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노동감사기업이 어떻게 회의를 하는지

1. 먼저 고용주에게 검사의 목적, 내용, 요구 사항 및 방법을 알려주십시오.

둘째, 현장 검사 및 문의는 감독자가 기록해야합니다.

3. 검사 결과 고용인 기관이 노동보장법 위반행위를 한 것으로 밝혀졌으니, 증거를 조사해야 하며, 모든 증거자료 사본에는' 원본과 일치한다' 고 표시해야 하며, 피검단위 도장을 찍어야 한다.

4. 마지막으로, 고용주가 규정된 기한 내에 시정 결과를 서면으로 보고할 것을 요구합니다.

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