만약 한 회사가 막 설립되어 정규직이 없다면, 초기 참여인원이 0 인 것은 매우 정상적인 것이다. 이는 정규직 직원을 고용하지 않았기 때문에 직원을 위해 사회보험을 구매할 필요가 없는 신생 기업 (예: 창업회사) 에서 발생하는 경우가 많습니다.
그러나 한 회사가 일정 기간 설립되었지만 참가자 수가 여전히 0 이라면 문제가 있을 것이다. 이는 회사가 관련 노동법규를 지키지 않고 직원을 위해 사회보험을 구입하지 않았다는 것을 보여준다. 이 경우, 직원들은 적절한 보호를 받지 못해 피해를 입는다.