현재 위치 - 회사기업대전 - 기업 정보 조회 - 금산구 노동인사분쟁 중재원과 기층노동인사분쟁 조정센터 창구 서비스 조정에 관한 공고.

금산구 노동인사분쟁 중재원과 기층노동인사분쟁 조정센터 창구 서비스 조정에 관한 공고.

전염병 예방·통제 정상화 작업을 잘 하기 위해 마을 간 인원 이동을 최소화하고 직장인들이 근래에 노동 분쟁 조정 중재를 신청하고 금산구 노동인사 분쟁 중재원 창구 서비스와 각 읍, 고신구 노동인사 분쟁 조정 센터 2022 년 6 월 1 부터 2022 년 2 월 3 1 까지 임시 조정 조치를 취할 수 있도록 합니다

업무 조정

지구 노동 인사 분쟁 중재원

1. 더 이상 노동 분쟁 조정 (중재) 을 신청하지 않습니다. 인사 분쟁 조정 (중재) 신청서를 수집하십시오. 노동 인사 분쟁 중재 사건의 재판을 수행한다. 폐쇄 후 문서 및 기타 서비스를 읽으십시오.

각 마을, 하이테크 지역 노동 인사 분쟁 조정 센터

1. 관할 구역 내 노동 분쟁 사건 조정

2. 관할 구역 내에서 중재할 수 없는 노동 분쟁 사건에 대한 중재 신청 서류를 수집합니다.

3. 신규 업무: 본 관할 구역에 속하지 않지만 금산구 다른 읍, 고신구 관할에 속하는 노동 분쟁 사건 조정 (중재) 신청서류 수집.

창 서비스 정보

지구 노동 인사 분쟁 중재원

주소: 상하이 금산구 해휘가 15 호

상하이 금산구 노동인사 논란중재원

창 전화: 02 1-57922304

창 서비스 시간: 월요일부터 금요일, 오전 8 시 30 분-165438+오전 0 시 30 분, 오후13: 00-16

개정: 개정 통지에 따라

각 마을, 하이테크 지역 노동 인사 분쟁 조정 센터

각 읍과 고신구 노동인사 분쟁 조정 센터 주소는 링크를 클릭하여 볼 수 있다.

주의할 사항

방역 조치를 준수하다

서기원은 구 중재원이나 각 읍, 하이테크놀로지 조정센터에 들어가기 전에 반드시 엄격하게' 1 대 3 검사' (마스크, 체온검사, 신청코드, 승차코드 확인) 를 실시하고 입구에서' 장소코드' 나' 디지털 초소' 를 자발적으로 스캔하여 본 시의 방역 요구에 따라 정해진 시간 내에 핵산 음성 보고를 제공해야 한다. 체온은 정상이다 스마트폰을 사용하지 않거나 사용하지 않는 경우 신분증으로 입구에' 디지털 보초병' 을 칠할 수 있습니다.

각 창구 서비스홀에 들어간 후에는 각 창구의 방역 조치를 반드시 준수해야 한다.

특별히 일깨우다

1. 전화 예약. 방역 성과를 공고히 하고 오프라인 창구 업무 집중을 줄이고 사무원이 예약 시스템을 통해 관련 업무를 처리하도록 제창하기 위해 시민들은 각 창구 대외 서비스 전화로 예약 상담을 할 수 있다.

2. 온라인 처리. 만약 노동인사 논란에 부딪히면, 주장자는 상해인사 앱을 통해 온라인 조정 또는 상담 관련 업무를 신청할 수도 있다.

부속서: 노동 인사 분쟁 조정 온라인 신청 절차

첫 번째 단계: 상해시 인적자원 및 사회보장국 홈페이지에 로그인하거나 아래 큐알(QR)코드 스캔,' 상해인사' 휴대폰 앱 다운로드

2 단계: 실명인증을 통해 등록한 후' 중재중재' 모듈을 클릭하여 정보힌트에 따라 관련 정보와 청원을 기입하고 노동분쟁온라인 중재신청을 제출한다.

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