너는 다른 사람과 소통하고 싶은 아동화여야 한다는 것을 알 수 있다. 나는: 사무실 사람, 분위기를 조성할 수 있는 사람이 있어야 한다고 생각한다! 물론, 이것은 반드시 사무실 문화를 잘 해야 한다는 것을 의미하지는 않는다! 이날의 일을 즐기기 위해서는 이런 사람이 있는 게 좋겠다고 말했다. 솔직히 말해서: 지금 사무실에서의 나의 역할은 바로 이런 사람이다. 사실, 저는 위대한 소통자가 아닙니다. 일을 마친 후, 나는 게임만 할 줄 안다! 나는 거의 나가서 교제를 하지 않는다! 하지만 내 생각은: 나 자신을 위해서, 나는 사무실 분위기를 더 좋게 만들기 위해 노력해야 한다는 것이다! 그래서 나는 직장을 바꾼 후 지금의 사무실로 왔다. 3 개월 안에 조고 (그녀는 여자다) 와 단자손 (의약 대표) 이 원래 말을 좋아하지 않았던 것을 나는 다 끝냈다. 。 。 헤헤. 。 。 다 말할 수 없는 단락이 있다! ), 더러운 악마 (가장 오래된, 하나! 옛 운전자가 나를 데리고' 고전' 과 같은 인물을 자주 온다!
나의 방법은 항상 농담을 하고, 농담을 하고, 낮잠을 잘 때 활짝 웃으며, 먼저 한 사람을 공격하는 것이다! 혼자서 처리하기만 하면 분위기가 나옵니다! 어색하지 않기 위해, 다른 사무실의 사람들도 자발적으로 녹아들게 될 것이다! 이건 인지상정이야! 사실 대부분의 사람들은 마음속에 약간의 유머를 가지고 있지만, 아무도 휘저어주지 않는다! 분위기를 띄우기를 희망하는 사람은 당신입니다!
너를 도울 수 있기를 바란다 ~