제5차 전국인구조사 결과에 따르면 중국의 유동인구는 1억 2천만 명이 넘고, 부모를 따라 도시로 이주한 이주노동자 자녀도 2천만 명에 가까운 것으로 나타났다. 그 중 학교 밖 비율은 9.3명에 달하며, 학령기 아동의 거의 절반이 제때 학교에 입학하지 못하고 있습니다.
관련 데이터에 따르면 푸저우에서는 6만 명 이상의 이주 노동자 자녀가 의무 교육을 받아야 하는 것으로 나타났습니다. 공립학교에 대한 부담을 덜기 위해 이주노동자 자녀를 위한 학교가 탄생했다. 통계에 따르면 현재 푸저우***에는 이주 노동자 자녀를 위한 학교가 17개 있으며 학생 수는 10,000명이 넘고 교사는 500명이 넘습니다. 이 17개 학교 중 11개 학교가 학교운영면허를 취득했습니다.
푸저우시의 이주노동자 자녀를 위한 학교는 대부분 도시와 농촌의 교차점에 위치하고 있으며 하드웨어와 소프트웨어 구축에 몇 가지 단점이 있다는 점은 부인할 수 없습니다. 교사의 월급은 고작 1000위안 정도이고 교사 한 명이 여러 과목을 담당해야 합니다. 수업과 근무 환경은 공립학교에 비해 훨씬 열악합니다.
"하루만 교사로 일하더라도 전력을 다해야 한다. 앞으로 이 아이들이 많이 배워서 사회에 보답할 수 있기를 바란다." 모든 교사들의 염원, 복주 산월 초등학교 교사들은 무한한 기대를 품고 있습니다. 언젠가 아이들이 자라서 배운 지식을 바탕으로 민들레처럼 새로운 곳으로 떠내려 정착하게 될 것입니다.
푸저우 시의 17개 외국 학교에서 500명 이상의 교사가 가르치고 있습니다.
관련 데이터에 따르면 푸저우 시에는 40만 명 이상의 이주 노동자가 있으며, 그리고 60,000명 이상의 이주 노동자 자녀가 푸저우에서 의무 교육을 받아야 합니다. 공립학교에 대한 부담을 완화하기 위해 이주노동자가 상대적으로 밀집된 일부 지역 및 카운티에서는 이주노동자의 자녀를 특별히 모집하는 사립학교가 등장했으며 이러한 학교를 일반적으로 와이코우 학교라고 부르며 일부 사람들도 익숙합니다. 일하는 아이들을 위한 학교라고 부르겠습니다.
기자는 푸저우 시 교육국과 현(시), 구로부터 현재 푸저우에 이주노동자 자녀를 위한 학교가 17개 있고 학생이 1만명이 넘고 교사가 500명이 넘는다는 사실을 알게 됐다.
이주 노동자 자녀를 위한 학교는 규모가 다양합니다. 그 중 진안구의 산웨와이커우 초등학교는 학생 수가 1,370명으로 가장 많고, 잔베이 와이커우 초등학교는 1,320명, 창허는 1,320명입니다. 로드 초등학교에는 1,250명의 학생이 있습니다. Fuqing Hongwen 초등학교에는 학생 수가 197명으로 가장 적습니다.
도시 내 이주노동자 자녀를 위한 초등학교의 경우, 도시 내 이주노동자 자녀의 비율이 거의 100명에 가깝습니다. 현재 임시 학교 운영 허가증이 발급된 여러 이주 학교의 최신 정정 기한은 2010년 5월입니다.
인터뷰 중 기자는 현재 이주노동자 자녀를 가르치는 학교 교사로는 퇴직했다가 다시 채용된 노교사, 갓 졸업하고 아직 신입교사 등 세 가지 주요 교사가 있다는 사실을 알게 됐다. 좋은 일자리를 구했고, 일자리를 찾기 위해 다른 곳에서 푸저우로 오는 교사들.
이들 교사의 월급은 800위안에서 1,500위안으로, 평균 1,100위안 정도인데 공립학교 교사들과 비교하면 여전히 월급 격차가 있다.
이주 노동자 자녀를 위한 17개 학교는 구체적으로 다음과 같습니다.
진안에 있는 6개 학교: Shanyue 초등학교, Zhanbei 초등학교, Chunhui 초등학교, Changhe Road 초등학교, Ban 중학교 및 Xinchun 초등학교
Cangshan 4개 학교: Bolin 초등학교, Sanshan 초등학교, Huiwen 초등학교, Ronghua 초등학교
Minhou 3개 학교: Qingkou Yucai Migrant Workers 학교, 사탕수수 Yingcai 이주 노동자 학교 학교, Shangjie Xingguang 이주 노동자 학교
Mawei 2: Fumei 이주 노동자 아동 학교, Xinkuaizhou 이주 노동자 아동 학교
Changle 1: Changle Yingqian 이주 노동자 아동 학교
Fuqing 1: Fuqing Hongwen 초등학교.
이러한 요구를 충족하는 이주노동자 자녀를 위한 학교가 있습니다.
이주노동자 자녀를 위한 학교 17개 중 11개가 학교 운영 허가를 받았습니다.
2007년 10월, 푸저우시 교육국은 "이주 노동자 자녀를 위한 사립 초등학교의 표준화된 관리 강화에 대한 의견"을 발표하여, 운영 기준을 충족하지 못하는 이주 노동자 자녀의 학교에 대한 시정 기한을 제시했습니다. 학교. 필요한 조건을 충족하면 요건을 적절하게 완화하고 임시학교 허가증을 발급한다는 의견이다.
“이주 노동자들도 푸저우의 일부이며 푸저우의 도시 개발에 중요한 역할을 해왔습니다. 공립학교가 이주 노동자의 자녀를 완전히 흡수할 수 없는 상황에서 이러한 학교의 존재는 이러한 요구를 충족시킵니다. "푸저우시 교육국 관계자는 기자들에게 이런 이유로 임시 학교 허가증은 3년 동안 유효하다고 말했습니다. 3년의 기간이 만료된 후에는 다양한 상황이 처리됩니다. 자격을 갖춘 사람에게는 정식 학교 허가증이 발급되고, 진전이 있거나 1년 동안 유효한 임시 인증서로 갱신되는 사람에게는 공백이 많고 많은 경우; 대중의 불만사항은 금지됩니다.
뿐만 아니라, 교육부는 이주노동자 자녀를 위한 학교의 발전을 돕기 위해 양질의 공립 초등학교를 이주노동자 자녀를 위한 학교와 연계하여 마련했으며, 그리고 학교에 감독관을 파견해 경영을 보조했다.
지방자치단체 교육국 규정에 따르면, 이주노동자 자녀가 향유하는 교육의 질을 보장하기 위해 이주노동자 자녀를 가르치는 학교의 교사도 요건을 충족해야 합니다. "매 학기마다 수차례 점검을 받으러 갑니다. 교사는 매우 중요한 부분입니다."라고 관계자는 취재진에 밝혔지만, 기준을 충족하지 못하는 일부 이주노동자 자녀를 위한 학교에서는 자격증 없이 일하는 경우도 있다.
교원 자격증을 취득한 이주노동자 자녀를 가르치는 학교 교사 중 일부는 일반 대학 출신임에도 불구하고 교사라는 직업을 인생의 전환기로 여기고 다른 진로 이상을 갖고 있다는 사실을 기자는 알게 됐다. 일부 도시지역 일반학교 졸업생은 졸업년도에 정규학교에 취업이 불가능하여 이주노동자 자녀를 위한 학교에 진학하여 일시적으로 생계를 유지하고 경험을 축적하며 지속적으로 채용시험에 참여하여 취업을 하게 된다. 공립학교에 입학하세요.
이주노동자 자녀를 가르치는 학교 교사들은 열성적이지만, 보수나 전문성 면에서도 여러 가지 만족스럽지 못한 문제도 있다. 현재 교육부는 이주 노동자 자녀를 위한 학교를 시의 교사 훈련 시스템에 통합하고 있으며, 이주 노동자 자녀를 위한 학교의 교사를 대상으로 다양한 훈련을 수시로 실시하여 개선을 돕고 있습니다.