전기상강호, 7 년 변천.
마윈 유와의 탈퇴로 국면이 일대일 결투에서,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, 。
시간을 거슬러 20 13 로, 범강이 알리에 진입했고, 서뢰가 JD.COM 으로 돌아갔고, 황정이 세 번째 창업을 시작했고, 장용은 그의 명성전' All in Wireless' 를 준비하고 있다.
이 전기상 삼국살의 타임라인은 이때부터 열렸고, 나름대로의 추세가 있었지만, 현재의 시공간에는 폐쇄되었다.
네 명의 선수가 여기까지 온 것은 자신의 노력과 인연에 달려 있다.
20 13, 장용이 사장을 추월했다.
마윈 들은 전문경영인을 가장 싫어한다. 그는 여러 차례 전문경영인을 좋아하지 않는다고 공개적으로 발표했고, CFO 가 CEO 가 되기를 원하지 않는다고 밝혔다.
마윈 (WHO) 는 직업매니저 겸 CFO 인 장용 () 이 은퇴 후 은하전함 알리바바를 이끌었다.
그가 말했듯이, "나는 돈을 좋아하지 않는다. 나는 돈에 관심이 없다."
분명히, 장용이 인수했을 때, 그는 더 이상 마윈 입에서' 직업지배인' 이 아니었다.
장용은 나중에 인터뷰에서 "우리는 사장이 회사를 관장하는 것을 원하지 않는다. 이것은 매우 중요하다" 고 말했다. 이것은 내가 줄곧 팀에 강조한 것이다. 만약 네가 다음에 마씨를 인터뷰한다면, 너는 그에게 장용이 사장인지 물어볼 수 있니? 내가 매니저라면, 그는 분명히 알리를 나에게 주지 않을 것이다. 클릭합니다
장용은 매우 운이 좋다. 그는 알리에서 노장도 아니고 가장 잘 보이는 후계자도 아니었지만 알리의 체계는 그에게 재능을 시전 할 수 있는 기회를 주었다.
그는 "알리는 비교적 다원적이어서 CFO 가 무엇을 해야 하는지 엄격하게 규정하지 않았다" 고 고백했다. 다른 회사에서 나 같은 직위에서는 장사를 할 수 없다. "
그래서 장용은 알리에 자신의 깊은 흔적을 남길 수 있었다. 쌍십일쇼핑절, 티몰 쇼핑몰, 휴대전화 타오바오. 이로 인해 장용이라는' 원외인' 은 알리가 처음으로 발표한 27 명의 파트너 중 한 명이 되었다.
그는 알리의 가치관과 조직 구조를 자각하고 있을 뿐만 아니라 판강과 같은 젊은 엘리트들을 지키기 위해 최선을 다했다.
20 13, 알리가 우맹을 인수했고, 범강은 창시자로 알리에 들어갔다. 원래 그는 재정적 자유를 얻기 위해' 잠시 후에 떠날 것' 이었지만, 장용이 직접 사무실에 가서 그를 만류하고' All in wireless' 의 유능한 조수가 되도록 설득했다고 한다.
마윈-장용-범강, 범강 사고 전 알리 최고권력의 변화는 분명하고 순조로워 보였다.
알리의 경쟁자인 JD.COM 은 완전히 다르다. 서뢰가 윤번 CEO 가 되기 전까지는 그를 아는 사람이 거의 없었다.
JD.COM 서뢰의 운명은 징둥 () 와 밀접한 관련이 있다. COM 자체의 조직 개발.
오늘 경성의 총재는 유씨의 귀인이다. 그녀는 첫 번째 1000 여만 달러의 큰 투자를 가져왔을 뿐만 아니라 명성도 크게 높여 유에게 많은 실현가능성 건의를 했다.
JD.COM 의 급속한 발전에서 팀을 빠르게 확대할 필요가 있다. JD. COM 의 초기 팀은 중관촌에서 시디를 팔기 시작했다. 중국 인민대학을 졸업한 유씨를 제외하고 다른 조기 직원의 학력은 보편적으로 낮다. 유에게 두 가지 건의를 주었다. 하나는 인재를 도입하는 것이고, 다른 하나는 관배생을 모집하는 것이다.
먼저 재무감독 한 명을 모집할 것을 건의하는데, 당시 제한된 유동의를 했지만, 임금을 노직원보다 높을 수는 없었다. 당시 JD.COM 노직원의 최고 월급은 654.38+0 만원이었다. 그러나 서신 최고 재무관의 가격은 2 만 원 이상이다.
JD.COM 은 Xu Xin 이 정말로 원하는 것입니다. 그녀는 현재 징둥 금융 CEO 인 진생강을 고용했고, 그녀와 JD.COM 은 각각 그의 월급의 절반을 지불했다.
유씨는' 유능한 사람' 의 단맛을 맛보았다. 나중에 서뢰는 예호망에서 가맹했고, 왕진휘 (현재 징둥 물류 CEO) 는 이야통에서 JD.COM 으로 이직했다.
상장을 준비하던 중 유씨는 이들 매니저+관배생의 발탁이 더 이상 경영진의 요구를 충족시키지 못한다는 것을 알게 되자 심호우를 비롯한 직업지배인 그룹이 채용되기 시작했다.
COO 심호우, CMO 블루엽, CTO 왕야경, CHO 옥룡. 당시 많은 사람들이 JD.COM 의 경영진으로 공수되었다. 객관적으로 말하자면, 자신의 능력을 증명한 엘리트들은 JD.COM 의 상장에 큰 기여를 했다.
이런 변화로 20 1 1 의 서뢰가 JD.COM 을 떠나 백리 산하의 Yougou.com 으로 CMO 를 맡게 된 것 같다. 그는 심천에서 2 년을 보냈다.
2 년 후, 미국으로 유학을 간 유와 서뢰는 술을 몇 잔 마시고 그를 불러왔다. 재임이든 이임이든, 유대 서뢰의 능력과 인품은 모두 상당히 인정받고 있음을 알 수 있다.
20 13 의 알리와 JD.COM 은 모두 출시 직전에 있습니다. 그들의 미래 최강 경쟁자들은 아직 많이 태어나지 않았다.
20 15, 황정 네 번째 창업.
그때 황정은 무엇을 하고 있었습니까?
그가 시작한 그 사람과 완전히 맞지 않는다. 20 13 년 황정은 그의 세 번째 창업을 시작하여 드림게임이라는 회사를 설립했다. 업무가 높지 않아, 주로 정색을 하고 변구를 닦는 웹 게임을 운영한다. 게임회사가 일정한 이윤을 얻었을 때, 재수 없는 황징이 또 중이염에 걸렸다. 최근 1 년 동안 황징은 줄곧 회사 운영에 참여하지 않았다.
설령 네가 저장대를 졸업했다고 해도, 너는 미국에 유학을 갈 것이다. 대학에서 정뢰와 단영평을 만나도 구글 중국에서 일하는 밝은 이력서가 있더라도 창업을 통해 재정적 자유를 실현했음에도 불구하고 창업의 여러 가지 자질구레한 일들이 계속 너를 귀찮게 할 것이다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 돈명언)
황징도 인간이다. 그는 팀을 지지할 방법을 강구해야 한다. 그는 다른 사람이 업신여기는 페이지 여행과 같이 돈을 버는 장사만 할 수 있다.
그러나 그는 확실히 비범한 빛을 가지고 있다.
구글중국을 떠난 후, 단영평은 BBK 의 전자상거래 업무를 황징에게 넘겨주고, 이는 Eurocool 을 창설했다. 그러나 그는 3C 를 모방하여 JD.COM 과 경쟁하기가 어렵다는 것을 깨달았다.
그래서 Ouku.com 은 구글 중국의 또 다른 전직 동료인 란정 집세의 창시자 곽에게 팔렸다. 그러나 황징은 Eurocool 을 포장하지 않았다. 대신, 그는 기술 팀을 떠났다.
황정에 따라 이 기술팀은 전자상거래 대행사' 제악' 과 게임회사' 꿈' 이 되면서 여러 팀의 기초가 됐다. 많은 창업자들이 가지고 있지 않은 구도와 안목이다.
중이염의 고통에서 나온 후에도 한동안 문을 닫은 황정은 여전히 창업을 하고 싶어 한다. 처음에 중이염 때문에 황정은 병원 개설을 고려했지만, 나중에 위챗 업무의 사나움을 보고 황징은 더 이상 경솔하게 행군을 하지 않기로 결정했지만, 전기상업계의 기회를 잡아야 했다.
그래서 20 15 년, 황정 네 번째 창업, 제품 만들기, 사교놀이로 생전기상 만들기.
하반기, 패치워크된 상품이 비틀림에서 빠르게 발전했을 때, 꿈의 게임의 CEO 가 그를 찾아 이런 패치 패턴이 플랫폼으로 만들어질 수 있다고 말했고, 게임사는 스스로 프로젝트를 하길 원했다.
황정은 드림게임이 핵심 직원 20 여 명을 뽑아 게임회사가 번 돈을 새 프로젝트에 투자하기로 동의했다. 한 팀이 B2C 생전기상들을 위해 두 가지 프로젝트를 벌였다. C2C 의 전자 상거래 플랫폼으로서 핵심 포지셔닝은 소셜 트래픽입니다.
황징은 철자가 많은 팀이 전기상과 게임을 모두 해 왔기 때문에 순수 전자상가 팀보다 프런트엔드를 더 잘 알고 있으며, 소프트웨어 제품을 잘 만드는 방법을 포함한 소비자의 심층적인 수요를 더 잘 알고 있다는 사실을 알게 되었다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 컴퓨터명언) (윌리엄 셰익스피어, Northern Exposure (미국 TV 드라마)
소프트웨어 제품의 상호 작용에 더 많은 관심을 기울이고, 제품을 게임으로 취급하고, 사용자의 첫 접촉과 상호 작용 방식, 사용자를 선별하는 방법을 강조한다. "게임과 전자 상거래 회사는 다릅니다. 들어오는 사용자가 모두 그의 것이라고 생각하지 않는다. 이런 놀이에 적합한 사용자를 찾기 위해 노력해 왔습니다. 그가 찾는 것은 게임 플레이의 반복과 업데이트이다. 클릭합니다
침몰 시장에서, 이 두 황징의' 아들' 은 JD.COM 과 알리의 경쟁을 피해 미친 듯이 성장하고 있다. (윌리엄 셰익스피어, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 전쟁명언)
20 16, 서뢰가 눈에 띄었다.
JD.COM 은 20 16 에서 첫 번째 큰 위기를 겪었습니다.
상장에 성공한 후 유장몰 CEO 직은 심호우에게 양보했다. 하지만 심호우는 결국 전문 매니저일 뿐이다. 지난 2 년 동안, 유씨는 많은 관리자들이 의사결정을 하지 않았다는 것을 알게 되었고, 많은 것들이 의론되어 결정하지 못했다. JD. COM 의 최고의 전력은 점차 희석되어 쇠퇴하고 있다.
유씨는 미국에서의 공부와 연애생활을 끝내고 돌아오는 상업 일선밖에 할 수 없다. 또한' 귀환' 이라는 의미로 JD.COM 시장부가 서뢰로 복귀한다는 의미이기도 하다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 컴백, 컴백, 컴백, 컴백, 컴백, 컴백)
20 16 년, JD.COM 6 18 은 GMV 를 발표하지 않았고, 회사 내 비관론이 만연해 주가도 저조했다. 유씨는 어쩔 수 없이 전선으로 돌아가 그 조직 구조를 조정하였다. 심호우, 블루엽, 왕아경, 웅청운 등 임원들이 직업을 바꿨고, 이들 중 많은 사람들이 사실상 방치됐다.
서뢰는 이 기회를 잡았다. 그는 JD 를 바꿀 것을 제안했다. COM 의' 레드 6 월' 부터' 6 18' 까지 소비자들에게 더 깊은 인상을 남기기 위해 쌍십일쌍과 맞섰다. 동시에, 장용과 마찬가지로, 그는 JD.COM 의 무선 프로세스도 담당한다. 2 년 동안 그는 JD.COM 과의 무선 통신을 성공적으로 마쳤다.
그의 궤적은 장용과 똑같다.
그해 마윈 (WHO) 는 두 가지 일을 했다. 하나는 새로운 소매 이념을 제시하는 것이고, 다른 하나는 첫 번째' 마윈 시골 교사상' 시상식을 개최하는 것이다. 100 명의 시골 교사가 해남 싼야 () 에서 마윈 () 를 만나 각각 65438+ 만원 보너스를 받았다. 이후 마윈 평온한 생활을 하고, 영화를 찍고, 다모원에서 20 19 가 정년퇴직할 때까지 했다.
당시 장용은 1 년 동안 알리바바 그룹 CEO 로 일했고, 기업 고위층이 처리해야 할 복잡한 일들이 대부분 그를 찾았다.
장용에게 20 16 의 가장 중요한 것은 3 월 휴대전화 타오바오 팀과 타오바오의 합병이다. 그는 내부 편지에서 "타오바오의 무선화는 이미 완료되었고 소비자들은 이미 무선으로 완전히 이주했다" 고 말했다.
당시 장용 수하에는 세 명의 장군, 주관 기술, 장탁란, 명남천이 있었다. 사용자 체험 디자인, 청운으로 유명한 양광, 무명 범강을 담당하고 있습니다.
범강에게 그 해에 두 가지 큰 사건이 발생했다.
5 월, 범강이 매우 중시하는 타오바오 생중계 () 에서 알리가 생중계 시대로 접어들면서, 많은 인터넷 유명인들이 대혁을 포함한 혜택을 보았다. 같은 해 알리바바는 한 () 에 약 3 억 위안을 투자하여, 한 () 이 미국에 상장할 수 있도록 배서를 제공했다.
황징도 한 해 동안 자신의 중요한 결정을 내렸습니다. 스펠링과 스펠링을 많이 합치고 CEO 를 맡게 되었습니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 스포츠명언) 합병 후, 더 많은 달 GMV 는 이미 20 억 위안을 넘었고, 유료 사용자는 1 억을 넘어섰다.
2020 년에 장범마는 앞발을 잃었다.
1985 년생인 범강과 1970 년생인 서뢰는 거의 두 세대다.
범강은 기술도 알고 젊은이도 안다. 판강은 컴퓨터를 필요로 하지 않는 것으로 전해졌다. 그는 거의 모든 일을 휴대폰에서 했다고 한다. 휴대전화에 대한 그의 친숙함도 알리바바의 전면 변신 무선 시대의 심도 있는 충전이 되는 데 도움이 됐다.
그의 백악 장용처럼 범강은 알리에 자신의 흔적을 남겼다. 그는 1 년 동안 휴대전화 타오바오의 날을 3000 만에서1..1억으로 올렸다. 더 중요한 것은, 오늘날 유행하는 타오바오 생중계는 범강이 주도하고 있다는 것이다.
이것은 알리가 현재 전쟁터에서 가장 큰 비장의 카드이기 때문에, 알리의 냉전에서의 지위는 바꿀 수 없고, 이 업무선에서 범강의 지위를 대신할 수 있는 사람은 아무도 없다.
범강의 사고는 아주 나쁜 시간에 발생했다.
20 19 년 말 알리가 방금 온화한 조직 구조 조정을 진행했다. 12 19 일 알리바바는 세계화, 내수, 빅 데이터, 클라우드 컴퓨팅의 3 대 전략에 초점을 맞춘 새로운 미래 지향적 업그레이드를 발표했습니다. 범강은 타오바오와 티몰 업무를 기초로 알리 엄마 업무를 담당한다.
이렇게 세 가지 중요한 기업이 범강에 넘겨져 그의 후임자의 자리를 거의 메웠다. 아쉽게도 강은 배우지 못한 낮은 키와 신중함이 있다.
아리CEO 가 된 장용은 "내가 이 자리에서 은퇴했을 때 10 의 큰 결정을 내렸는데, 그 중 6 개는 옳고 4 개는 틀렸다" 는 말을 자주 강조했다. 나는 이미 매우 행복하다. "
서뢰는 훨씬 조용하다.
최근 몇 년 동안, 유씨는 줄곧 마윈, 알리바바바에서 공부하고 있으며, 더 많은' 노인' 이 프런트에 올랐다: 유발탁, 그리고.
자신의 스캔들 때문에, 그는 마윈 보다 더 빠르고 조용한 은퇴가 필요하다. 동시에, 그는 JD 를 아는 사람이 필요하다. COM 의 유전자는 그 자신의 강력한 전투력도 가지고 있다. 이 사람이 바로 서뢰다.
백엔드와 함께 밀집된 조직구조조정이다. 많은 경쟁과 타오바오의 경쟁에 대처할 수 있도록 보장하고, 새로운 CEO 서뢰를 봉쇄하고, 미래 인터넷 환경의 발전 추세에 적응할 수 있도록 보장한다.
아리를 모방하는 것은 부끄러운 일이 아니다. 알리는 매우 선진적인 조직 구조와 관리 체계를 가지고 있는데, 이것은 중국 상업사의 큰 창작이다. 그것의 정수를 배워도 JD.COM 에 큰 도움이 된다.
물론, 2020 년 5 월부터는 JD.COM 이 잘하고 서뢰도 잘하고 있습니다.
많은 사람들이 무의식적으로 유 () 의 꼭두각시나 꼭두각시라고 생각하는데, 후자가 강한 권력욕을 가지고 있기 때문이다. 아니면 꼭두각시인가, 그가 서신에 의해 모집된 것이 아니라 주주이기 때문이다. 서뢰의 우월한 지위는 자본의 의지를 반영할 수 있다.
하지만 사실은 오늘날 자본의 손에 있는 JD.COM 주식의 대부분이 이미 현금화되었다는 것입니다. 유강동에게 justo 를 완전히 팔아버리는 것은 비현실적이지만, 지금의 서뢰는 결코 꼭두각시가 아니다.
철자가 많이 보급된 경서에 대항하기 위해 서뢰일평균 주문량이 이미 백만 원을 돌파했다. 연초에 그는 표창회에서 2020 년 전 채널을 이기고 신흥시장을 침몰시키고 플랫폼 생태를 세 번 이기겠다고 밝혔다.
이에 따라 4 월 이후 JD.COM 소매는 여러 부사장급 새 직위를 발표했다. JD.COM 의 조직 구조는 서뢰가 자신의 발걸음으로 개혁하여 효율적인 중대형 플랫폼을 구축하려고 시도하고 있다.
JD. COM 의 상대는 너무 강하고 리듬이 너무 빨라서 꼭두각시가 JD.COM 과 함께 살 수 없다.
범강이 불륜을 저질렀는지는 아직 정설이 없지만, 표면적으로는 포르노 뉴스의 주인공 범강과 대혁도 부인하지 않았다.
따라서 알리의' 범강 사건' 에 대한 처리는 아리 파트너에 대한 강직, 면직과 같은 타협의 의미를 지녔지만, 범강이 맡은 업무는 움직이지 않았다. 알리의 가치관을 지켰을 뿐만 아니라 전투력도 잃지 않았다. 그래서 알리를 위해, 그가 직접 만든 기업들을 위해 범강은 속죄할 기회가 있다.
전기상대전이 빠르게 업그레이드되고 있다. 그것은 온라인부터 오프라인, 거래부터 공급망, 도시에서 농촌까지 뻗어 있다. 장용이 말했듯이, "자신을 죽이지 않으면 적에게 죽임을 당할 것이다."
4 월 25 일 새벽, 20 19 회계연도 연보를 많이 발표합니다. 연보에 따르면 20 19 년 거래액 10066 만원, 플랫폼 활성 구매자 수는 5 억 852 억원, 연간 매출 30 140 만원, 연간 순손실
더 나은 생존을 위해 황정은 국미를 끌어당겼다.
웨이보에서 음악을 나누는 것을 좋아하는 서뢰청은 자신의 웨이보를 비우고 JD.COM 의 일에 모든 정력을 쏟았다.
전쟁은 영원히 변하지 않을 것이다.