207 이직이 심각한가요?

진지하다. 문의 207 연구원 홈페이지에 따르면 207 이직이 심각한 것은 과로, 연구 시간이 길고 스트레스가 많기 때문이라고 한다. R&D 회사는 R&D 성과를 달성하기 어렵고, 연구원의 투입은 결코 실제 효과가 없다. 207 곳은 중국 항공우주과공그룹 제 2 연구소이고, 중국 항공우주과공그룹 제 2 연구소는 6 월 5438+0957 165438+10 월16 에 설립되어 국방부 제 5 연구소였다