인재 강현' 발전 전략을 추진하기 위해 현역 경제사회의 고퀄리티 발전을 지탱하는 고위급 인재를 비축하고 양성하고 이천 경제사회의 고퀄리티 발전을 위한 강력한 인재와 지능 지원을 제공하기 위해 연구에 의해 사회에 대학원 학력을 가진 인재 24 명을 공개적으로 도입하기로 했다. 관련 사항은 다음과 같이 발표됩니다.
I. 소개의 범위
일반 고교 석사 이상 학위 대학원생 (2022 년 졸업생 포함) 교육부 유학 서비스 센터 인증을 받은 대학원생.
둘째, 도입 계획
이번에 대학원 학력을 가진 인재 24 명을 영입했다. 도입 계획 및 직위는 2022 년 이천현 석사 대학원생 영입 인재 계획 (1) 을 참조하십시오.
셋. 자격
(1) 지원자는 다음과 같은 자격을 갖추어야 합니다
1. 중국 국민의 국적을 가지고 있다.
2. 당의 노선 방침을 옹호하고, 정치는 확고하고 믿을 만하며, 규율과 법을 준수하고, 품행이 단정하며, 조직의 안배에 복종한다.
3. 신체건강, 현행 공무원 신체검사 기준에 부합하며, 정상적인 직무를 수행하는 신체조건과 양호한 심리적 소질을 갖추고 있다.
4.2022 년 7 월 3 1 이전에는 해당 전공에 대한 학력 학위 증명서를 받아야 합니다.
5. 대학원생 연령은 만 35 세 이하입니다 (1986 년 6 월 30 일 이후 출생). 박사 대학원생 만 40 세 이하 (6 월 30 일 이후 출생,1981);
6. 재직자는 근무단위가 응시에 동의한 증명서를 제공해야 한다. 동등한 조건 하에서 전문 관련 업무 경험이 있는 사람이 우선이다.
(b) 다음 상황 중 하나가 있으면 등록되지 않습니다.
1. 이천현 사업 단위 재직자
2. 형사처벌을 받았거나 범죄 혐의로 조사를 받고 있는 사람
3. 공직, 학생, 중국 * * * 당적에서 제명된 인원
4. 아직 당기 정치기 처분을 받거나 규율심사, 감찰, 조사를 받고 있는 사람은 아직 결론을 내리지 못한 사람입니다.
5. 공무원 시험, 기업사업 단위 공개 채용 중 허위 등 채용 규율 행위를 심각하게 위반한 것으로 인정된 인원.
부정직 한 집행자 목록에 포함 된 사람;
7. 국가와 허난성의 관련 규정에 따라 사업 단위 응시에 적합하지 않은 인원.
넷째, 소개 절차
이천현위의 지도하에 이천현은 고위급 인재 지도팀을 도입하여 이 일의 실시를 담당했다. 인재 도입은 온라인 등록, 자격 심사, 자격 확인, 면접, 신체검사, 고찰, 공시, 고용 등의 절차에 따라 진행된다.
(a) 온라인 등록 및 자격 심사
1. 등록 신청서를 제출합니다. 수험생은 2022 년 6 월 16 일 8 시 30 분부터 6 월 19 일 6 시 30 분에 이천현 인민정부망 (www.yichuan.gov.cn) 에 접속해 이천현 2022 대학원 학력 인재 온라인 지원 자료 목록 (3) 전자판을 ycxwrcb2022@ 163.com 으로 보내 우편번호+학학 전공+이름을 명시해야 한다. 지원자가 지원서를 보낸 후 자동 회신 힌트를 받지 못한 경우 제때에 연락 주세요.
2. 등록에 대한 구체적인 요구 사항. 1 인당 하나의 일자리만 선택해서 등록할 수 있다. 신청과 면접은 반드시 같은 유효한 2 세대 주민등록증을 사용해야 한다. 신청한 전공은 대학원 학력과 일치해야 하고, 전공명은 졸업증서와 일치해야 한다.
3. 자격 초심. 수험생은 신청서를 제출한 다음날 이천현 인민정부망 (www.yichuan.gov.cn) 에 로그인하여 자격 초심을 통과했는지 확인할 수 있다. 자격 초심 결과는 더 이상 별도로 통지하지 않는다. 자격 초심을 통과한 사람은 더 이상 다른 직위에 응시할 수 없다. 지원 자료가 모두 자격 초심을 통과하지 못한 사람은 등록 마감 전에 재신청할 수 있기 때문이다.
4. 자격 심사는 인재 소개의 전 과정을 관통한다. 수험생이 제공하는 관련 자료는 반드시 진실하고 정확하며 완전하며 유효해야 한다. 신청 조건에 부합하지 않거나, 거짓을 꾸며내거나, 채용 규정을 위반한 사람은 즉시 등록 자격을 취소한다.
(b) 자격 확인 및 면접
1. 면접 전에 자격 초심 합격자는 면접 자격을 확인해야 하며, 수험생 본인이 즉석에서 자료를 제출하며, 다른 사람의 대리인은 무효입니다. 수험생은 면접 자격 확인 현장에서 다음과 같은 자료 원본과 사본 2 부를 제출해야 한다.
(1) 유효한 2 세대 신분증 (신분증 사본 상반부는 아바타, 하반부는 뒷면 발급기관, A4 용지에 복사)
(2) 학력에 대한 모든 인증 보고서, 즉 대학 또는 학부 졸업장, 학위증, 대학원 졸업장, 학위증 외국 대학 졸업생은 교육부 유학 서비스 센터에서 발행한 외국 학력 학위 증명서를 제공해야 한다. 설신. Com 은 교육부 학력증서 전자등록서류표 또는 유효기간 내 학력인증보고서를 다운로드합니다.
(3)' 2022 년 이천현 대학원생 인재 신청서 도입' (2),' 2022 년 이천현 대학원생 인재 면접 자격 확인표 도입' (4);
(4) 재직자는 기관이 신청에 동의한 증명서를 제공하고, 고용인 단위 관리 권한 부서에서 도장을 찍는다 (5).
(5) 졸업생이 아직 졸업장이나 학위증을 취득하지 않은 경우, 직장학교는 2022 년 7 월 3 1 일 이전에' 쌍증' 을 받을 수 있는 증명서 (도장을 찍음) 를 발급하고 졸업생의 전체 취업계약서를 제공해야 한다.
(6) 신청서와 같은 버전의 2 인치 컬러 면류관 사진 두 장.
2. 면접 자격 확인 시간은 2022 년 6 월 26 일부터 6 월 29 일까지 (오전 8 시 00 분-12 시 00 분, 오후14 시 30 분-/kloc-0) 입니다
3. 면접 자격 확인 결과, 면접 시간, 장소 및 구체적인 일정은 이천현 인민정부 사이트 (www.yichuan.gov.cn) 에 발표된다. 수험생은 면접에 참가할 때 반드시' 면접 자격 확인표' 와 본인의 유효 신분증 원본을 함께 휴대해야 한다. 정해진 시간 내에 자격을 확인하지 않은 사람은 면접 자격을 자동으로 포기하는 것으로 간주됩니다. 면접 자격 확인에 참가하는 수험생은 마스크 착용, 체온 측정, 건강코드와 여정 코드 사전 제시, 장소 코드 스캔, 48 시간 이내에 핵산검사 여성증명서를 발급해야 한다. 위생 코드는 노란색 또는 빨간색을 표시하고 전염병 예방·통제 관련 요구 사항에 따라 처리합니다.
4. 면접 자격 확인 합격자 대 채용 계획 인원수 비율은 2: 1 이상이어야 합니다. 규정된 비율에 미치지 못한 일자리에 대해 이 일자리 채용 계획 인원을 감축하다. 현이 고위급 인재 지도팀을 영입해 조사한 결과 줄어든 채용 계획 수가 필요에 따라 다른 채용 직위로 조정되고 채용 계획 조정 공고가 적시에 사회에 발표된다.
면접은 구조적인 방식으로 진행됩니다. 수험생의 논리적 사고 능력, 조직 관리 능력, 실제 문제를 분석하고 해결하는 능력, 언어 표현 능력, 인간관계 소통 능력, 즉흥 연주 능력, 행동계기를 주로 고찰한다. 면접 만점 100. 점수가 75 점 미만인 사람은 다음 단계로 들어갈 수 없다. 60 점 이하는 시험장 평균 점수와 가중 계수 계산에 포함되지 않는다. 면접 성적이 나란히 있을 때는 문화 정도, 정치적 면모, 업무 경험에 따라 순위를 정했다. 문화 정도, 정치적 면모, 직장 경력이 같으면 면접을 통해 순위를 매긴다.
(c) 신체 검사 및 검사
1. 면접 결과에 따르면 각 채용 직위 영입자 수의 1: 1.5 비율에 따라 신체검사자를 결정하고, 신체검사 기준은 현행' 공무원 신체검사 일반 기준' 을 참고하여 시행한다. 신체검사 불합격이나 수험생의 자발적 포기로 공석이 생겼을 때 같은 직위에서 면접 성적에서 낮은 점수까지 차례로 수험생을 보충하고, 수급자 신체검사를 따라 따라간다.
2. 신체검사에 합격한 인원의 경우, 응시직의 채용 계획에 따라 수험생 면접 성적에 따라 높음에서 낮음까지 등액에 따라 시찰에 들어가는 인선을 확정한다. 조사는 개별 대화, 현장 조사, 파일 조회 방식을 채택하여 진행된다. 주로 정치 사상 표현, 도덕적 품질, 업무능력, 업무 실적 등을 고찰하다. 인재 도입에 대한 자격 심사를 진행하고, 고찰과 동시에 진행하다. 수험생이 자진적으로 고찰을 포기하거나 불합격으로 인한 빈자리를 고득점에서 저점순으로 보충한다.
3. 인재를 영입하는 것은 시찰 단계에서 서비스서에 서명해야 하며, 인재를 영입하는 분배는 조직의 안배에 복종해야 하며, 최소 근속 기간은 5 년이다. 서명되지 않은 사람은 자동 포기로 간주됩니다.
(4) 옹호 및 고용
1. 시찰 후 채용인원 명단을 이천현 인민정부 홈페이지에 5 일 (영업일 기준) 공시할 예정이다. 공시가 되면 결원이 더 이상 보충되지 않는다.
2. 대학원 학력을 가진 영입인재에 대한 초강전 훈련을 실시하고, 이천현에서 고급 인재 영도팀을 영입한 인재의 전공과 업무와 결합해 인재를 영입하는 업무단위를 결정해야 하며, 현위 현인사국 현재정국 등 부서가 관련 수속을 담당한다. 영입인원은 통지를 받은 후 7 일 (영업일 기준) 이내에 신고해야 하며, 기한이 지난 사람은 자동으로 고용 자격을 포기하는 것으로 간주해야 한다.
동사 (verb 의 약어) 관련 치료
1. 기관 치료. 대학원생 학력을 가진 인재는 현재정을 이용하여 기업을 설립하고 편성자 관련 복지 대우를 받는다.
2. 우선 승진. 성과가 두드러지고 실적이 뚜렷하며,' 당정 지도 간부 선발 임용 업무 조례' 에 부합하는 것은 우선적으로 발탁할 수 있다.
3. 생활조건. 도입된 석사 인재는 5 년 서비스 기간 동안 매월 1 000 원의 생활보조금과 500 위안의 주택보조금을 받을 수 있다. 박사 학력을 가진 사람은 5 년 서비스 기간 동안 월 1.500 원의 생활보조금과 500 위안의 주택보조금을 받을 수 있다. 생활보조금과 주택보조금은 연간 심사에 합격한 후 현재정이 통일적으로 지급한다.
4. 직위와 직급 대우. 시용 기간이 만료되고 시험에 합격한 후 정식으로 채용하다. 만약 관리직으로 초빙된다면, 박사생은 7 급 직원으로, 석사생은 8 급 직원으로 확정된다. 전문 기술직을 맡도록 초빙된 사람은 직위가 설정한 관련 규정에 따라 처리한다.
5. 아이가 학교에 갑니다. 대학원생을 영입한 자녀가 이천현에서 등교한 것은 인재를 영입하려는 의지에 따라 현내 공립학교에 재학하도록 마련할 수 있다.
6. 보험 증권. 용인 단위는 제때에 도입된 대학원생을 위해 연금보험, 의료보험, 주택적립금 등 관련 수속을 처리하거나 이전해야 한다.
자동동사 관리 조치.
대학원생 영입 시용 기간은 1 년입니다. 시용 기간이 만료되면 심사 합격자는 정식으로 채용되고, 심사 불합격자는 채용을 종료한다. 이번에 도입한 대학원생 학력을 가진 인재의 최소 서비스 기간은 5 년 (수습기간 포함) 이며, 서비스 기간은 계약 체결일로부터 계산된다. 서비스 기간 동안 대학원생 학력을 가진 영입인재는 전근을 할 수 없고, 무단 이직자는 위약으로 간주되고, 관련 자료는 개인 서류에 기재되며, 이미 발급된 생활보조금, 주택보조금은 환불해 드립니다.
일곱. 규율감독
등록, 자격 확인, 면접, 신체검사, 시찰, 등록 등의 어떤 부분에도 참여하지 않은 모든 것. 정해진 시간 내에 관련 통지 요구에 따라 처리하지 않은 것은 채용 자격을 자동으로 포기하는 것으로 간주된다.
이천현 기위감위는 대학원생 영입 업무의 감독에 참여해 신문매체와 사회 각계의 광범위한 감독을 받았다.
여덟. 정보 발표
이천현 인민정부망 (www.yichuan.gov.cn) 은 대학원생 학력 인재 업무를 도입할 수 있는 지정 정보 플랫폼이며, 인재 도입 및 관련 사안에 대한 정보는 이 플랫폼을 통해 발표된다. 이번 소개의 참가자들은 반드시 제때에 지정된 플랫폼에 주의를 기울여 통신 도구를 원활하게 유지해야 한다. 개인적인 이유로 관련 링크자를 놓치는 것은 자동 포기로 간주된다.
연락처 전화: 0379-683660051573 79990001523 6227667.
감독 전화: 0379-68366869
컨설팅 시간: 근무일 오전 8 시 30 분-12 시, 오후15 시 00 분-18 시 30 분.
아홉. 기타 사항
(a) 인재 소개는 전염병 예방·통제 관련 요구 사항에 부합한다.
(2) 본 공고의 미완결 사항은 이천현이 고위층 인재 지도팀 사무실을 영입해 해명할 책임이 있다. (윌리엄 셰익스피어, 이천현, 이천현, 이천현, 이천현, 이천현)
1-2022 년 이천현에서 대학원 교육자 일람표 도입
2-2022 이천현 대학원 인재 신청서 도입
3-2022 년 이천현 대학원생 학력 인재 온라인 지원 제출 자료 목록
4-2022 이천현 대학원생 학력 인재 면접 자격 확인표 도입
5- 단위는 신청 증명서에 동의합니다