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안후이부 직업교육센터 20 14 아르바이트 교사 23 명 모집 공고

우리 학교의 직업교육 개혁과 발전의 수요에 적응하기 위해 교사팀 구조를 더욱 최적화하고' 합비시교육국 재정국 인적자원 사회보장국' 에 따라' 홍부시 직업학교 아르바이트교사 관리방법 발행에 관한 통지' (20 14 호) 정신에 따라 학교 연구를 거쳐 사회에 23 명의 전공을 공개 채용하기로 했다 관련 사항은 다음과 같이 발표됩니다.

첫째, 채용 직책 및 조건

(a) 채용의 기본 조건

좋은 사상정치적 자질과 직업도덕을 갖추고, 규율을 준수하고, 교육사업을 사랑하고, 몸과 마음이 건강하다. 불량 행위 기록이 없다. 일자리 근무 시간과 교학 임무의 요구를 만족시킬 수 있다.

(2) 채용 직책, 수량 및 요구 사항 (아래 표 참조)

둘째, 채용 방법

채용은 교육 교수 능력 테스트, 기능 조작, 답변을 결합한 방식으로 진행되며 등록 및 자격 심사, 평가 (교육 교수 능력 테스트, 기술 운영 시험, 면접 답변), 신체검사, 공시, 고용 5 단계로 나뉜다. 수험생의 종합 성적에 따라 높음에서 낮음까지 선발하다.

셋째, 채용 프로세스

(a) 등록 및 자격 심사

현장 등록 방식으로 등록하다. 응시자는 반드시 동일한 유효 신분증으로 신청해야 하며, 각 응시자는 1 개 직위로 제한해야 한다.

1. 등록 시간: 20 14 9 월 1 (월요일) -9 월 5 일 (금요일), 오전 8 시 30 분-/kloc/ 기한이 지나도 접수하지 않는다.

등록 (상담) 전화: 3 125950, 3 1 13927.

2. 신청장소: 청부시 직업교육센터 (청부 기술자학원) 인사처 조직. 주소: 시 남호로 589 호 (시청 북쪽, 시 공안국 보건국 맞은편).

버스 105, 107, 1 17, 128 직행을 타세요.

등록 할 때 다음 자료를 소지하십시오.

등록시 신청서를 작성하고 최근 같은 2 인치 컬러 사진 3 장을 제출해 본인의 유효 신분증, 학력학위증서, 직업자격증, 수상증서 등 원본 및 사본을 가지고 등록 수속을 밟아야 합니다 (등록시 원본 검사, 사본 접수). 교사 자격증과 표준어 수준 증명서가 있으면 제공해야 한다.

4. 자격 심사: 학교는 지원자에 대한 자격 심사를 실시합니다. 자격 심사는 취업의 전 과정을 관통할 것이다. 거짓을 꾸며내거나 등록 조건에 맞지 않을 경우, 일단 확인되면 등록 자격을 취소한다.

(2) 평가

시험 형식: 교육 교수 능력 테스트, 기술 조작 시험 및 답변. 학교에서 교사를 모집하는 업무 지도팀이 조직한다 (시간은 별도로 통지한다).

1, 교육 및 교수 능력 테스트: 만점 100. 채용직위에 따라 무작위로 문제를 뽑아 학생 없이 수업을 한다.

2. 기술조작: 만점 100. 스킬 (업무) 운영을 취하여 지원직에 대한 실무 심사를 진행하다.

3. 면접 답변: 만점 100 점. 지원자의 전문인지 능력, 사고의 질 (종합 분석 능력, 적응력, 혁신적 사고, 문제 해결 능력) 및 매너를 고찰하다.

종합 성적은 위의 세 가지 평가 결과에 의해 가중치가 부여되는데, 그 중 교육교수 능력은 40%, 기능 조작은 40%, 면접과 답변은 20% 를 차지한다. 종합 성적은 나란히 교육 교수 능력, 기능 조작 능력, 답변 표현에 따라 순차적으로 배열되어 있다.

(c) 신체 검사

1: 1 의 비율로 인원 검진을 위해 조직되었습니다. 신체검사 불합격으로 공석이 생긴 사람은 종합 성적에 따라 높은 점수부터 낮은 점수까지 차례로 보충한다.

(4) 옹호 및 고용

채용할 사람을 공시하다. 공시를 거쳐 이의가 없는 경우, 학교 채용 교사 지도팀의 연구를 거쳐 채용한다.

채용인원과 학교가 고용협의를 체결하기로 했다. 채용인원은 학교 비대구협력기업사업단위의 재직 직원으로, 해당 기관의 동의를 거쳐 증명서를 발급한 후에야 학교와 고용협의를 체결할 수 있다. 제안 된 고용인은 퇴직자 또는 프리랜서 (사회 보험에 가입) 이며, 학교는 제안 고용인과 고용 계약을 체결하고 계약기간은 1 년입니다. 수습 기간은 6 개월이며 고용 계약에 포함됩니다.

채용인원과 학교가 체결한 고용협정은 업무협정이다. 수습 기간이나 고용 기간 내에 불합격을 심사하거나 계속 채용하기에 적합하지 않은 경우 학교는 고용 계약을 해지할 권리가 있습니다 (고용 계약 참조).

넷째, 취업복지

채용 인원은 사업 편성에 들어갈 수 없으며, 그 임금은 시 교육국, 재정국, 인사국이 정한 정액 심사에 따라 지급된다. 학교에서 직원들에게 상해 보험을 사주다. 해당 교사 자격증을 취득하고 교사 직함 심사 조건을 충족하는 전문 파트타임 교사는 해당 기관의 동의를 거쳐 직업학교에서 교사 직함 심사를 추천할 수 있습니다. 아르바이트 교사는 재학 중에 과학 연구 프로젝트와 과학 연구 경비를 신청할 수 있다. 아르바이트 교사는 재직 교사와 마찬가지로 연수나 기타 형태의 교육에 참가하여 학교 교사의 일상적인 관리에 포함한다.

동사 (verb 의 약어) 조직, 리더십 및 감독

1. 이번 채용은 학교 공개 채용 교사 업무 지도팀의 지도하에 진행된다.

전체 공개 채용 과정은 징계 검사 및 감독 부서에서 감독합니다. 지원자가 공개 채용을 하지 않거나 공개 채용 조건을 충족하지 못하거나 위법, 사기, 지원 실격 또는 징계 처분을 하는 것으로 밝혀졌다. 만약 어떤 직원들이 법을 어기고 규율을 어기는 것을 발견하면 징계 처분을 받을 것이다. 채용 단위의 책임자와 채용 업무에 종사하는 사람은 지원자와 이해관계가 있거나 채용 업무의 공정성에 영향을 줄 수 있는 다른 사람이 있을 경우 규정에 따라 피해야 한다.

위 채용 공고는 방부 교육망 () 과 방부시 직업교육센터 사이트 (www.bbzjzx.com) 에 모두 게재됐다. 이번 공개 채용에 관한 정보는 제때에 상술한 웹사이트를 방문하시기 바랍니다.

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교사가 지도팀을 채용하다

2065 년 8 월 27 일 438+04

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