장녕구 교육국은 교사대오를 풍성하게 하고 장녕 교육사업의 건강한 발전을 보장하기 위해 20 13 년 교사 채용을 계획하고 있다. 관련 사항은 다음과 같이 발표됩니다.
첫째, 채용 직책:
둘째, 채용 담당자 소개
(1) 채용 목표
1, 대학 졸업생;
현직 교사;
3. 사회인사.
(b) 채용 담당자에 대한 기본 요구 사항
1, 중국 * * * 산당의 지도력을 옹호하고, 사회주의를 사랑하고, 규율을 준수하며, 좋은 직업윤리와 품행을 가지고 있다.
2, 35 세 이하, 학교급 이상 재직 백본 교사, 연령이 적당히 완화되었습니다.
3. 본과 이상 학력 (유치원 임직자격은 미취학 교육전문대학 및 본과 이상);
4, 신체적, 정신적 건강, 해당 게시물의 작업 요구 사항에 적응할 수 있습니다;
5. 사회인원은 반드시 교사 자격증이나 상응하는 직업 자격증을 가지고 있어야 한다.
6. 서로 다른 직위의 응시자는 반드시 해당 직위의 구체적인 채용 조건에 부합해야 한다.
셋째, 신청 절차
1. 온라인 등록: 지원자는 장녕 교육망 (www.chneic.sh.cn) 장녕 교육 채용란에 사용자를 등록하고, 관련 자료를 작성하며, 필요에 따라 일자리 신청을 한다.
2. 고용 단위 자격 심사: 고용 단위는 지원자에 대한 자격 심사를 실시하고, 지원 조건에 부합하며, 다음 지원 절차에 들어간다.
3. 시험 교육: 고용 단위는 채용 조건에 부합하는 사람들을 위해 시험 교육을 준비합니다. 수험생이 시험교육에 합격한 후, 고용인이 구교육인재교류서비스센터에 의견을 제시하고, 정해진 시간에 구조직의 필기시험과 전문가 면접에 참가한다.
4. 통일필기시험과 전문가 면접.
5. 심리자질테스트와 신체검사: 장녕구 교육인재교류센터 조직은 통일필기시험과 전문가 면접을 통과한 수험생을 통해 심리자질테스트와 신체검사를 실시한다.
6. 시찰 채용: 고용인 단위는 지원자의 심리적 자질 테스트, 신체검사, 시찰 결과에 따라 인선을 확정한다.
Changning 지구 교육 인재 교환 센터
-응?
-응?
20 13 장녕구 교육시스템 교사직 신청 절차