고속철도 채용 승무원은 계약직 근로자의 성격이다. 즉 철도부문과 노무파견회사는 고용협의를 체결하고, 개인과 노무파견회사는 노동계약을 체결하는 것이다. 이런 직원들은 정식으로 철도에 포함되지 않았다. 그러나, 이것은 결코 좋은 일이 아니다. 고속철도 여행객들이 철도 부문에서 일하는 것은 쉽지 않기 때문이다. 임금은 정규직과 비슷하지만 철도 부서는 면접, 채용, 관련 훈련을 해야 정식으로 채용할 수 있다. 그러나 이런 채용 aeim 전에 노무파견사의 자질과 철도용공 정보의 진실성을 꼼꼼히 점검해야 한다. 일부 불법회사들은 철도라는 명목으로 사기를 칠 수 있기 때문에 철도부문에 인맥이 있는 것이 좋다. 소식의 진실성을 확인하기만 하면 된다.