일상생활과 업무에서 보고서는 더 이상 희한한 일이 아니므로, 글을 쓸 때 보고서의 형식에 주의해야 한다. 많은 친구들이 보고서 작성에 대해 고민하고 있다고 믿습니다. 다음은 제가 수집한 시 노동조합 업무보고입니다. 참고용으로 필요하신 친구에게 도움이 되었으면 합니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 가족명언)
1 20xx 시 노조 업무 보고서 우후 지사 노조는 상급 노조의 정확한 지도력과 강력한 지지 하에' 서비스 기업, 서비스 직원, 서비스 고객' 을 자신의 책임으로 삼으며 노동 경쟁을 착실하게 전개하여 직원들의 주력군 역할을 충분히 발휘하였다. "명사대 고도" 활동을 지속적으로 심화시키고 직원의 자질 수준을 높이다. 서비스 브랜드 업그레이드를 돕기 위해' 양질의 서비스 월' 활동을 적극적으로 전개하다. 온기를 견지하고 기업의 조화되고 안정적인 발전을 촉진하다. 구체적인 총결산은 다음과 같다
첫째, 직원 대표 대회 제도 건설을 강화하고' 민주주택' 을 건설하다.
직원 대표 대회는 민주관리를 실현하는 기본 형식이자 근로자가 민주관리권을 행사하는 기관이다. 우리는 직원 대표 대회 제도를 견지하고, 매년 정기적으로 직원 대표 대회를 열어 민주적 관리 채널을 원활하게 한다. 무릇 근로자의 절실한 이익과 관련된 중대한 문제는 반드시 직공 대표대회의 토론 결정을 거쳐 직공 대표의 권리와 뜻을 충분히 존중해야 한다.
대표의 제안과 건의에 대하여 노조는 제때에 행정지도자와 연구하여 각 건에 대한 답변이 있고, 매사에 회답이 있을 것이다. 기업, 역무, 해운 공개를 부단히 보완하여 근로자의 민주적 권익을 보호하다. 직공 대표대회의 알 권리, 건의권, 결정권, 감독권, 의결권 등 다섯 가지 직권이 충분히 반영되고 시행되었다.
둘째, 각종 노동 경쟁을 전개하여' 공헌의 집' 을 건설하다. 노조는 시종' 당과 정부를 위해 근심을 나누다' 를 자신의 책임으로, 서비스기업 생산경영을 핵심 업무로 삼아 기업의 경제효과를 모든 업무의 출발점과 발판으로 삼고, 대중과 연계되는 역할을 충분히 발휘하여 근로자의 사상과 행동을 기업의 발전에 결집시켰다. 20xx 년에 우리는 당과 정부에 적극적으로 협조하여 일을 전개했다. 한편,' 5 대 1' 노동경쟁 활동을 전개함으로써 인센티브와 심사 메커니즘을 지속적으로 보완하고, 인센티브 메커니즘을 이용하여 주유소 팀 간 경쟁 활동을 전개하고, 판매액을 반과 책임자로 심사하여 주유소 팀 건설과 각종 기초관리 업무의 꾸준한 발전을 촉진시켰다. 한편, 고객 세미나, 심포지엄, 체인 프로모션,' 오일 비대화형',' 소파 청년 자원봉사자' 역할을 하는 등 비즈니스 품질과 판매량을 지속적으로 향상시키고 있습니다. 그리고 노조는 기업의 안전보장에도 관심을 기울이고' 안강컵' 경기를 포착하고' 직원 안전대강당' 을 개최하며 선박선석을 풍부하게 하고 에어백 구명조끼를 보충하며 신형 알루미늄 합금 현을 배치하는 등 기업의 생산경영에 안전보장을 제공한다.
6 월' 안전생산월' 기간 동안 주유소 분기 종합검사와 함께 직원 대표를 안전검사에 적극 초청했다. 전체 직원의 노력으로 지사는' 교통기업 안전 생산 표준화 증명서' 를 순조롭게 받았다. 또한 노조는 생산경영에서 여직자의 역할을 충분히 발휘하는 데 역점을 두고, 평가표창을 통해 전체 여직자의 입직, 사심 없는 헌신에 대한 자신감과 결의를 크게 불러일으켰다.
셋째,' 양질의 서비스 월' 활동을 전개하여' 만족스러운 집' 을 건설하다. 5 월,' 양질의 서비스' 를 시작으로 판매를 확대하고 좋은 성과를 창출하기 위해 노력하는 대중적인' 양질의 서비스 월' 활동을 전개하고 서비스 이념을 끊임없이 혁신하며 서비스 약속을 이행하였다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 서비스, 서비스, 서비스, 서비스, 서비스, 서비스, 서비스, 서비스, 서비스) 절약과 낭비에 반대하는 전제 하에 주유소의 기존 LED 디스플레이, 공장 업무 공개란, 학습원, 전시판, 흑판보 등 홍보진지를 활용해' 양질의 서비스월' 활동 주제, 구호, 지도사상, 내용, 요구 사항에 대한 홍보를 강화해 진한 분위기를 조성한다. 행사 현장에서 우리는' 현장 표준화 서비스' 를 관철했다. 유품의 수량과 품질 관리를 잘하다. 고객 인터뷰 및 의견 수집 작업 수행 선전을 잘하고 분위기를 조성하다. 서비스 모델 혁신을 잘하는 것은' 5 가지 일' 을 주요 내용으로 하는 활동으로, 서비스 기술을 지속적으로 향상시킨다.
올해 5 월 16 은 회사 최초의' 지배인 접대일' 이자 고객과의 거리없는 커뮤니케이션을 위한 첫 번째 플랫폼입니다. 행사 당일 지사 당정 실무책임자는 직능 부서를 직접 주유소 일선으로 이끌고 대백사 주유소에 와서 선민 고객과 제로 거리 접촉을 하고 고객과 적극적으로 이야기를 나누며 그들의 목소리에 귀를 기울였다. 현장에서 인터뷰한 56 명의 고객은 우리의' 접지기' 에 대해 매우 만족하며, 서비스로 업무를 촉진하고, 효율을 높이고, 발전을 촉진하는 좋은 효과를 거두었다.
넷째, 직원의 자질 공사를 잘 파악하여' 학습형 집' 기업의 지속 가능한 발전을 건설하는 것은 강력한 직원 대열을 빼놓을 수 없다. 노조는 근로자의 자질 공사를 적극적으로 추진하여 직원들을 위해 기술 학습 플랫폼을 구축하기 위해 노력한다.
20xx 년, 우리는' 스승과 제자' 행사라는 주선을 잡고 기술업무지식훈련을 실시함으로써 직원들의 업무 자질을 지속적으로 향상시키고, 모든 직원들이 기업을 사랑하고, 일자리를 사랑하고, 근면하고, 실무적으로 일하도록 했다. 읽기, 주제 교육, 관찰 및 시범 활동을 통해 직원들이 새로운 이론과 지식을 열심히 공부하도록 독려합니다. 지사의 당정 업무에 긴밀히 협조하여 직원들이 지속적으로 직업의 자질을 향상시킬 수 있도록 우수한 조건을 만들려고 노력하다. 여러 해 동안 팀 구축 관행에서 우리는 팀 리더의 개인적 자질과 관리 능력이 팀 업무에 매우 중요한 역할을 한다는 것을 깨닫게 되었습니다. 올해의 주유소 반장 공개 공모에서 우리는 젊고, 적극적이고, 과감한 젊은 직원 3 명을 주유소 반장직으로 풍성하게 했다. 그들 중 일부는' 스승 선도자' 활동의 견습생이고, 일부는 본부 기능 대회에서 상을 받은 젊은 사원이다. 기술대회',' 스승 선도자' 등의 활동 플랫폼은 기업을 위해 한 무리의 인재를 만들었다.
적극적으로 자기 학습을 위해 직원을 지도하고, 평생 학습의 이념을 세우고,' 직원 서재' 의 학습 진지를 최대한 활용하고, 직원들이 이론, 문화, 과학 기술, 법률, 관리를 배우도록 지도하고,' 위챗 마케팅 실용 수첩',' 우수 안전팀 생산 표준화 건설',' 고객 서비스 금메달 수첩 향상' 을 증가시킨다.
동사 (verb 의 줄임말) 는 문체활동을 전개하고' 문화의 집' 기업문화를 건설하는 것은 한 기업의 영혼이다. 우리는 기업 생산 경영에서 문화의 역할을 발휘하고, 문화로 인심을 결집하고, 노랫소리로 정신과 사기를 진작시킨다. 기업 센터를 중심으로 다양한 형태의 행사를 조직하고 개최함으로써 직원들의 업무 사기를 북돋우고 자극하며, 일자리 애업에 대한 열정을 제창한다.
연초에' 새해를 맞이하다' 문체행사가 성공적으로 열리면서 직원들은 즐겁고 평화로운 분위기 속에서' 집' 의 기쁨을 느끼게 되었다. 지난 3 월 기업 노래' * * * 건축가' 가 공식 발표됐다. 우리는 다양한 형식으로 광범위하게 노래를 불렀고, 노래 멜로디가 아름답고, 사람을 분발하게 하여 간부 직공의 정신을 잘 고무시켰다.
"38" 축제를 앞두고 여공들을 조직하여 나들이를 하며 그들의 생활을 활발히 하고 그들의 우정과 단결을 증진시켰다.
오사청년절, 증여서 활동을 조직함으로써' 안전발전, 과학발전, 청년성장',' 분투하는 청춘이 가장 아름답다',' 주유소 관리를 위한 방안 하나' 를 주제로 한 징문 활동을 펼치며 청년의 긍정적인 에너지를 결집하고 청년 직원들의 역할을 자극한다.
일상 업무에서 우리는 기업문화와 염정문화의 융합을 중시하고, 교육활동을 전개하며, 문화교육, 지도, 인센티브의 역할을 충분히 발휘하여 전체 직원의 문화적 자질과 직업도덕을 높인다.
직원 생활을 배려하고' 따뜻한 집' 을 조성하는' 사람 중심' 이념에 따라, 우리는 줄곧 직원의 심신 건강을 중시하고, 직원들을 위해 좋은 일을 하고, 어려운 일을 해결하기 위해 노력한다. 매년 설날을 앞두고 노조는 어려운 직원을 위한 따뜻한 행사를 조직한다고 주장하고, 대원들은 직접 어려운 직원 가족을 방문했다. 더위가 몰아치자 많은 일선 직원들이 자리를 지키며 열심히 노력했다. 상급 노조에 방서냉각 물자를 기증하는 것 외에도, 우리는 냉각물자를 구입하여 배포와 위문을 하여 직원들에게' 두 배의 따뜻함' 을 느끼게 했다. 올해 4 월 주유소 직원 한 명이 불행하게도 도둑맞아 피해가 막심했다. 우리는 친히 그의 집에 가서 조문했다. 동시에, 일부 직원들이 가능한 한 빨리 자신의 환자를 발견하고 제때 치료를 받을 수 있도록 매년 직원들에게 건강검진을 실시한다고 주장한다. 직원이 아프거나 입원할 때마다 그는 직접 방문한다. 20 14 이후, 우리는 이 직원을 34 회 방문하여 위문금이 23890 위안에 달했다. 우리는 어려운 직원들에 대한 전면적인 안배와 문서화를 하고, 정기적으로 어려운 직원들을 돕고, 그들을 위해 보험을 마련하고, 노동조합에 큰 병을 신청하여 구조하였다. 직원들은 즐겁고 우리도 더 즐겁다. 수상주유소 위치가 외진 곳, 교대주기가 길고 생산 여건이 고달픈 등 객관적인 요인을 감안하면 자금이 제한된 상황에서 일부 사이트에 헬스기구의 러닝머신 3 대를 보내 무미건조한 수상 생활에 재미를 더했다. 실천당의 대중 노선 교육 실천 활동에서 방문을 통해 일부 역 생활시설이 낡고 파손되어 노조가 주유소를 위해 세탁기 2 대, 텔레비전 3 대를 구입해 일선 근로자의 생산생활 문제를 더 잘 해결했다는 것을 알게 되었다. 매년' 가을 사랑 학생' 행사가 펼쳐져 어려운 직원 자녀들이 순조롭게 입학할 수 있도록 돕는다. 직원들을 위해 하는 좋은 일들, 실제적인 일들, 하나하나 볼 수 있고, 즐기고, 직원들이 모두 보고, 마음속에 기억하고,' 집' 의 따뜻함을 깊이 느낄 수 있다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 일명언)
1 년 동안 지사 노조는 상급 노조의 지도하에 기업의 각 방면의 역량을 결집하고, 기능을 성실히 수행하고, 다리 유대 역할을 충분히 발휘하여 지사를 위해 조화되고 상향적인 문화 분위기를 조성하고, 기업의 질서 있는 경영 생산을 촉진시켰다. 앞으로 이 지사 노조는 경험을 계속 총결하고, 개선이 부족하며, 혁신을 개척하고, 노동조합 업무를 새로운 차원으로 끌어올릴 것이다.
2. 대표 여러분, 시 노동조합 업무에 관한 동지 보고서:
오늘, 우리는 xxxx 년 제 2 차 직원 대표 대회를 성대하게 개최합니다. 나는 대회 국의 의뢰를 받아 대회에 업무 보고를 하니 심의해 주십시오.
업무 검토의 첫 번째 부분
노조는 20xx 년 설립 이후 이론의 위대한 깃발을 높이 들고,' 세 가지 대표' 의 중요한 사상을 지도하고, 과학 발전관을 고수하고, 규정에 따라 일을 처리하고, 당의 15 대와 중국 노조의 정신을 깊이 연구하고, 전행전략 발전을 밀접하게 둘러싸고, 한 번의 회의 1 회의 업무 배치에 따라 노동조합 조직, 직원 안내, 서비스 직원을 충분히 발휘한다 다음으로, 5 가지 측면에서 노동 조합 활동을 간단히 살펴 보겠습니다.
첫째, 서비스 전환에 중점을 두고 대중 업무와 기술 혁신을 대대적으로 전개하다.
새로운 활동, 단결과 많은 직원을 동원하여 기업 발전에 기여하다.
(a) 사상 교육을 강화하고, 제도 변천을 정확히 인식하고, 많은 직원들을 단결하고 동원하여 공업을 세우다.
노조의 설립은 우리 은행 구조 조정의 시작과 일치한다. 노조는 조화되고 특색 있는 현대화 주식제 상업은행을 만들어 많은 직원들의 지혜와 힘을 결집시켜 직원들의 주인 의식을 고취시키는 것을 목표로 하고 있다. 과학 발전관의 요구 사항에 따라 조직은 많은 직원들이 사상 인식을 전행 목표에 통일하도록 유도하고, 지혜와 역량을 전행 발전 계획에 집중시켜 제품 혁신, 서비스 혁신, 관리 혁신을 주요 내용으로 교육, 직업 훈련, 합리화 건의를 주요 전달체로 삼아, 많은 직원들이 서비스 대국의 초점을 찾고, 많은 직원을 동원하여 본직에 입성하도록 유도한다. 강의와 훈련을 조직하였다. 지금까지 지난 5 년 동안 전행 2 급 노동조합 조직과 인적자원부가 공동으로 반을 운영하고 * * * * 각급 각종 학원인 xxxx 기를 개최하여 직원 XXX 인원을 교육했습니다. 중대형 스킬 대회 XXX 회 개최, 참가자 수가 xxxx 명을 넘어섰다. 일선 업무원 타자, 지폐, 마이크로컴퓨터 100 대 등 기술 테스트 참여율은 100%, 합격률은 100% 에 달했다. 전행 초급 이상 직함 수는 xxX 명으로 2006 년 초 XXX 명보다 xxxX%, 전행전문대 이상 수는 xxxX 명, xxxx% 증가했다. 위험 지식 답안지를 발행하고, 전행 * * * 의견을 제시하여 xxxx 가 반상뇌물 지식 답안 활동을 조직하여 학습 성과를 공고히 하고 검증할 것을 건의합니다. Xxxx 명 이상의 직원이 적극적으로 참여하고 있습니다.
(2) 사업 발전을 둘러싸고, 비즈니스 기술 경쟁을 적극적으로 조직하고, 전행 서비스 수준을 전면적으로 높이다.
지난 5 년 동안, 각급 노조 조직은 기업 생산 경영 센터를 밀접하게 둘러싸고, 노조의 특색과 우세를 충분히 발휘하며, 경연대회를 전개하고, 많은 직원들을 동원하여 공로를 세우고, 직원의 전반적인 자질을 높이는 것과 결합해 지식, 기술형, 혁신형 고질직 직원을 양성하는 것과 결합해, 직공의 승세를 유지하는 진취정신을 결합시켰다. 몇 년 동안 우리 문명규범 서비스를 적극 추진하고 우리 은행의 서비스 규범의 효율적인 발전을 촉진하기 위해 노조는' 올림픽 문명, 안전규범 서비스' 노동 경쟁,' 국경일, 건설업, 만족 서비스 금융' 업무 기술 경쟁을 벌였다. 참가 지점 적용 범위100 이는 직원들의 주인 의식과 헌신정신을 키워줄 뿐만 아니라 각종 생산경영 임무의 완성을 효과적으로 촉진시켜 은행 발전을 촉진하는 중요한 수단이 되었다. 기술 교육, 비즈니스 경쟁, 서비스 경쟁 등의 활동을 통해 전 업종에서 좋은 분위기를 형성하고, 교육학 기술, 경기 강질, 품질로 업무를 촉진하는 적극적인 역할을 효과적으로 발휘하며, 전 업종의 전반적인 서비스 품질과 서비스 수준을 높이는 데 좋은 촉진 역할을 했다. 우수한 집단과 개인들이 쏟아져 나왔다. 중국 은행업협회가 선정한 65,438+0,000 문명 규범 서비스 단위 중 우리 은행은 4 가지 영예를 얻었다. 베이징은행업협회가 선정한 100 개 문명규범 서비스 단위 중 X 가 상을 받았다.
둘. 근로자의 절실한 이익을 보호하고, 노동조합 건설을 규범화하고 보완하며, 노동관계의 조화를 적극적으로 촉진하고, 전반 국면을 안정시키는 데 힘쓰다.
(a) 기초를 다지고, 조직 건설을 강화하고, 노조가 기업의 응집력을 강화하는 데 있어서의 역할을 충분히 발휘하다.
노조가 성립된 이래 은행당위원회의 지도하에 은행체제 개혁, 업무배치, 직공 연령 구조의 변화에 적극적으로 적응하였다. 노조 조직 건설에서 시종' 당 건설 선도 산업 건설, 산업 건설 서비스 당 건설' 의 작업 메커니즘을 견지하여 자신의 건설을 보장하고 노동조합 조직의 응집력과 흡인력을 지속적으로 강화하다. 각급 기관의 설립, 합병, 재편성, 행내 당 조직 설립에 따라 노조 조직을 제때에 설립, 철회, 조정하고, 당 조직이 있는 곳, 노조 조직이 있는 곳, 노조 활동이 있는 곳, 직원 집이 있는 곳을 강조한다. 현재까지 전행에는 총 xx 개 기층노조가 있으며, 본점 기관에 xx 개 노조팀을 설립하여 xxxx 명 회원을 발전시켰고, 직원 회원률은 65,438+000% 에 달하며 노조 조직의 적용 범위를 효과적으로 확대했다. 지난 5 년 동안 우리 노조는 2008 년 시총노조에' xxxxx' 칭호를 수여받았고, 2009 년 시 전체 노조평가에서 1 위를 차지했고, 20 10 년에는 시총노조에 의해 전면 선진으로 평가됐고, XXX 지사는 수도 문명단위 칭호를 수여받았다.
(b) 규칙과 규정을 지속적으로 개선하고 간부 인재 양성을 적극적으로 추진하며 노동 조합의 업무 능력을 효과적으로 향상시킨다.
Xxxxxx 노조는 설립 이후' 기업노조 업무조례' 관련 규정에 따라' XXXXXX 직원대표대회 조례' 등 6 가지 규칙과 관리방법을 제정하고 실제 업무에서 엄격하게 집행력을 강화했다. 이러한 규칙과 제도를 통해 민주적 의사 결정, 분업 책임, 효율적인 작업 메커니즘이 형성되었다. 시 총노조' 11-5' 계획과 시위, 시정부가 간부 교육 훈련 강화에 관한 지시 정신에 따라 2006 년부터 20 10 년까지 베이징시 노조 간부 교육 훈련 프로그램을 진지하게 실시해 계획, 절차, 계층, 단계적으로 간부 교육 훈련을 추진하고 있다. 매년 모든 수준의 노동 조합 간부들을 정기적으로 조직하고, 노동 조합 재정, 감사 간부 훈련을 강화하고, 특별한 시기에 정책 특집 훈련을 실시한다. 예를 들어, 국제정세와 결합해 중화전국총노조 전문가들을 초청해 금융폭풍을 배경으로 기업 민주관리의 형세와 임무를 심도 있게 설명하고, 새로운 노동계약법, 감독 조정, 노동조합 회계 강화 등의 방면의 훈련을 조직한다.
(3) 경영에 녹아들어 은행 민주관리와 감독에서 노조의 역할을 충분히 발휘하다.
본 은행의 법인 지배 구조 개선을 촉진하고 본업 경영 결정에서 노조의 지위를 충분히 발휘하기 위해 직원 대표대회와 위원회를 통해 직원 이사와 직원 감사를 선출하여 이사회와 감사회에서 직원의 역할을 충분히 발휘한다. 현재 이사회에는 X 명의 직원 이사가 있고 감사회에는 X 명의 직원 감사가 있다.
몇 년 동안, 하나는 시종 노조 간부의 자질 향상을 두드러진 위치에 두고, 매년 노조 업무회의를 열고, 교류 노조 업무 경험을 총결하는 것이다. 학습훈련을 통해 노동조합 업무를 잘 하는 자각성, 서비스의식, 대국의식을 더욱 강화해 노동조합 간부의 전반적인 자질과 업무 수준을 높였다. 두 번째는 노조의 제도 건설을 잘 잡는 것이다. 노조 기관의 직책, 직무 직책, 노조 간부의 청렴성 자율제도, 노조 재무관리 방법 등 일련의 규칙과 제도를 제정하고 보완했다. 셋째, 학교의 다른 부서와의 연계를 강화하고, 연례 직원 대표 대회의 준비 작업을 잘 조직하여 학교의 규칙과 제도가 업무에서 시행되도록 하는 것이다. 상급 노동조합과 학교에서 맡긴 일을 잘하다.
지난 몇 년간의 일을 돌이켜 보면, 우리는 당의 지도자를 자각하는 것이 노동조합 업무를 잘 하는 중요한 보증이라는 것을 깊이 깨달았다. 학교 센터를 둘러싸고 일하고, 학교 건설 발전의 대국을 서비스하는 것은 노조 업무의 기본 원칙이다. 교직원의 합법적 권익을 보호하고 학교의 대국을 안정시키기 위해 노력하는 것은 노조 업무의 근본 출발점이자 발판이다. 대중과 밀접하게 연계하여 대중 노선을 걷는 것은 노동조합 업무를 잘 하는 기초이다. 시대와 함께 전진하고, 개척과 실무는 노동조합 사업을 혁신하는 근본적인 출구이다. 우리는 또한 우리의 일이 여전히 적지 않은 부족함을 분명히 보았는데, 주로 직대표회 제도가 더욱 개선되어야 하고, 교무 공개 작업이 규범과 개선이 필요하며, 노동조합 활동의 적용 범위가 넓어져야 한다는 것을 분명히 알 수 있다.
시 전체 시 노조 업무 보고 3-20xx 년 시 각급 여성노조위원회는 당의 18 대 및 중국 노조 제 16 차 대표대회 정신을 깊이 관철하고 자체 건설과 위권을 강화하며, 조직은 많은 여직자를 이끌고 자질 향상, 건설업, 경제건설에 적극 투입해 변혁 업그레이드, 융합 발전 촉진,' 3 대 도시' 건설을 가속화하기 위해 좋은 역할을 했다.
첫째, 주동적으로 대국에 녹아들고, 여직원들을 적극적으로 이끌고 전성 전형 업그레이드 시범 지역을 만들기 위해 새로운 공헌을 하는 것이다.
각급 여노조위원회는 많은 여직공들의 근정 염정 혁신을 동원하고 인도하여' 시범 추진, 창작 시범' 에서 공로를 세웠다.
1, 품질 향상, 우수성 향상, 여성 직원들의 창조적 활력을 충분히 자극합니다. 각급 노조 부녀연합은 여직원 주말학교, 이동교실, 직원 서재 등을 통해 여직원이 새로운 사상을 배우고, 새로운 지식을 습득하고, 새로운 기술을 향상시키도록 추진하고 유도한다. 기술 경쟁, 직업 훈련, 층층 표창 여직원' 5 월 1 일 수건 시범직',' 5 월 1 일 수건 시범직' 을 통해 선진 홍보와 풍채를 선보였다. 시 총노조는 시 전 시의 여직자' 쌍쟁' 표창과 수건 풍채전을 개최한다. 전 시 각 업종의 여직자들은 소품, 음악, 시사화, 패션예절, 기술전시, 패션쇼 등을 통해 여노모와 선진 여성의 일자리 풍채를 과시했다. 73 명의 시급 5 수건과 7 1 명시급 5 월수건 표병이 표창을 받아 많은 여직자들의 업무 적극성과 창조성을 크게 자극했다. (윌리엄 셰익스피어, 크리에이티브, 크리에이티브, 크리에이티브, 크리에이티브, 크리에이티브, 크리에이티브)
2, 행복한 여성 직원, 행복한 일, 여성 근로자의 열정을 종합적으로 향상시킵니다. 각급 여노조위원회는 많은 여직원들을 동원하여' 행복한 여직원, 행복한 일' 주제 활동에 적극적으로 참여하고, 많은 여직원들을 조직하여' 행복한 여직원, 행복한 일' 주제 징문 활동에 참가하도록 선전하였다. 각 업종의 여간부, 여직원이 적극적으로 참여하다. 시총부직위가 선정한 30 여 편의 징문은 시총노조 사이트' 여직풍채' 칼럼에 발표돼 여직자들이 공유할 수 있도록, 성총부직위는' 장쑤 노동일보' 에 여러 편의 징문을 발표했다. 주제 징문 활동의 전개는 광대한 여직공의 업무 열정을 크게 불러일으켰다.
둘째, 서비스 주선을 부각시켜 여직원 지원 업무를 추진하여 새로운 돌파구를 실현하는 것이다. 각급 노조 부녀연합은 3 월' 여직자 사랑의 달' 을 출발점으로 삼아, 광대한 여직공을 위해 실사와 난제를 해결하고 일을 잘 처리한다.
1, 여직원에게 사랑을 털어놓다. 첫째, 어려운 여공을 돕기 위해 노력한다. "육일" 위문과 김추장학을 조직하여 어려운 여직원 자녀들을 위해 위문금과 꿈의 장학금을 보내다. 여성 환경보호 노동자 선샤인 케어 특별 작전을 실시하여 전 시 68 명의 어려운 여성 환경보호 노동자들에게 위문금 근근18 만원을 지급한다. 두 번째는 여성 직원의 심신 건강에 관심을 갖는 것이다. 시, 관할 시 (구) 총부직위가 현지 의료기관에 연락해 어려운 여직자를 조직하여 무료 검진을 실시하고 무료 치료를 줄인다. 시 총부녀위는 산부인과 수술을 하는 여성 직원 79 명에게 4 만 7700 원의 보조금을 지급했다. 삼팔' 기간 동안 시 여성직업협회는 20 여 명의 어려운 여직원을 조직하여 양주 태주 공항, 중국 의약성, 태주대교를 방문해 명절 선물을 증정했다. 65438+2 월 1, 시, 시, 시 총노동조합, 현지 질병통제센터 등 부처가 공동으로' 직원 빨간 리본 건강행동' 홍보일 행사를 실시해 많은 근로자들의' 정책 전달, 지식 전달, 건강 전달, 안전 전달' 을 추진하고 있다. 셋째, 직원 친목 서비스 프로젝트를 혁신하다. 시 총노동조합 서비스 센터에서는 독신 직원' 까치의 다리' 친목 서비스 프로그램을 신설해 독신 여성 직원을 위한 친목 서비스 플랫폼을 구축했다.
여성 근로자의 고용을 적극적으로 촉진합니다. 첫 번째는 기술 훈련을 강화하는 것이다. 노조 훈련직이나 사회훈련기관에 의지하여 실직 여성 근로자와 농민노동자에 대한 무료 기술 훈련을 늘리다. 둘째, 공익조업 활동을 심화시키는 것이다. 시 지도자들에게' 광휘 안심 조식' 경영 상황을 개선하는 건의를 적극적으로 제기하고, 상무 금융 도시관 등의 부서를 연합하여 제남 숙천 등지에 가서 연구를 배우다. 공동 조사 보고서를 토대로 정부는 정부가 조식 공사를 민생에 편입시켜 더 많은 실직 근로자들을 재취업하도록 유도할 것을 적극 권고했다. 지난 3 월, 시인사회국, 시부연합이 여성 취업전문장 박람회를 열었고, 62 개 기관에서 2700 여 개의 일자리를 제공하고 여성 구직자 1500 여 명을 유치해 취업의향 958 명을 달성했다. 각 시 (구) 도 동시에 특별 채용 활동을 시작했다.
선샤인 익스프레스 중앙 집중식 서비스 작업에 적극적으로 통합하십시오. 전 시 각급 여성노조위원회가' 선샤인 택배 집중 서비스 행동' 에 적극 참여하도록 추진하며, 여공이 집중한 외식업계는 필요에 따라 보험 송달, 신체검사 송달, 훈련 송달, 법률 송달 등 메뉴식' 사송' 서비스를 선보이는 데 중점을 두고 있다. 활동이 착실하고 효과적이어서 인기가 많다. 한편, 각급 여성노동조합위원회는 여성 농민공을 대상으로' 햇빛보조의사, 햇빛보조생, 햇빛보조상, 햇빛빈곤 완화, 햇빛권권, 햇빛서비스' 6 대 작전을 펼쳤다. 일주일 동안 전 시 각급 여성노동조합위원회는 햇빛 직통 열차 150 여 차례, 외래 여공 3 만여 명을 지원했다.
셋째, 근원 참여를 중시하고, 여직공의 특수한 권익을 수호하여 새로운 진전을 이루다.
각급 여성 노조 위원회는 원천 유지 관리 업무부터 시작하여 여성 근로자의 권익 유지 업무를 실질적으로 강화해야 한다.
1, 홍보와 심사를 병행하여 여직원 특별 단체 계약 체결을 추진하다. 각급 여노조위원회는' 여직원 노동보호 특별규정' 의 내용을 특별계약에 포함시켜 여직원 특수권익 특별계약과 단체계약을 동시에 건립, 심화, 추진해 98% 에 달하는 동시 계약률을 추진했다. 기업 홍보란 홍보, 좌담회 개최, 심포지엄 조직, 홍보 자료 배포 등 다양한 방식을 통해. , 여성 근로자의 법률 및 규정에 대한 학습 및 홍보를 강화하고 여성 근로자의 대다수를 조직하여 "여성 근로자의 노동 보호에 관한 특별 규정" 지식 경쟁에 참여합니다. 시 전체 시의 거의 20 만 여직자의 적극적인 참여로 여직공의 노동보호 특별규정이 인심을 깊이 파고들게 하였다. 태주시 총노조, 정강시 총노조는 전국 우수 조직상을, 직원 50 명은 전국 우수 개인을 수상했다. 6 개 단위는 성급 우수 조직상을, 70 명의 직원은 성급 우수 개인을 수상했다.
2. "여직원 노동보호 특별규정" 을 성실히 조사, 감독하고 실천하기 위해 노력한다. 하반기, 각급 여성노동조합위원회는 시 전 시 전자, 화공, 가죽, 신발 등 업계 여성 근로자의 금기노동기준 시행에 대한 특별 조사를 실시하여 기업 93 곳을 방문하고, 설문지를 거의 5,000 부에 가까운 5,000 건에 달하는 좌담이나 인터뷰를 진행하며, 광범위하게 의견과 건의를 듣고 실정을 파악했다. 시 여성직업협회는 기존 문제와 원인을 분석하고 대책을 제안하고 기업이' 여직원 노동보호 특별규정' 을 시행하도록 추진하며 현행 여직원 금기노동기준을 엄격히 집행하는 연구보고서를 구성한다.
넷째, 조직의 기초를 다지고 여직원 업무를 새로운 차원으로 끌어올린다.
각급 여노조위원회는 여직원 조직, 특히 기업 여직원 조직 건설을 실질적으로 강화하여 여직원 조직의 흡인력과 응집력을 지속적으로 강화하고 있다.
1. 편제, 엄격한 훈련, 여성 직원의 업무 기반을 다지다. 여직원위원회와 노동조합위원회가 동시에 건립, 동시 비준, 동시 성립을 견지하다. 여직과 여간부의 훈련은 서로 다른 등급에서 조직된 것이다. 시총부직위는 새로운 부직위 멤버 30 여 명을 조직해 시총노조 간부 가을 학원에 참가한다. 1 주일간의 훈련 교류를 통해 노조 이론과 업무지식, 여직원 법률법규에 대해 더 잘 이해하고, 업무능력과 수준을 더욱 높였다.
2. 규범을 파악하고, 강감독을 하며, 여직공의 지속적인 발전을 촉진한다. 여공 조직의 규범화 건설을 대대적으로 추진하는데, 특히 비공업 및 신설 기업에서 더욱 그렇다. 감독 검사 강화, 업무지도 강화, 업무기준 수립, 업무책임 명확화, 정기회의 제도 규범화, 작업대계정 개선 등의 조치를 통해 조직이 더욱 규범화되고, 메커니즘이 건전해지고, 운영이 최적화되고, 효과가 더욱 두드러집니다.
성적을 긍정하는 동시에, 우리는 현재 업무에서 무시할 수 없는 문제들이 있다는 것을 더욱 잘 알고 있다. 혁신 정신과 혁신 능력은 아직 강하지 않다. 조사 및 연구, 서비스 기반은 충분히 깊지 않습니다. 운영 메커니즘과 서비스 수단이 우수하지 않으니, 이러한 문제들은 앞으로의 업무에서 진지하게 개선해야 한다.
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