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회사가 소득 증명서를 허위로 발급할 경우 어떤 위험이 있나요?

다음은 "소득 증명서를 허위로 공개하는 회사의 위험"에 대해 정리한 것입니다. 더 흥미로운 정보를 보려면 실제 정보 열을 고정해 두시기 바랍니다.

소득증명서를 허위로 발급하는 회사의 위험은 무엇입니까

사례 해석:

1. 직원이 400명 이상인 국영 기업

2. 회사 많은 직원이 집이나 자동차를 구입할 때 소득 증명을 발급해야 합니다.

3. 직원을 돕기 위해 회사에서는 허위 소득 증명 조항을 마련했습니다.

4. 규정: 직원은 자신의 사유로 인해 회사에 소득 증명서 및 사회 보장 증명서를 허위로 발급하도록 요구하고, 결과적으로 어떠한 법적 권리도 주장할 수 없음을 선언합니다.

5. 내부 규정 도입 이후 문제가 발생하지 않았습니다.

목적: 법적 위험을 방지하고, 소득 증명서를 합리적으로 발급하고, 직원이 주택과 자동차를 구입할 수 있도록 합니다. 등.

사례 분석:

1. 직원이 소득 증명서를 발급하는 목적

1. 주택, 자동차 등 구입

이 가장 일반적인 A 종류입니다. 많은 사람들이 집을 구입하고 주택 융자를 신청할 때 은행에서는 대출금을 상환할 수 있음을 증명하기 위해 소득 증명을 요구합니다. 은행에서는 주택 구입자에게 대출 금액에 따라 일정 수준의 소득을 요구합니다. 많은 사람들이 주택을 구매하고 가족의 소득이 대출금을 상환하기에 충분하지만 너무 게으른 나머지 절차를 거치지 못하는 경우도 있습니다. 자영업을 하고 있어서 절차를 밟지 못해서 회사에 거짓 소득증명서를 요구합니다.

최근 회사의 여러 사람들이 회사에 소득 증명을 요청했습니다. 그들은 모두 집을 구입하고 있으며 모두 더 높은 가격을 원합니다.

2. 신용카드 신청

신용카드 신청 시 많은 은행에서는 카드 소지자에게 소득 증빙 자료를 요구하고, 신용카드 신청 담당자는 한도가 더 높아질 수 있도록 더 신청하라고 직접 말씀도 해주시고, 적정 오픈 금액도 직접 알려주신 분을 만났습니다.

3. 저렴한 주택의 경우

저렴한 주택이란 주거가 어려운 중저소득층을 위해 정부가 제공하는 제한된 기준, 제한된 가격 또는 임대료를 갖춘 주택을 의미합니다.

저렴한 주택을 구입하거나 저렴한 임대 주택을 임대하기 위해 회사에 실제 임금보다 낮은 소득 증명을 발급하도록 요구하는 사람들도 있습니다.

4. 기타 이유

어떤 사람들은 교통사고나 기타 부상을 당했을 때 더 많은 임금 손실을 받기 위해 회사에 더 높은 소득 증명서를 발급해 달라고 요청하는 경우가 많습니다. 회사가 열렸습니다.

어떤 분들은 사표를 내고 큰돈을 벌고 싶어서 집을 사거나 회사에 소득증명서를 발급해 달라고 요구하는 경우도 있습니다. 행운.

2. 회사가 직원에게 허위 소득 증명서를 발급하는 이유

많은 회사는 허위 소득 증명서가 위험하다는 것을 알고 있지만 여전히 직원에게 발급합니다. 첫째, 정말로 도움을 주고 싶어합니다. 결국 직원은 자신의 직원이므로 할 수 있으면 도와줄 수 있습니다. 둘째, 직원의 성격을 믿고 대출이나 신용 카드를 갚지 못할 것이라고 생각하지 않으며 회사를 협박하지도 않습니다.

3. 기업이 소득증명서를 허위로 발급할 위험

1. 회사가 허위 소득증명서를 발급할 경우 침해책임이 의심된다

방금 분석한 바와 같이, 직원이 소득증명서를 허위로 발급하는 것은 신용카드를 신청하거나 주택을 구입하기 위한 것입니다.

대부분의 경우, 단위의 허위 소득은 실제로 아무 일도 일어나지 않았 음을 입증합니다. CCTV의 '동방시공'은 하루에 2,800명 이상이 관련 조사에 참여한 적이 있습니다. 통계에 따르면 실제 숫자는 33분의 1인 33개에 불과하다. 은행에서는 직원의 소득 증명서가 거짓이라는 것을 알고도 모기지나 신용 카드를 신청하는 경우가 많습니다. 아무 일도 일어나지 않으면 소득 증명서를 발급한 고용주를 찾으십시오.

어떤 상황이 사고로 간주되나요?

1) 직원이 신용카드 신청 후 악의적인 당좌 대월을 당한 후 대출금을 상환하지 못하고 그 사람이 사라진 경우 회사는 상응하는 책임을 지게 됩니다.

2) 일부 은행에서는 신청자와 신용카드 계약 또는 주택대출 계약을 체결할 때 계약의 권리와 의무의 필수적인 부분으로 고용주가 발행한 소득 증명을 신청자에게 요구합니다. . 단위가 발행한 소득증명서가 허위일 경우, 직원(신청자)이 개인적으로 은행으로부터 고소를 당할 위험에 직면할 수 있을 뿐만 아니라, 신뢰할 수 없는 단위도 "이해관계"라는 이유로 은행에 의해 제3자로 추가될 수 있습니다. 당사자"이며 법적 책임을집니다. 책임.

미국의 서브프라임 모기지 사태가 주택담보대출 때문에 일어났다는 것은 누구나 알고 있는 사실이다. 올 상반기 주택 구입 제한 정책으로 인해 지난달 많은 사람이 구입한 주택이 다음 달에는 제곱미터당 1000위안(한화 약 100만원)씩 저렴해지면 많은 사람들이 반발을 불러일으켰다. 너무 많이 떨어지면 많은 투기꾼이 모기지 대출을 포기하고 은행이 집을 되찾도록 할 것입니다. 이 과정에서 모기지를 회수할 수 없으면 은행은 해당 유닛을 공동으로 책임지게 됩니다.

요약: 소속사가 허위 소득증명서를 은행에 제출하고, 은행이 해당 소득증명서를 바탕으로 신청자에게 신용카드를 발급하거나 주택담보대출을 승인해 손실을 발생시킬 경우, 소속사가 법적 책임을 질 수 있다. 그렇게 하는 것은 단위가 주관적으로 인식하고 의도적이기 때문에, 침해를 구성하는 단위와 직원 사이의 "악의적인 공모"를 배제할 수는 없습니다. 은행은 침해 소송을 통해 해당 단위의 민사 책임을 추구할 수 있습니다.

2. 기업대출 제한

은행 내부 준법운영 매뉴얼에는 허위 소득증명서를 발급하고 검증을 받은 기업에 대해서는 더 이상 해당 소득증명서를 인정하지 않도록 규정하고 있다. . 회사가 은행의 '블랙리스트'에 진입하면 회사의 향후 프로젝트 대출 및 자금 조달에 부정적인 영향을 미치게 됩니다.

허위 소득증명서가 은행에 오점을 남기고 이익이 손실보다 크기 때문에 운영 중에 대출을 신청하지 않는 회사는 없습니다.

3. 행정적 제재

2011년 중국 농업은행 닝샤지점 직원인 마XX(Ma XX)는 수많은 조사를 뚫고 성공적으로 자신의 이름을 '' 인촨시 저렴한 주택 구입 자격 신청(다섯 번째(일괄) 가족 상황 발표 목록) 그 결과 마씨는 부적격자로 신고됐으나 저렴한 주택 신청에 성공했고, 그 결과 마씨는 저렴한 주택 구입 자격이 박탈됐고 5년 이내에 다시 신청할 수 없었다. 회사 관계자에 대해서도 비판 통지 및 성과 감점 처분을 내렸다.

허위로 증명서를 발급한 회사가 처벌을 받지 않은 사례를 보면 알 수 있다. 현행 법규가 완벽하지 않기 때문에 이러한 사고를 방지하기 위해 많은 곳에서 관련 규정을 도입하기 시작했습니다. 예를 들어, 텐진시 및 구 주택 안전 관리부는 저렴한 주택을 목표로 판매하기 위해 허위 소득 증명서를 발급한 극소수의 신청자에게 시장 가격에 따라 가격 차액을 보상하도록 명령하고 해당 단위를 보상하도록 규정하고 있습니다. 행정처분을 요구할 예정이다.

행정적 제재는 해롭거나 벌금이 부과되지는 않지만 회사에 큰 영향을 미치게 됩니다. 일단 정부 부서에 등록하면, 엄격하게 조사되지 않는 한 향후 세금 인상에 대해 생각할 필요가 없습니다.

4. 소송 증거 위조에 대한 법적 책임을 져야 한다.

사례: 라오청은 슈퍼마켓에서 쇼핑을 하던 중 넘어져 오른쪽 엉덩이가 골절됐다. 3개월 동안 침대에 누워 있었다. 보상금을 제외하고 의료 보험에 가입되어 있기 때문에 Lao Cheng은 슈퍼마켓이 의료비로 800위안 이상, 간호 업무로 인해 손실된 시간 30,000위안 이상을 보상해야 한다고 법정에서 주장했습니다. 더 많은 보상을 받기 위해 Lao Cheng은 자신의 아들이 병상에 누워 있던 3개월 동안 자신을 돌보았고, 월 소득이 10,000위안이었다고 주장하면서 법원에 소송을 제기했습니다. 또한 아들의 회사에서 발행한 손실된 근로 소득도 제출했습니다. . 슈퍼마켓은 근로 소득 상실에 대한 이러한 증거를 인정하지 않습니다. 조사와 검증 결과 라오청 아들의 수입은 약 2,200위안(한화 약 2,200위안)에 불과한 것으로 밝혀졌다. 이 근로소득 상실 증빙이 사건의 주요 증거이자 사건 재판에 직접적인 영향을 미쳤기 때문에 법원은 최종적으로 직접 책임자를 처벌했다.

관련 법률 규정에 따르면, 소송 참가자 또는 기타 사람이 중요한 증거를 위조하거나 인멸하여 인민법원의 사건 심리를 방해하는 경우 인민법원은 다음 규정에 따라 벌금을 부과하거나 구금할 수 있습니다. 사건의 심각성, 범죄가 성립되면 법에 따라 형사책임을 추궁한다.

단위가 상기 행위를 하여 범죄를 구성하는 경우 인민법원은 주요 책임자 또는 직접 책임자에게 벌금을 부과하거나 구금할 수 있으며, 법에 따라 형사책임을 추궁한다.

5. 노동쟁의

회사에서는 직원들에게 주택구입과 신용카드 신청을 할 수 있도록 친절하게 소득증명서를 발급해 주는 경우가 많습니다. 결과적으로 직원들은 회사를 협박해 급여나 사회보장금 등을 재발급해 달라고 요구한다. 다음은 인터넷에 떠도는 사건이다.

대학을 갓 졸업한 고바야시 씨는 해당 기업과 노동관계 존재 확인, 2배 임금 지급 등을 요구하며 법원에 고소장을 제출했다. 서명되지 않은 노동 계약 및 사회 보장 손실. Xiaolin이 제출한 가장 중요한 증거는 회사가 이전에 그에게 발급한 소득 증명서였습니다. 재판 과정에서 회사는 샤오린과의 노동관계 존재를 부인했고, 처음에는 샤오린이 지인 관계를 통해 신용카드를 신청할 수 있도록 소득증명서를 발급해 달라고 요청했다. Xiaolin의 소득 증명서는 얼굴이 없지만 증명서는 대출 절차에만 사용되었습니다.

노사관계 식별기준에 있어 고용주가 근로자에게 발급한 소득증명서는 중요한 참고서류이다. 이 경우, 회사가 발행한 소득증명서에는 샤오린이 회사의 직원임이 명확히 기재되어 있으므로, 회사는 해당 증명서의 진위를 인정하여 이를 판단의 근거로 삼을 수 없다고 주장하였다. 만약 이를 뒷받침할 유효한 증거가 없다면 소득증명서의 증거효력을 부정하기 어려워 패소의 위험이 있습니다.

4. 위험을 피하는 방법

사람들은 좋은 의도로 나쁜 일을 할 때가 많습니다. 그래서 직원들도 단순히 인증서를 발급합니다. 그 사람에게 인증서를 준 것은 고의적으로 그를 괴롭히려는 시도였으며 직원과 회사 사이에 많은 갈등을 야기했습니다.

부서 관리자 등이 인사부에 강제로 직원들에게 허위 소득 증명서를 발급하도록 강요하는 경우가 많으며, 때로는 상사의 요청에 의해서도 발생합니다.

이런 상황을 피하기 위해 인사부에서는 처음 허위 소득증명서를 발급할 때 문제의 심각성을 상사에게 알리고, 허위 소득증명서가 사소한 일이 아니라는 점을 상사에게 인식시켜야 한다. 문제의 심각성을 모든 사람이 이해할 수 있도록 법률 지식 강의를 제공하는 데 동의합니다.

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