교육부, 인적자원 및 사회보장부, 중편직, 재정부가 발행한' 교육부 직속사범대학 학생무료교육실시법' (국발 [20 18]75 호)
첫째, 채용 지도부를 설립하다. 우리 구 교육부 직속 공비 사범생 선발 임용 업무는 구 인민정부가 총괄하고, 구 인적자원과 사회보장국, 구 교육국 및 관련 학교 지도자가 선발 임용 지도팀을 구성해 본 방안 규정에 따라 선발 임용 업무를 전개한다. 선발 작업팀을 구성하다.
팀장: 오다비 장만택.
부팀장: 왕점용, 진용
회원: 장리, 이대원, 돈진입니다.
강정 등
둘째, 채용 조건
(1) 응시자는 교육부 직속 6 개 사범대학 (베이징 사범대, 화동사범대, 동북사범대, 화중사범대, 산시 사범대, 서남대) 20 19 회 공비 교육졸업생.
(2) 규율을 준수하고, 품행이 양호하며, 재학 중에 처벌을 받지 않았다.
(3) 중학교 이상 교사 자격증 (Bijie Sizhong, Bijie Vizhong 은 고등학교 이상 교사 자격증을 제공해야 함) 을 가지고 있으며, 전공은 선발 직위학과 및 교사 자격증 학과와 일치한다.
(4) 중국어학과 직위 선발표준어는 반드시 2 급 갑급 이상 수준에 도달해야 하고, 영어학과 선발에는 영어학과 4 급 이상 자격증이 있어야 한다. 모든 지원자는 몸이 건강해야 하며 졸업장과 학위증을 취득한 후에야 정식으로 채용할 수 있다.
셋째, 직위와 인원수의 선택
(1) 제안 인원수: 제안 105 명.
(b) 작업 선택: 일정을 참조하십시오.
넷. 채용 시간, 장소 및 방법
(a) 예약 시간: 201811.03-2065438+2009 년 4 월 30 일. 자세한 내용은 칠성관 인민정부 홈페이지에 주목해 주세요.
(b) 선임방식: 선임팀과 고용인 단위는 면접팀을 구성해 해당 학교에 선발하고 대표단을 구성해 구이저우성 교육부 직속사범대 졸업생 연간 취업선임회에 참가한다.
동사 (verb 의 약어) 선정 및 임명 절차
(1) 등록
1. 등록 시간: 3 월 3 1 이전 20 19.
2. 등록자료: 본인신분증, 자천자료, 교사자격증 및 수상증명서, 교육부 20 19 년 공비 사범생 졸업생 응시신고서, 졸업생 추천서 (또는 학교 취업서).
3. 신청 방법: 현장 등록: 선발팀과 고용인으로 구성된 지원면접팀은 해당 학교를 선택할 때 등록한다. 온라인 등록: 수강생이 지원자료 스캔을 취업사서함 (qxjr8221396 @163.com) 으로 보냅니다.
(b) 면접 및 채용
1. 인터뷰
신청이 끝나면 고용인으로 구성된 선발팀과 지원면접팀이 해당 학교에 가서 선발할 때 응시인원의 원재료에 대한 자격초심, 자격초심에 합격한 후 바로 면접을 진행한다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 지원자명언) 온라인으로 지원한 채용팀과 고용인으로 구성된 지원자 면접팀은 지원자의 원본 자료에 대한 자격 초심을 실시한다. 자격 초심에 합격한 후 영도팀을 채용하여 채용인원을 조직하여 칠성관구에서 면접을 본다. 면접 방식: 수험생은 모의 교육을 진행하여 수험생의 교수 능력을 평가할 것이다. 교수 내용은 각 학과 교재에서 추출한 학과 내용이다. 시뮬레이션 교육 요구 사항: (1) 교육 내용을 밀접하게 따르고, 교육 사고방식이 명확하고, 교육 과정이 명확하고, 교육 수단이 적절하게 적용되고, 교육 효과가 좋다. 어느 정도의 유연성과 적응성을 갖추고 있다. (2) 언어 표현이 유창하고 표준어 기준이 교학 요구에 부합한다. (3) 계기가 단정하고 행동거지가 제격이다. 면접은 7 명의 시험관으로 구성되어 있다. 이 7 명의 시험관의 점수에 따라 1 점을 빼고 최저점을 뺀다. 다른 시험관의 평균 점수 (소수점 이하 두 자리 유지) 는 이 수험생의 면접 성적이다. 같은 학교의 같은 직위 지원자 수가 직위 수를 초과하는 사람은 면접 성적에 따라 높은 점수에서 낮은 점수까지 합격해 다음 단계로 들어간다. 학생 모집 직원의 최종 성적이 같고 직위 수를 초과하는 사람은 최종 성적이 같은 수험생 중에서 면접, 재시험 우수를 통해 합격한다. 모의 교수 성적이 60 점 이하인 사람은 채용할 수 없다.
2. 정치적 검토
선발팀은 평점과 합의를 거쳐 정심 대상을 확정한다. 정심 내용은 주로 수험생의 정치사상, 도덕적 품질, 능력 자질, 학업 성적, 가족계획 상황, 규율준수, 청렴한 자율등을 포함한다. 정심을 고찰할 때 수험생이 규정된 자격 조건 (20 19 년 7 월 이전에 졸업증, 학위증, 신분증, 교사 자격증 원본 제공) 을 충족하는지 더 확인하여 등록시 제출한 정보와 자료가 진실되고 정확한지 확인해야 한다. 자격 심사는 채용의 전 과정을 관통할 것이다. 20 19 7 월 15, 정심에서 서류를 제공할 수 없는 것은 정심에 불합격한 것으로 간주되어 선조를 하지 않는다.
3. 홍보
면접, 정심 합격자가 의임자로 확정돼 칠성관구 인민정부 사이트 (웹사이트/) 에서 7 일 (영업일) 동안 사회에 공시하고 사회감독을 받는다.
고용
정심에 합격한 후, 지원자는 고용협의를 체결하였다.
자동사 처리에 미치지 못하다
취업 후 국가사업 단위의 정식 편성에 포함돼 국가가 규정한 각종 대우를 누리다.
일곱. 기타 사항
(a) 선정 작업은 사회에 공개해야 한다.
(b) 지원자는 다음과 같은 경우 지원 자격을 취소하고 고용인과의 고용 계약을 해지합니다.
1. 위조, 변경 증명서, 증명서 또는 기타 부적절한 수단으로 신청 자격을 취득하는 것.
2. 졸업학교 신체검사 결과가 취업요건에 맞지 않습니다.
3. 정심 불합격.
공개 채용 관련 규정을 위반하는 기타 행위.
(3) 면접 때 수험생이 제 시간에 고용협의를 체결하지 않은 것은 선택한 직위를 자동으로 포기하는 것으로 간주된다.
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