근무지는 우루무치 시 두툰하구 5 월 1 농경거리 대대 신문출판빌딩에 있다.
근무력을 제때 보충하기 위해' 사업단위 인사관리조례' 등 관련 법률정책 규정에 따라 사회에 3 명의 편외 인원을 채용하기로 했다.
첫째, 채용 원칙 및 방법
덕재겸비, 덕을 우선으로 하는 고용 기준을 견지하고 공개, 평등, 경쟁, 우우 선택 원칙, 정보, 과정, 결과 공개를 견지하다.
인터뷰와 조사를 결합하는 방식을 취하다.
둘째, 채용 직책, 대상 및 조건
(a) 채용 직책
편집자 3 명이 있습니다.
(2) 채용 대상
사회에 본과 이상 졸업생을 채용하다.
(c) 신청 조건
1. 중국 국민의 국적을 가지고 있다.
2. 중화인민공화국 헌법, 중국당의 지도력, 사회주의 제도를 옹호하다.
좋은 정치적 질과 도덕적 특성을 가져라.
4. 정상적인 직무를 수행하는 신체 조건과 심리적 소질을 갖추고 있다.
5. 채용 연령 요구 사항 충족: 만 18 세, 35 세 이하, 2023 년 채용 연령 계산 마감일은1.5;
6. 직무 요구 사항을 충족하는 문화 수준과 업무 능력을 갖추고 있다.
셋째, 정보 공개 플랫폼
병단 시험 정보망 (), 병단 호양망 () 은 이번 채용 업무의 각종 정보를 발표하는 공식 플랫폼이다.
현대병단 잡지의 채용 사서함 (84986 169@qq.com 은 지정 등록 사서함입니다.
넷째, 채용 작업 일정 (베이징 시간)
온라인 등록 시간: 2023 년 10 월 5 일 10:00 ~ 2023 년 10 월 5 일 65438+19
자격 초심시간: 2023 년 6 월 65438+ 10 월 10:00 ~ 6 월 65438+ 10 월 20:00.
면접 시간: 2022 년 2 월 5 일 (북경시간 10: 00- 13: 00).
동사 (verb 의 약어) 채용 절차 및 관련 정책 요구 사항
채용 절차는 주로 온라인 등록, 자격 심사, 면접, 신체검사, 보충, 시찰, 공시, 고용을 포함한다.
(1) 온라인 등록
1. 수험생은 병단 시험 정보망을 통해 근무표를 조회할 수 있다.
필요하신 게 있으시면 전화로 문의해 주세요.
2. 응시자는 규정된 신청 기한 내에' 현대병단 잡지사 공개 채용 직원 자격 심사표' (첨부 2) 를 사실대로 기입하고 다음 자료의 전자판을 업로드해야 한다.
(1) 유효한 신분증 (전면 및 후면).
(2) 학력 학위 증명서와 설신. Com 이 보도했습니다.
(3) 직책에 필요한 자격증 스캔.
(d) 공개적으로 발표된 뉴스 작품의 복제품.
(5) 직책에 필요한 기타 자료.
요구에 따라 상술한 신청 자료를 사실대로 제공하지 않은 수험생은 결과가 스스로 부담한다.
(b) 자격 심사
직무 요구 사항에 따라 지원자에 대한 자격 심사를 진행하다.
신청 조건에 부합하지 않고 정해진 시간 내에 자격 심사를 받지 않는 사람은 다음 링크 자격을 취소한다.
합격수험생과 면접관 명단이 병단 시험 정보망에 발표됐다.
(3) 면접
1. 이 직책의 예상 채용 인원은 1:3 입니다. 채용 비율에 도달하지 못한 사람은 실제 합격자 수에 따라 결정된다. 기권 또는 실격으로 인한 공석은 순서대로 보충한다.
면접은 오프라인 구조화 방식으로 진행됩니다.
면접 성적 100, 최소 합격 점수선 60.
수험생 면접 성적이 즉석에서 발표됐다. 면접 성적이 최저 합격 점수선에 미치지 못한 사람은 다음 단계로 들어갈 수 없다.
(4) 신체검사
총 성적이 높음에서 낮음까지 1: 1 의 비율에 따라 신체검사 인선을 결정한다.
신체검사는' 공무원 신체검사 일반 기준 개정 (시범) 통지' 와' 공무원 신체검사 운영수첩 (시범)' (인적자원 및 사회보장부 발행 [2065 438] 140 호, 인적자원 및 사회보장부 및 공무원국 웹 사이트 참조) 에 따라 실시한다
신체검사는 반드시 마약 중독자를 조사하고 검사해야 한다. 마약 중독자가 확인되면 채용하지 않는다.
신체검사 비용은 수험생이 스스로 부담한다.
(5) 보충 기금
시찰 전에 수험생이 이번 채용 시험을 포기하면 후속 수험생은 상황에 따라 차례로 보충한다.
신체검사 과정 수험생은 단 한 번만 보충한다.
수험생은 후속절차에서 보충되지 않는다.
(6) 조사
신체검사에 합격한 수험생이 시찰에 들어가다.
총 성적이 높음에서 낮음까지 신체검사 결과와 결합해 채용 직위 수는 1: 1 으로 조사인선을 확정했다.
자격을 갖춘 인원을 제안 고용인으로 공시하다.
(7) 홍보
예상 채용 직위 수에 따라 응시자 총성적, 신체검사 결과, 시찰 상황 등에 따라 예상 채용 인선을 확정하고 5 일 (영업일 기준) 공시 실패로 인한 공석을 보충할 수 없다.
(8) 취업
공시 기한이 만료되어 제보나 제보 문제가 채용에 영향을 미치지 않는 경우, 고용인 기관에서 채용 수속을 밟아야 한다.
고용 단위와 고용인은 제때에 노동 계약을 체결해야 하며, 최초 고용 기간은 1 년, 최초 고용 수습 기간은 3 개월이다.
수습 기간은 노동 계약에 포함되어 있다.
자동사 채용 관련 사항.
1. 제 시간에 모든 시험 행사에 참가해 주세요. 기한이 지나도 시험에 참가하지 않는 사람은 자동으로 포기하는 것으로 간주된다.
2. 본 공고에 규정된 시간과 장소는 특수한 사정으로 인해 예고 없이 변경될 수 있습니다.
공고 및 관련 통지 또는 배정된 공식 사이트는 병단 시험 정보망이다.
3. 수험생 자격 심사는 채용 과정을 거칩니다. 채용 과정의 어느 부분에서나 지원 정보가 부정확하고, 조건이 맞지 않고, 거짓으로 채용 상황에 영향을 미치는 것을 발견하고, 채용 자격을 취소한다.
4. 수험생은 연락전화가 원활해야 하며, 전화번호가 변경되었다면 채용 기관에 즉시 통지해야 한다. 자신의 이유로 중요한 정보를 놓치면, 책임은 수험생이 스스로 부담한다.
본 "공고" 는 "당대 병단" 잡지에 의해 해석되었다.
정책
당대 병단 잡지사
65438+2023 10 월 5 일
첨부 파일:
1. 직원 직책 공개 채용
2. 수험생 자격 심사 양식
3. 후보자 약정서
자습/성시험에 대해 궁금하신 점이 있으시다면 자습/성시험점 내용도 모르고, 자습/성시험 지방정책도 모르시고, 맨 아래 문의선생 홈페이지를 클릭하시면 복습자료를 무료로 받으실 수 있습니다: /xl/