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탕굴라포춘의 기업문화

(1) 기업 철학

경영 철학----정확한 포지셔닝, 정확한 투자 및 우수성

서비스 신조----정직 제일, 고객 첫째 과학을 최우선으로 생각하고 과학을 최우선으로

지침 원칙----진행하는 동안 안정성을 잊지 말고, 꾸준하게 진보를 추구하십시오.

작동 원칙----감히 먼저 사실에서 진실을 추구하고, 유연하고 세련되며, 의사소통에 능숙합니다.

행동 원칙 - 상황을 평가하고 행동할 기회를 선택합니다.

(2) 기업 목표

중국인에게 적합한 재무관리 Good Housekeeping

——중국 자본시장이 성장하고 있으며, 중국인의 재무관리 요구가 확대되고 있는 가운데, 중국인들에게 적합한 재무설계 및 금융서비스를 제공하고자 합니다. 중국 투자자들을 위해, 세계적으로 유명한 금융기관이 되기 위해 연구하고, 다른 사람들의 장점을 활용하고, 현지 상황에 적응하며, 중국에 적합한 일련의 투자 및 재무 관리 방법을 개발합니다.

'브랜드 = 부'의 방정식

——전문적인 평가, 안목 있는 전략, 예리한 의사결정으로 투자자를 위한 가치 평가 시스템을 구축하고 신뢰를 얻습니다. .완전한 신뢰. 브랜드를 구축하는 과정에서 '탕굴라' 브랜드를 들었을 때 부의 감상과 관련된 이상적인 사회적 분위기를 조성하기 위해 지속적으로 개선하고 노력할 것입니다.

투자자의 알리바바 보물

——우리의 목표는 매우 구체적이며, 투자를 통해 투자자와 우리 자신에게 가치를 더하는 것입니다. 알리바바의 보물처럼 그것은 무궁무진하고 무궁무진합니다.

생명의 가치 실현을 위한 탕굴라팀의 상아

——부(富)를 추구하는 길에서 직원들을 인간적으로 배려하고, 생활 속 넉넉한 복지혜택을 제공합니다. 직장에서 재능을 발휘하고 직원들이 개인의 삶의 가치를 실현할 수 있는 무대를 제공합니다

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