상하이 거주 이전 절차는 다음과 같습니다.
1. 7년 동안 "상하이 거주 허가"를 보유합니다.
2. 증명서 보유 기간 동안 규정에 따라 최소 7년 동안 시립 도시 사회 보험을 취득합니다.
3. 증명서 보유 기간 동안 법에 따라 상하이에서 소득세를 납부합니다. >
4. 상하이에서 중급 이상의 전문기술직에 취업하거나 기술자(국가 2급 전문 자격증 이상) 이상의 전문 자격을 갖추고 해당 전공 및 업무 유형을 보유해야 합니다.
상하이 거주지 이전 시 주의사항은 다음과 같습니다.
1. 상하이 거주지 이전 시 가장 중요한 심사조건은 당연히 개인소득세와 사회보장입니다. 무엇보다도 급여소득은 일정 기준을 충족해야 합니다. 결국, 상하이에는 정착할 수 있는 소득 기준을 충족하는 사람들이 많이 있습니다. 그러나 이들 실질소득 기준에 부합하는 사람들 중에는 사회보장 및 개인소득세 기준을 충족하지 못해 결국 정착하지 못하는 사람들도 많다.
2. 일반적으로 온라인 전시 접수부터 발표까지의 시간은 개인 사정에 따라 단축되거나 연장될 수 있습니다. 2019년에는 원스톱 처리로 평균 신청기간이 3개월 정도로 단축되었습니다.
거주이전이란 직업이나 생활상의 필요로 인해 주민이 호적을 옮기는 것을 말한다. 인재도입·정착은 인재를 유치하기 위해 지자체나 단위가 인재를 소개·정착시키는 것을 말한다. 상하이 거주 이전을 위해서는 거주 허가가 만료되고 포인트가 120점에 도달해야 합니다. 정착 조건을 충족하는 경우 상하이 정착을 신청할 수 있습니다. 예를 들어 자녀가 상하이에 등록한 경우입니다. 거주 중인 경우, 부모가 퇴직 후 상하이로 복귀를 신청할 수 있습니다. 즉, 직계 가족만 신청할 수 있다고 합니다.
상하이 거주 이전 절차
1. 거주 허가 및 포인트 신청: 이 도시에서 장기 거주 허가를 신청하고 포인트를 신청합니다(현재 (신청서류 제출 시 포인트) , 체류증을 소지한 동안 법에 따라 총 7년간 세금 및 사회보장을 납부해야 합니다. (다른 인센티브 정책을 충족하는 경우 연수는 단축될 수 있습니다.)
2. 온라인 등록 신청: 정산 기본 조건을 충족한 경우, 단위 담당자에게 온라인 등록을 요청할 수 있으며, 개인은 계정을 등록하고 기본 정보를 입력한 후 관련 서류 자료를 직접 준비할 수 있습니다. 1~2개월 전에 준비하는 것이 좋습니다.)
3. 자료 접수: 소속 소속 지역의 인재가 귀하의 논문 자료를 접수하고 기본 자료를 확인합니다.
4. 자료 검토: 회사가 등록된 지역의 인민보험회사에서 사전 검토를 진행하며, 이 기간은 약 1~3개월 정도 소요되며, 그 사이에 보충 자료의 수정이 필요할 수 있습니다.
5. 검토, 확인: 지구에서 제출한 자료를 받은 후 시 인재는 실제 대기 인원 수를 기준으로 문제가 있거나 조건이 부적절하거나 약간 열악한 자료를 다시 검토하고 확인합니다. 지역으로 돌아가서 자료 개선이나 사회보장 보충을 요청합니다. 세금을 납부하고 최종적으로 발표할 이름 목록을 시 인민보험회사에 제공합니다(약 10명이 지역으로 다시 호출됩니다)
6. 최종 검토 : 최종 검토는 시 인민보험회사가 담당하며, 매월 "회의"(공표 며칠 전)를 거쳐 '중앙심사'를 진행하고, 제안된 공시목록을 검토합니다. 검토팀이 통과하면 공개 발표 절차에 들어갑니다.
팁: 도시의 자료 검토 시간은 일반적으로 3개월 이내로 길어집니다. -8개월부터 다양합니다.
7. 공표: 시 인민보험회사는 한 달에 한 번 승인 목록을 공표합니다. 총 인원은 400~800명입니다(상황에 따라 매년 적절하게 증가합니다). 홍보기간은 15일입니다.
8. 호적부 및 신분증 신청: 일반적으로 자료수집은 발표 후 1주일 정도(최대 2주) 지역주민에게 통보됩니다. 최대), 구 공안국에 가서 이전 허가를 신청하고 호적 등록으로 가세요. 구 공안국에 가서 호적 이전을 신청하고 마지막으로 구 공안국에 가세요. 호구부 및 신분증 신청
온라인에 표시되는 기본상태 : 접수대기(자료제출) - 합격(지방인재 또는 국민보험심사 합격) - 심사합격 공고입력(시·도) 인민보험 및 사회보장 승인) - 공고 통과
법적 근거:
"상하이 거주 증명서를 영구 호구 등록으로 전환하기 위한 시범 조치 시행 규칙" (8) 신청서 규정 조치 7조에 따라 제출은 다음과 같은 방식으로 처리됩니다:
1. 자격을 갖춘 자격증 소지자는 고용주에게 이 도시의 영주권을 신청하고 "거주 허가 소지자 신청서"를 작성해야 합니다. 이 도시에 영주권을 신청하려면"(자치단체 인사사회보장부 정무 홈페이지에서 다운로드 가능)을 작성하여 개인이 제공해야 하는 관련 자료를 제공합니다.
2. 고용주는 모든 자료를 확인하고 준비한 후 등록 장소의 시, 구, 군 인사 사회 보장 부서가 지정한 접수 기관에 신고해야 합니다.
3. 인재파견, 인력파견을 통한 채용의 경우, 노동관계를 맺은 파견업체가 처리 책임을 지며, 실제 고용주는 이에 상응하는 증명서를 제출해야 합니다.
4. 고용주는 중개 기관, 기타 단위 또는 개인에게 자신을 대신하여 선언하도록 위임해서는 안 됩니다.