제 3 조 환경 보호는 모든 사람의 책임이다. 기업 직원, 지도자 모두 진지하게, 자각적으로 배우고, 환경보호 법규 및 관련 규정을 준수하고, 생산과 환경보호 환경 사이의 관계를 정확하게 보고 처리하고, 예방 위주, 방치 결합 방침을 견지하고, 작업장 청결생산, 재활용, 근원에서 오염물을 최대한 없애도록 제창해야 한다. < P > 제 2 장 조직 구조 < P > 제 4 조 환경 보호법에 따라 기업은 환경 보호 및 환경 모니터링 기관을 설치해야 하며, 기업 환경 기술자는 본 기업 환경 보호 작업의 관리 및 모니터링 임무를 전면적으로 담당하고, 기업 환경 상태를 개선하고, 주변 환경에 대한 오염을 줄이고, 기업과 정부 환경 부서의 업무를 조율해야 한다. < P > 제 5 조 기업 환경보호망 구축, 기업 리더십과 기업 환경원 구성, 정기적으로 기업 환경보호 상황 보고회 및 특집 회의 개최, 회의 결정 관철 담당, * * * * 우리 기업의 환경보호 업무 수행.
제 6 조 기업 환경 보호 기관은 필요한 환경 전문 기술자를 배치하고 비교적 안정을 유지해야 한다. 기업 지도자가 직접 환경보호 업무를 관리하고, 몇 명의 환경원을 지정하여 지도업무를 돕다. 환경 보호 기관은 강화할 수 있을 뿐 약화해서는 안 된다. < P > 제 3 장 기본 원칙 < P > 제 7 조 기업 환경 보호 업무는 각 부처 지도부가 분담하여 기업 내 환경 보호 업무를 잘 수행하고 기업 책임자에게 환경 문제를 직접 책임진다. < P > 제 8 조 환경인원은' 삼폐' 오염을 예방하고 환경을 보호하는 것을 중시해야 한다. 환경보호 작업을 생산관리의 중요한 구성 요소로서, 일상 생산에 포함시키고, 안전생산을 실시하여 환경보호를 함께 잡아야 한다. < P > 제 9 조 환경보호작업은 주변환경과 각 근로자의 신체 건강 및 기업 생존 발전과 관련이 있으며, 기업 직원들은 환경보호 업무제도를 엄격히 집행해야 하며, 환경보호 근무제도를 위반하면 사고를 일으키는 사람은 사고 정도에 따라 책임을 물어야 한다. < P > 제 1 조는' 삼폐' 오염을 방지하고' 누가 오염시키고 누가 다스리는가' 라는 원칙을 시행하며, 환경오염을 일으키는 모든 작업장은 반드시 통치 계획을 제시하고 계획적이고 체계적으로 실시해야 하며, 기업은 재력, 물력, 인력 방면에서 제때에 지원해야 한다. < P > 제 4 장 환경보호기구의 책임 < P > 제 11 조는 환경보호시설, 설비 등을 진지하게 관리하고, 정기 검사, 수리 및 수리 후 검수 제도를 수립하여 설비, 시설이 온전하며, 가동률이 심사 지표 요구 사항을 충족하고 예비품 예비약의 정상적인 비축량을 확보해야 한다. < P > 제 12 조는 기업심사각 지표를 하달하면서 환경보호 사업을 평가 내용 중 하나로 삼았다. < P > 제 13 조 신설, 확장, 개조 프로젝트 중' 삼폐기' 통치와 종합이용에 필요한 자금, 설비재료는 모두 계획에 포함시켜야 하며, 시공과정에서 어떤 이유로도' 삼폐기' 통치와 종합이용공사의 자금, 설비, 재료, 인력 등을 배제해서는 안 된다. < P > 제 14 조 본 기업 환경보호기구의 책임:
1, 기업 지도력하에 국가, 상급 주관부의 환경보호 방침, 정책, 규정, 본 기업의 환경보호 업무 관리 등을 성실히 관철한다.
2, 환경 보호 장기 계획 및 연간 요약 보고서 개발을 담당합니다.
3, 감독 검사 회사는' 삼폐' 통치 상황을 집행하고, 신설, 확장 및 개조 프로젝트 방안의 연구와 심사 작업에 참가하며, 검수에 참여하여 환경 의견과 요구를 제기한다.
4, 기업 내부 환경 모니터링 구성, 원본 기록 파악, 친환경 시설 운영대 설립, 친환경 데이터 아카이빙 및 통계 작업 수행
5, 직원에 대한 환경법, 법규 교육 및 홍보를 실시하고, 직원들의 환경의식을 높이고, 환경직에 대한 교육평가를 실시한다. < P > 제 5 장 보상과 처벌 < P > 제 15 조 본 기업 직원은 환경보호 업무에서 성과가 뚜렷한 사람에게 정신과 물질적 보상을 준다. < P > 제 16 조 본 기업 직원들이 직무를 소홀히 하고, 임의로 기업' 삼폐' 를 배출하여 환경오염 사건을 초래하고,' 중화인민공화국 * * * 과 국환경보호법' 을 위반한 처소에 따라 경중을 보고 행정처분, 배상금, 형사책임을 추궁할 때까지 배상을 한다. < P > 제 6 장 부칙 < P > 제 17 조 본 제도는 국가법, 규정 등 부서 문서와 상충될 경우 상급 문서의 규정에 따라 집행된다. < P > 제 18 조 본 관리제도는 기업규정제도의 일부이며 기업이 관철하고 집행하는 것을 책임진다. 경영진은 엄격하게 < P > 집행하고 감독하고 검사해야 한다.