대학 졸업자 취업부의 주요 임무 중 하나는 졸업생에게 취업정책 자문과 취업지도를 제공하고, 고용인 단위의 채용 정보를 수집, 정리 및 발표하는 것이다. 동시에 졸업생 자원을 정리하고 고용주에 발표하여 졸업생을 추천하다.
2. 취업지도 서비스에 종사하는 교사
취업을 담당하는 선생님은 우리 학생의 취업 상황을 더 잘 알고 있다. 각 전공 졸업생들이 적합한 취업 방향; 고용주의 경영 상황, 고용 이념, 급여 복지, 근무환경, 치아 수요에 더 익숙하다.
3, 모든 수준의 대학 졸업자 고용 관리 기관
각급 (국가, 성, 시, 현, 구) 졸업생 취업관리기관은 졸업생의 취업 소재지, 국가 및 지역 정보 교류 및 인재 배치를 전반적으로 계획하는 정부기관이다.
4, 공급 및 수요 회의 및 인적 자원 시장
고교가 개최하는 졸업생 수급 상견회와 성시에서 개최하는 인적자원 시장 채용회.
5. 모바일 인터넷
인터넷을 통해 졸업생들은 수요 정보를 빠르게 찾을 수 있을 뿐만 아니라 한 단위의 역학을 이해하고 한 단위의 발전 전망을 파악할 수 있다. 이력서를 구직 사이트에 올릴 수도 있다.
부모, 친척 및 친구
부모, 친척, 친구는 서로 다른 직무에서 일하며 사회와 다양한 관계를 맺고 있으며, 서로 다른 경로에서 고용주의 수요 정보를 가져올 수 있다.
7. 동문
학우를 통해 졸업생은 인턴십 기회를 모색할 수 있고, 인턴십을 통해 보다 구체적이고 정확한 취업 정보를 얻을 수 있다.
8. 뉴스 미디어
현재 많은 라디오, TV, 신문, 잡지에는 취업 정책, 업계 현황, 직업 전망, 인재 수요 등에 대한 보도와 분석을 포함한 대학생 취업에 관한 정보가 많이 있습니다.
9, 사회 실천 (또는 전문적인 실천)
졸업생은 사회관행과 전문실천에서 고용주와 직접 접촉할 수 있고, 관련 수요를 더 잘 이해하고, 고용주가 자신을 더 잘 이해할 수 있도록 할 수 있다.
확장 데이터:
현재 우리나라 고교 졸업생의 수가 방대하고 성장이 빨라 고교 졸업생의 취업 압력이 매우 크다. 대학생 취업은 이미 사회적 관심의 뜨거운 문제가 되었다. 최근 몇 년 동안 우리나라의 교육에 대한 중시와 발전에 따라.
대학 교육의 보급과 고교의 대규모 모집에 따라 대학 졸업생의 수가 끊임없이 증가하고 있다. 점점 더 많은 대학 졸업생들이 늘면서 대학 졸업생들의 취업 문제가 더욱 두드러질 것이다. 우리나라 대학생 취업 형세의 가장 큰 특징은 취업 기수가 크고 취업자 수가 빠르게 증가하는 것이다.
현재 취업시장의 수급 능력이 부족하고, 일자리 경쟁이 치열하며, 대학생의 기하학적 성장과 일자리 수의 관계가 불균형하고, 너무 많은 대학생들이 취업할 수 없고, 대학생 취업률이 떨어지고, 대학생 취업상황이 매우 좋지 않다. 대학생 취업의 증가로 중국의 취업 상황이 더욱 심각해졌다.