 비용과 지출의 차이는 무엇입니까? 13. 신입사원 따돌림 문제를 어떻게 보고 해결합니까? 14, 가짜 장부를 만들 줄 아세요? 15,' 조지' 를 어떻게 이해합니까? 의자에 앉는 것이 합리적이라고 생각하십니까? 16, 친구랑 나비소프트웨어, 어느 것을 더 좋아하세요? 17, 너와 함께 졸업한 졸업생보다 네가 낫다고 생각하니? 18, 회계이론 지식이 중요하다고 생각하십니까, 실천이 중요하다고 생각하십니까? 이것은 내가 요 며칠 면접에서 만난 문제이다. 회계사가 회계 면접에서 겪는 일반적인 문제는 일반적으로 1, 3 분 자기 소개의 다섯 부분으로 구성됩니다. 자신의 우세를 꼭 부각시켜야 한다. 둘째, 개인 정보 조회 및 검증. 주관은 당신의 이력서에 대해 몇 가지 질문을 할 것입니다. 대부분 당신의 이력서를 둘러싸고 있습니다. 그래서 면접 전에 반드시 당신의 이력서를 꼼꼼히 읽어야 합니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 이력서명언) 셋째, 전문 지식 및 기술 평가. 대부분의 문제는 위에 나열된 것과 유사합니다. 일반적으로 골치 아픈 문제는 없을 것이고, 기본적인 회계 지식으로 대처할 수 있다. 넷째, 심리와 자질 평가. 주관은 당신이 대답할 수 있는 몇 가지 질문과 심리 테스트에 대한 질문을 가정한다. (존 F. 케네디, 공부명언) 예를 들어, 오늘, 이 회사는 당신이 눈을 감으면 잔잔한 바다나 마펜티엄이 당신의 머리 속에 떠오를까요? 원인을 설명하다. 이것은 정확한 답이 없다. 너의 해석이 합리적이라면 문제가 없다. 다섯째, 면접이 끝난 후, 그는 너에게 이번 면접에 만족하는지 평가해 줄 것이다. 그런 다음 면접관은 면접의 장단점을 지적하고 며칠 후에 면접 통과 여부를 알려 줄 것이다. 나의 이해와 경험에 따르면, 나는 더 많은 관심을 불러일으키기 위해 위에서 언급한 면접 질문에 대답하고, 많은 회계 동료들에게 도움이 되기를 바란다: 1. 회계의 여섯 가지 기본 요소는 무엇입니까? A: 자산, 부채, 자기자본, 소득, 비용 및 이익 2. 회계의 세 가지 주요 보고서는 무엇입니까? A: 대차 대조표, 현금 흐름표, 손익 계산서 (손익 계산서) 3. 자기자본 지출과 자본 지출의 차이점은 무엇입니까? A: 자본 지출: 1 년 이상의 수명을 가진 내구재 구매 또는 생산에 필요한 지출로, 고정 자산, 무형 자산 및 이연 자산을 구성하는 비용을 포함하여 기업에서 발생한 비용, 이익 및 두 개 이상의 회계년도에서 발생한 비용을 의미합니다. 수익 지출: 기간 비용이라고도 합니다. 기업이 경영 과정에서 발생하는 비용을 일컫는 말로, 그 수익은 현 회계년도에만 관련되므로, 이번 연도의 수익으로 보상한다. 이 비용이 발생할 때, 그 해의 관련 원가와 비용 계정에 기입해야 한다. 차이점: 소득 지출은 자본 지출과 다릅니다. 전자는 그해 영업소득으로 전액 보상을 하고, 후자는 먼저 자산으로 기록하고, 감가 상각이나 상각을 통해 연간 원가를 상각한다. 수익지출과 자본지출을 구분하는 목적은 각 연도의 손익을 정확하게 계산하고 자산의 가치를 정확하게 반영하는 것이다. 수익성 지출을 자본성 지출로 보면, 그 결과 당기비용은 과소평가되고, 자산 가치는 과대평가되고, 이윤은 허위로 늘어난다. 반대로, 당기비용은 과대평가되고, 자산 가치는 과소평가되고, 이윤은 허감된다. 4. 고정 자산 감가상각 방법은 무엇입니까? A: 직선법과 가속 감가 상각 방법의 두 가지 주요 범주가 있습니다. 직선법에는 평균 수명 방법과 작업량법이 포함됩니다. 가속 감가 상각 방법에는 이중 잔액 감소법과 연 수 합계법이 포함됩니다. 5. 어떤 상황에서 고정자산 장부 가치가 음수가 될 수 있습니까? 어떠한 상황에서도 음수 가치가 있어서는 안 되며, 현행 지침도 마이너스 자산의 존재를 허용하지 않는다. 마이너스 영업권을 포함한다. 이론적으로, 초과 복무 후 고정 자산의 감가 상각이나 가치 감액으로 인해 고정 자산의 가치는 음수가 될 수 있지만, 이는 대차대조표의 총 자산을 감소시키고 다른 자산의 가치는 감소하지 않아 정보 사용자를 오도할 수 있습니다. 따라서 모든 자산이 음수일 때, 가장 많이 준비서에 기록된다. 새로운 회계 기준이 기업에 미치는 영향은 무엇입니까? (1) 새로운 회계 기준이 기업 성과에 미치는 영향 (2) 기업 회계 정보의 질을 향상시키는 데 도움이된다. (3) 기업의 전반적인 관리 수준을 향상시키는 데 도움이됩니다. 7. 기업소득세 개혁이 국내 기업에 어떤 영향을 미칩니까? 기업소득세세율개혁 전 기업소득세세율은 33%, 신규 규정은 일반 기업소득세세율은 25% 로 규정했다. 비거주 기업은 중국 내에 기관, 장소를 설립하지 않았거나 기관, 장소를 설립하지 않았으며, 그 소득이 설립된 기관, 장소와 실질적으로 연계되지 않은 경우, 중국 내 소득에 대해 기업소득세를 납부해야 하며 세율은 20% 이다. 조건에 부합하는 소형 이익기업은 20% 세율로 기업 소득세를 징수한다. 국가가 중점적으로 지원해야 하는 하이테크 기업은 15% 세율에 따라 기업 소득세를 징수한다. 기업 소득세율 인하는 국내 기업에 좋은 추진 작용을 하여 기업의 경쟁 환경을 더욱 공평하고 유리하게 만든다. 8. 기업은 어떻게 금융위기에 직면해야 합니까? (1) 강력한 독촉. (2) 감원 효율, 비용 절감, 보장. (3) 시장을 안정시키고 확고한 발판을 마련하다. (4) 재고를 줄이고 자산을 활성화하다. 9. 금융 폭풍에 직면하여 관리자로서, 당신은 집단 임금 인하를 선택할 것입니까, 아니면 감원을 선택할 것입니까? 이 문제를 일으키는 요인이 많다. 내 대답은: 나는 기업이 집단이라고 생각하기 때문에 집단 임금 인하를 선택할 것이다. 한마음 한뜻으로 협력해야만 우리는 난관을 극복할 수 있다. 기업이 위기에 처해 있기 때문에 우리는 단결해야 한다. 기업이 난관을 넘긴 뒤 단체임금 인상의 기쁨을 나누는 것은 훌륭한 기업문화다. 10, 시장 전망, 임금 인상 또는 승진, 당신은 어느 것을 더 중요하게 생각합니까? 나는 직업 전망을 선택했다. 나는 항상 자신의 전문적인 자질과 기술을 향상시킨 후에 더 많은 임금 인상과 승진 기회가 있을 것이라고 믿는다. 예를 들어, 당신이 세심하다면, 학교에서 장부를 작성하면 세부 사항에 주의를 기울일 수 있고, 다른 사람이 간과하는 문제를 발견할 수 있다고 말할 수 있습니다! 말하기는 쉽지만, 주로 자신감을 가져야 한다! 채택되기를 바랍니다!