샘 회원점은 직원들이 하루에 두 번 화장실에만 갈 수 있다는 것을 폭로했다.
샘 회원점은 직원들이 하루에 두 번 화장실에만 갈 수 있다는 것을 폭로했다 샘 회원 상점은 직원들이 하루에 두 번 화장실에만 갈 수 있다는 폭로를 받았다. 샘 회원점은 직원들이 하루에 화장실 1
< P > < P > 5 월 30 일 저장방송사' 1818 골든아이' 동영상에 따르면 왕큰언니가 한 샘 회원점에서 발기인으로 일하며 며칠 전 사퇴 신청서를 받았는데, 이는 징계 해고라고 적혀 있다. 왕 큰언니에 따르면, 이 지경에 이르렀던 이유는 단지 그녀가 화장실에 가고 싶었기 때문이라고 한다. 그녀는 또한 기자들에게 업무 수칙, 계약서에는 적혀 있지 않지만 하루 근무시간에 화장실을 두 번밖에 갈 수 없다는 요청을 받았고, 반드시 신고해야 한다고 말했다.
화장실 가는 길에 식사 전에 갈 수 없다는 말을 듣고, 이후 경고서
왕큰언니는 5 월 22 일 오후 4: 25 에 왕큰언니와 직장을 바꾸러 온 사람이 있었는데, 그 후 그녀는 다른 동료와 함께 화장실에 가다가 주관을 만나 어디로 가느냐고 물었다.
왕큰언니가 화장실에 간다고 하자 주관자는 식전 30 분 동안 화장실에 갈 수 없다고 말했고, 왕큰언니와 동료들은 고개를 돌려 자리로 돌아갔다. 나중에 임원들은 오후 4 시 25 분에 왕큰언니와 다른 동료가 식사하러 가서 다른 동료들이 훈계를 받을 수 있도록 경고서를 보내라는 경고를 보냈다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 일명언) (윌리엄 셰익스피어, 템플릿, 일명언) (윌리엄 셰익스피어, 템플릿, 일명언)
왕큰언니의 그 동료는 식사하러 가는 것이 아니라 화장실에 가는 것이라고 답했고, 직원들은 아무런 핑계도 없다고 말했다. 식사 30 분 전에는 화장실에 갈 수 없다는 것이 분명했다.
왕큰언니는 회사 규정을 지키지 않고 비식사 시간에 직장을 떠나 식사를 하는 위반 기록서를 받았다. 그녀는 당시 직원들이 100 위안의 벌금을 물어야 한다고 기자들에게 말했다. 그녀는 인정하지 않고 여기에 서명하지 않았다.
왕큰언니는 식전 30 분 동안 화장실에 갈 수 없다는 것을 몰랐고, 주관자는 하루에 두 번 화장실만 갈 수 있다고 말했지만, 매뉴얼과 노동계약에는 이런 규정이 없었다. "회사는 하루에 두 번 화장실에만 갈 수 있다고 규정하고 있다. 한 번에 15 분, 시간이 초과되면 경고하고, 두 번 이상 나가면 떠나라고 요구한다."
하루에 두 번 화장실만 갈 수 있고, 군내에 신고해야 하는
왕큰언니는 주관자가 처음에 그녀를 처벌한 이유는 화장실에 가는 것이라고 말했고, 이어 무단 영직을 했다고 말했다. 왕큰언니는 자신이 하루에 9 시간 출근하며 아침 근무를 예로 들면 오전 9 시에 출근하고 오후 5 시 45 분에 퇴근하고 식사시간은 45 분이라고 말했다. 점심은 정오 12: 15 부터 오후 1: 00 까지, 저녁 식사는 오후 4: 40 부터 시작하는데, 그녀가 말한 하루에 두 번 화장실만 갈 수 있다는 것은 근무 시간 내에 식사 시간을 포함하지 않는 것이다.
그녀는 기자들에게' 잠시 보비군을 떠나라' 는 위챗 군명을 보여 주었다. 모두들 가장 많이 말한 것은' 1 호' 였다. 왕큰언니는 1 번이 화장실에 가는 것이라고 설명했다. 무리에서 15 분 이상 신고를 하면 경고한다.
왕큰언니는 슈퍼마켓 내부가 비교적 크다고 말했다. 그날 서 있던 자리에서 화장실까지 1 ~ 2 분 정도 걸릴 수 있기 때문에 보통 화장실에 도착한 후에야 군내에 신고를 한다. 5 월 22 일 그날, 주관이 화장실에 가지 못하게 했기 때문에, 그녀와 동료들은 결국 가지 않고 바로 직위로 돌아갔다.
그녀는 화장실을 참을 수 없다고 해도 불편하지만 어쩔 수 없이 결국 밥을 먹을 때 화장실에 간다고 말했다. 5 월 24 일, 왕큰언니는 사직 신청서를 받았는데, 위에는 "위법제명, 이미 5 월 임금을 미리 결산했다" 고 적혀 있다. 그녀는 자신이 실수하지 않았다고 느끼고 서명하지 않았다. 5 월 25 일, 그녀는 또 기한 내에 징계 행위에 대한 답변을 받았는데, 이는 그녀가 두 차례의 위법 행위가 발생했다는 통지를 받았는데, 하나는 무단으로 직장을 떠나는 것이고, 다른 하나는 대중 앞에서 관리책임자를 욕하는 것이다.
왕큰언니는 자신이 주관자를 욕하지 않았다고 말했다. 다만 도리를 따지고 그녀와 함께 화장실에 간 동료들은 집에 일이 있어서 잠시 오지 않아 관련 통지를 받지 못했다.
이에 대해 샘 회원점 항저우 정란점 당직 부사장인 야오 여사는 왕큰언니가 문점의 제 3 자 판촉원에 속하며 문점과 직접적인 노동계약 관계가 없고 제 3 자 소속사와 구체적인 이유를 알게 될 것이며 제 3 자 회사에게 국가의 법률 규정에 따라 처리하도록 촉구할 것이라고 밝혔다.
는 하루에 두 번 화장실에 가는 규정에 대해 당직 부사장과 제 3 자 지정 도킹인은 모두 응답하지 않았다. 왕 큰언니는 노동 감찰부에 상황을 반영할 예정이다. 샘 회원점은 직원들이 하루에 두 번 화장실 2
< P > 각 업종마다 하나의 * * * * 같은 서비스 이념을 준수한다는 사실이 드러났다. 고객은 신이다!
< P > 하느님께 봉사하는 직원으로서 하루에 두 번 화장실만 가야 한다는 요청을 받았고, 신고를 해야 하는데, 들어보지 못했을 수도 있지만, 그가 우리 곁에서 일어났습니다.
최근 샘의 판촉원이' 화장실 가기 때문에' 에서 제명됐다. 그리고 직원들은 마트에 문안 없는 규정이 하루에 두 번만 화장실에 갈 수 있다는 것을 토로해 야유했다.
이는 직원들이 출근할 때 물을 마실 수 없을 뿐만 아니라 출근할 때 소변을 참는 법을 배워야 한다는 암시적인 경고다. 결국 화장실 가는 횟수가 제한되어 있다.
당신은 소변을 참는 것이 좋은 일이 아니라고 생각하지 않았습니다. 소변을 참는 것은 당시 몸이 고통스러울 뿐만 아니라 시간이 오래 걸리며 더 큰 질병을 유발할 수 있습니다. 예를 들어,
1, 여성이 오줌을 참거나 불임
< P > 많은 여성들이 여성의 생리구조가 복잡하기 때문에 내성기관과 방광이 분강 안에 있고, 특히 자궁이 방광 뒤쪽에 있기 때문에 오줌을 참을 때 방광이 커져 자궁에 좋지 않은 압박이 생겨 자궁이 뒤로 기울어지고, 시간이 지남에 따라 자궁이 재설정되지 못하게 될 수 있습니다.
이렇게 하면 경혈 유출을 방해하여 심각한 생리통 상황이 발생할 수 있으며, 이밖에 자궁이 천골 앞의 신경총으로 압착될 경우 허리 통증을 일으킬 수 있으며, 이런 불량증상의 집단적 압력으로 여성이 불임의 병을 일으킬 수 있다.
2, 오줌을 참으면 방광암 유발
방광은 소변을 저장하는 중요한 기관 중 하나이며, 운전이나 출근할 때 자주 오줌을 참으면' 의무소변 체류' 현상이 나타난다.
생리지식에 대해 잘 아는 사람들은 소변이 신장대사산물로 인체의 신진대사에 의해 발생하는 폐기물과 독소를 많이 함유하고 있어 방광에 큰 해를 끼칠 수 있다는 것을 알고 있다.
방광에 소변이 쌓일수록 몸 밖으로 배출될 수 없을 때 소변에 들어 있는 세균과 유독물질이 방광에 손상을 입히고 방광염, 요도염 등의 질병을 유발한다. 요로 감염이 신장으로 퍼지면 신장에 큰 해를 끼칠 수 있으며, 이 경우 방광암에 걸릴 위험이 높아진다.
3, 장기간 오줌을 참으면 전립선염
전립선염은 성인 남성의 특허가 아니다
사실 오줌을 참는 해로운 점은 이 세 가지가 아니다. 남자 친구에게는 자주 오줌을 참으며 생식계 건강에 영향을 미치기 쉽다.
오줌을 참으면 전립선염을 유발하는데, 이 질병이 나타나면 정자 생존율에 영향을 미쳐 남성 친구에게 불임병을 일으킬 수 있다. 또 성기능에 영향을 주어 발기부전, 조루병이 생길 수도 있다.
그러므로 신체 건강을 위해 절대 자주 오줌을 참지 마라. 하지만 가끔 오줌을 참는 것은 지나치게 걱정할 필요가 없다. 몸이 자기조절 능력을 가지고 있기 때문에 가끔 오줌을 참는 행위는 신체 건강에 영향을 주지 않는다. 이 점은 가끔씩 오줌을 참으면 득실증에 걸리지 않도록 주의해야 한다. 샘 회원점은 직원들이 하루에 화장실 3
< P > < P > 5 월 31 일 하루에 두 번밖에 갈 수 없다는 소식을 폭로했고, 1818 황금눈은 저장항주의 한 샘 회원점 발기인을 인용해 최근 회사로부터 사퇴 신청서를 받았다고 폭로했다. 그러나 소위 "징계 위반" 은 화장실에 한 번만 갔다. 또한 샘 회원점은 직원들에게 하루 근무시간 9 시간 동안 화장실을 두 번씩만 갈 수 있도록 요구하고 있으며, 매번 15 분씩 신고해야 한다.
이에 대해 샘 회원가게 책임자는 왕큰언니가 문점의 제 3 자 판촉원에 속하고 문점과는 직접적인 노동계약 관계가 없고 제 3 자 소속사와 구체적인 원인을 이해하며 제 3 자 회사에 국가의 법률 규정에 따라 처리하도록 독촉했다.
실제로 최근 몇 년 동안 직원들이' 화장실의 자유' 를 잃은 사례가 많다.
2020 년 10 월, 빠른 손은 화장실에 타이머를 설정했는데, 이를 직원 화장실 사용 횟수와 시간 테스트라고 합니다. 2022 년 5 월 상덕기구는 직원 재택 근무 기간 동안 5 분마다 사람의 얼굴을 캡처하는 출근 메커니즘을 시행했고, 몇 번 찍지 못하면 전체 성과를 공제해야 했고, 지도자와 HR 도 그에 따라 공제했다.
< P > 노동법' 은 직원들이 경제적 손실을 초래하지 않을 경우 고용주가 근로자에게 벌금을 부과해서는 안 된다고 규정하고 있다. 마트가 직원의 화장실 제한 시한을 정하고 시간초과자에게 벌금을 부과하는 행위는 이미 직원의 인신자유권을 심각하게 침해했다.