사회보장 갱신을 위해 현지 새로운 고용주에게 전근하는 경우, 새로운 고용주에게 사회보장번호만 알려주시면 고용주가 사회보장 갱신 절차를 밟을 수 있습니다. 퇴직 후에도 고용주가 없고 여전히 사회보장금을 납부하고 싶다면 사회보장국에 가서 직접 지불을 처리할 수 있습니다.
해당 당사자가 회사를 퇴직하여 사회보장금을 납부해야 하는 경우에는 본인의 신분증과 회사의 근로관계 종료 증명서를 지참하여 사회보장국에 방문하면 됩니다. 갱신 절차에 따라 사회보장 지급액을 계산할 때 해당 지역의 표준 지급액을 기준으로 금액을 계산할 수 있습니다.
개인이 사회보장금을 납부하기 위해 준비해야 하는 일반 자료는 다음과 같습니다:
1. 가족등록부 및 신분증;
2. 사진
3. 근로자가 없는 개인공상가구, 고용주의 사회보험에 가입하지 않은 시간제 근로자, 기타 유연근로자임을 입증할 수 있는 자료.
1. 퇴직 후 사회보장을 갱신하는 방법은 무엇입니까?
사직 후 사회보장을 갱신하는 방법은 직원이 새 직장을 구한 후에도 계속해서 사회보장에 참여하고 새 회사에서 기여금을 납부할 수 있는 것이다. 리걸익스프레스는 개인 직원이 퇴사 후 새로운 일자리를 찾지 못하거나 새 회사에서 사회보장을 제공하지 않을 경우 퇴사 절차를 진행할 때 원래 회사의 인사 부서와 협상해야 함을 알려드립니다. 사회 보장 제도를 스스로 구입합니다. 7. 고용주가 없는 근로자는 스스로 사회보험 담당 부서에 사회보장금을 납부할 수도 있습니다.
2. 사회보장금을 지불할 필요가 없는 직원
1. 퇴직한 직원을 채용하고 인턴십 계약을 체결합니다.
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3. 계약자가 파견한 직원
4. 무급 휴가 중인 직원
5.
6. 독립적으로 일하지 않는 시간제 근로자
7. 인력 파견 인력 채용
p>9. 시간제 취업.
위 내용이 도움이 되셨기를 바랍니다. 아직도 궁금한 점이 있으시면 전문 변호사와 상담하시기 바랍니다.
법적 근거: '사회보험법' 제64조
사회보험기금에는 기본연금보험기금, 기본의료보험기금, 업무상 상해보험기금, 실업보험기금이 포함됩니다. 출산 보험 기금. 공동으로 설립·회계되는 기본의료보험기금과 출산보험기금을 제외하고 기타 사회보험기금은 사회보험보험의 종류에 따라 별도로 계상·회계한다. 사회보험기금은 통일된 국가회계제도를 실시한다.
사회보험 기금은 독점적으로 사용하도록 지정되어 있으며 어떤 조직이나 개인도 유용하거나 유용할 수 없습니다.
기본양로보험기금은 전국적 조정을 점진적으로 실시하고, 기타 사회보험기금은 지방별 조정을 점진적으로 실시할 예정이다. 구체적인 시기와 단계는 국무원에서 정한다.