정무센터 면접에서는 일반적으로 면접관의 개인 정보, 근무경험, 사건 처리 방법 등에 대해 질문한다. 구체적으로 포함: 1. 개인 정보: 정무센터 면접 시 면접관의 개인 정보를 문의하고 이름, 나이, 학력 등을 포함한 기존 자료와 대조한다. 2. 근무경력: 정무센터가 면접을 볼 때 면접관의 근무경험에 대해 물어본다. 과거 참여한 정무센터와 관련된 업무내용, 취득한 전문기술증명서 및 기타 업무성과 등을 포함한다. 3. 미래계획: 정무센터가 면접을 볼 때 면접관의 미래계획에 대해 질문하며, 일반적으로 면접관이 선택한 직위를 중심으로 질문을 한다. 4. 개인기능: 구체적으로 정무센터가 바쁘고, 모두 줄을 서서 처리하는데, 컴퓨터가 갑자기 고장나면 어떡하죠. 현장의 돌발 상황을 어떻게 처리합니까? 이 일을 잘 할 수 있는 장점이 있다고 생각하십니까?