1. 교사. 교육부가 최근 발표한 제 1 호' 중국 교육과 인적자원' 보고서에 따르면.
"인구대국에서 인적자원강국까지" 보고서에 따르면 중국은 여전히
교육 부진 국가 중 우리나라 고등학교 총입학률은 43% 미만이다.
고등 교육 입학률은 13% 에 불과하며, 교원 역량 부족이 교육 발전의 주요 원인이다.
병목 현상 중 하나. 제 10 차 5 개년 계획의 발전 요구에 따르면, 고등 교육은
총 등록률 60% 학생비 18: 1 에 따르면 교사팀은
격차는 1 160000 에 도달하여 고교 사제비 15: 1 으로 계산됩니다.
격차도 1 10000 에 이른다. 요컨대, 전국 고등학교와 고등 교육 교사
자금 격차가 654.38+0.20,000 을 초과합니다.
2. 소프트웨어 인재. 전 세계 IT 업계의 침체는 일련의 관련 산업에 영향을 미쳤지만
예외가 있습니다. IT 교육 시장은 강력한 생명력을 보여줍니다. 왜냐하면 그것은
중국의 IT 전문가에 대한 수요가 드러난 유망한 시장 분야.
더욱 긴급하다. 자료에 따르면 현재 우리나라 소프트웨어 인재 격차는 매년 35 만 명이다.
사람이 많은데, 이 부분의 인재가 전통적인 교육 모델을 통해 배양된다면, 수량이 적을 뿐만 아니라.
세계 공백을 메우기도 어렵고, 중국 소프트웨어 산업의 발전을 만족시킬 수 없는 인재 구조다
요구하다.
의료 인력 부족. 베이징 인재 서비스 센터에서 제공 한 자료에 따르면,
베이징 교외의 현 의료 서비스 발전으로 의료 인재 시장의 공급과 수요를 끌어들였다.
이왕. 6 월 5438+ 10 월 65438+2 월 열린 의학 인재 채용에서 의료 취업 형식을 볼 수 있다
총 3765 개의 일자리가 제공되고 있으며, 그 중 임상의학과 생물제제가 필요하다.
1780 인재가 있습니다. 베이징의 600 여 명의 의학전공 졸업생의 공급은 분명히 공급이 부족했다.
。 4. 속기 인재. 베이징이 나날이 국제화된 대도시가 됨에 따라 경제를 전시한다
전무후무한 발전에 따라 속기 인재에 대한 수요가 갈수록 커지고 있다. 베이징 속기 협회에 따르면
교육센터 당 선생님은 협회가 훈련하는 수강생들은 모두 실업자가 아니라고 소개했다.
북경에는 베이징 정법 관리 간부와 같은 속기 인재를 양성할 자격이 있는 기관이 몇 개 있다.
대학 등. , 잘 훈련 된 속기 재능도 매우 인기가 있습니다. 속기 시장은 확실하다
점점 더 많은 대학생들을 끌어들일 것이다.
5. 특색이 뛰어나며' 직위가 일치하는' 고교 졸업생 (예: 해운, 고급 간호 등).
이과 등 전공과 고급 기술 기술을 갖춘 졸업생도 공급이 부족하다.
6. 베이징 올림픽 유치가 성공함에 따라 시정부 및 지역사회 관리 유지 관리 관련 전문가
더 나은 취업 공간이 있을 것이다.
법률 및 회계 영어, 등록 목록 2 위, 수요 목록 8 위 컴퓨터 수업,
등록 목록 4 위, 수요 목록 2 위; 전자 정보류, 등록목록의 6 번, 수요
3 위 전기 공학 및 자동화, 등록 번호 10, 수요표 번호 7
회계, 등록 9 위, 수요목록10; 관리, 등록 목록의 세 번째 (
공상관리), 수요목록 5 위 (일반적으로 관리).
적어도 5 년 안에, 다음 10 대 인기 업종은 인재에 대한 수요가 매우 클 것이다.
1. 전자 정보. 관련 전공: 전자 정보 공학, 통신 공학, 정보
기술, 정보 공학, 정보 및 전산 과학 등에 대항하다.
2. 생명공학. 관련 전공: 생명 공학, 생물 공학, 생물 자원.
과학 등등.
3. 현대의학. 관련 전공: 약제제, 제약공사, 생물의약.
공과, 한의학 등을 배우다.
4. 자동차류. 관련 전공: 차량 공사, 자동차 서비스 공사, 열 에너지.
전력 공학, 산업 디자인 등이 있습니다.
5. 물류. 관련 전공: 물류 관리, 현대 물류 등
6. 신소재. 관련 전공: 고분자 재료 및 엔지니어링, 복합 재료 및 엔지니어링.
엔지니어링, 재생 자원 과학 및 기술, 희토류 공학 등.
7. 환경 에너지. 관련 전공: 환경 과학, 환경 공학, 에너지 및
환경 시스템 공학, 자원, 환경 및 과학.
8. 관리 클래스 관련 전공: 상공업 관리, 인적자원 관리, 엔지니어링 관리.
이유 등.
9. 법률. 관련 전공: 법학, 국제법, 국제경제상법, 중국
국제 상법 등. 10. 마케팅. 새로운 졸업생 10 대 인기 전공, 즉
취업대군에 통합될 예정이어서 졸업생의 전문성과 기술에 대한 시장의 수요가 서씨를 탄생시켰다
많은 인기 직업, 취업 상황, 취업 추세는 졸업을 앞둔 대학생들에게 매우 중요하다.
수능을 앞둔 학생에게 어느 정도 영향을 미친다.
기계류: 취업률 100%, 기계 및 자동화 전공은 사람에 속한다.
인재의 격차가 비교적 큰 전공 중 하나로 양주 전공 학생의 취업률이 달성되었다.
100% 입니다. 기계 산업을 분석하는 인재는 기술을 강조한다. 기업희망
전문지식도 있고 이론지식도 있고 사고할 줄 아는 복합적인 인재를 채용하다.
오직. 따라서 외국 기업에서 일하고 싶은 학생은 자신의 전문 지식을 잘 습득해야 한다.
또한 관리 및 판매 능력도 무시할 수 없습니다.
화학화공: 5 년 안에 일자리를 찾지 못할까 봐 화학화공과를 발표하지 않겠습니다.
공업은 인재 격차가 큰 전공 중 하나로 2007 년에 양주를 졸업했다.
화학화공 졸업생 수급비 1: 3. 이것을 분석하다
업계는 인재에 대한 기술적 요구가 매우 강하다. 수요 위치, 기술 범주, 판매
클래스, 관리직 위주. 업계의 관점에서 볼 때, 본 전공은 주로 취업 수요를 설정한다
화학공업, 에너지공업, 의약, 생물제약공업, 환경보호공업에 덧붙여
고가치의 화공 신소재와 정교화공 제조에도 많은 전공이 필요하다.
인사에서는 전문기술 요구가 높기 때문에 졸업생들이 2 ~ 3 년 안에 많이 전업했다.
인재가 상대적으로 부족해서 각 시장에서는 이런 전문 인재에 대한 수요가 모두 크다.
이 경력을 가진 사람들은 5 년 동안 일자리를 찾지 못할까 봐 걱정하지 않는다고 한다.
건축 공사:
대량의 대졸 졸업생을 흡수하여 건축공학 전공을 발표하는 것은 인재에 속한다.
수요 격차가 큰 전공 중 하나. 건설 기업이 재능에 미치는 영향
경성 지표는 급수, 배수, 토건, 시공 관리,
예산, 시정 인프라 건설 등 전공 학생. , 매년
그것은 대량의 건설회사에 흡수되었지만, 작업 환경의 영향으로 인재가 되었다
손실이 비교적 크다.
마케팅: 전문 영업 인재들이 마케팅 직위를 발표하는 것을 선호한다.
현재 채용류 핫스팟 중 하나로 기업들은 기술 전문 배경을 가진 마케팅 인재가 절실히 필요하다. 국내 판매자를 분석하다
구성원은 고급 마케팅 담당자 (예: 영업 관리자) 와 일반 영업 사원으로 나눌 수 있습니다.
고객 담당자, 영업 사원 (점원 및 고객 포함) 에 대한 판촉 활동.
직원 및 시간제 영업 사원. 하지만 이들 졸업생들은 기술적 배경이 필요하다.
거대한 마케팅 팀에서 자신을 지지하다.
전자조립: 매년 졸업생들은 출판을 충분히 분배하지 못합니다. 양주를 제외하고는 이런 수요가 많습니다.
인재 외에 쑤저우 상해 등 소남 지역도 이론과 실천이 절실히 필요하다.
실무 능력을 결합한 전문가. 양주 기술자 대학 발표 분석
진 주임은 양주 광방사선 (볼트) 산업이 최근 몇 년간 발전함에 따라
중과원은 양주에 자동차 전자제품 연구개발기지를 설립했고, 전자조립전공은
점점 더워지면서 시장은 전문 이론을 가진 사람뿐만 아니라 익숙한 사람도 필요하다.
응용 및 운영 기술을 실천하는 관련 인재. 양주 현지 기업뿐만 아니라 인재에 관심이 있다.
수요가 계속 증가함에 따라 쑤저우 상해 등지의 기업들도 앞당겨 캠퍼스에 들어가 사람을 모집한다.
오직. 이 전공 졸업생들은 공급이 부족하여 대부분 1 년 앞당겨 졸업했다.
고용주의 인턴십에 들어가 졸업 후 기업과 장기 고용 관계를 체결할 수 있다.
전화 및 전화 컨설턴트: 해당 지역에는 3 만 ~ 5 천 건의 교육 임무가 있습니다.
이것은 완전히 새로운 전공으로 양주의 많은 부서가 예약을 시작했다.
부류의 인재. 현재 기업들은 자신의 이미지에 점점 더 많은 관심을 기울이고 있다.
기업과 고객 간의 일대일 커뮤니케이션을 강화하는 것을 알게 되었습니다.
이에 따라 전문 서비스 핫라인이 등장했습니다. 진 주임 소개, 일반 기업 고객
서비스 담당자는 호출자라고 하며 관련 전문 지식을 갖춘 전문가를 전기 기술자라고 합니다.
양주에서만 학원은 3 만 ~ 5 만 개의 훈련직을 받았다.
이와 함께 상하이 광저우 등지에서도 잇달아 졸업생을 예약하러 왔다. 현재 양주는
광령공단도 콜기지를 설립하고 있다.
물류 관리: 운영자
출판이 특히 인기가 있다. 많은 고교에는 물류 관리 전공이 있다.
그러나 일반적으로 관리 인재 양성에 중점을 두고 있으며, 매년 시장은 관리 인재에 관심이 있다.
채용이 매우 제한되어 기층에서 더 많은 사람들이 운영에 종사해야 한다. 그래서
물류 운영자는 매년 채용에서 특히 인기가 있다. 분석 목적
이전에 비교적 선진적인 기업이 점차 제로 재고로 진출하는 것은 물류 관리만을 위한 것이 아니다.
직원들은 높은 전문적인 요구를 하는 동시에 가장 직접적인 물류 운영자도 요구한다.
더 높은 능력. 물류 관리자보다 물류 운영자의 수요가 더 많다
아주 커요. 따라서 전문 물류 운영 교육을 받은 졸업생은 빠른 입문과 성공에 의존하고 있다.
물류의 각 부분을 가동시켜 관련 용인 기관에 흡수시키다.
수석 기술자 (용접기): 졸업생의 공급 부족.
업종이 발달하여 용접공 전문가에 대한 수요가 매우 크며, 게다가 외국 기업들도 있다.
오리엔테이션 채용, 졸업생은 거의 공급이 부족하다. 용접공의 분석은 단지
일반 개념의 용접에도 특수 용접이 포함됩니다. 그 전문성은 매우 강하며, 반드시
어느 정도의 전문 훈련을 거쳐야 감당할 수 있다. 예년의 경험에 따르면
이 전공은 업무 환경이 비교적 어려워 응시자 수가 비교적 적다. 그래서, 이것은
전공 졸업생의 수요량이 매우 많다.
관광 및 외교 서비스: 제 3 산업 고용
광범위하게 취업, 공항, 기차역, 기업 프런트 서비스를 발표하다.
, 접수 등. 이런 인재를 위해 일자리를 제공하다. 분석형 양
시 관광직업학교 부총장 왕은 제 3 산업이 제공하는 일자리를 소개했다.
유동성이 크고 인재 격차도 크다. 그래서 졸업생 자체는 선택의 여지가 많다.
선택성. 전문 대구 공항, 기차역, 기업을 제외하고
필요한 접대 서비스도 전문적으로 훈련받은 사람들을 모집하는 경향이 있다.
졸업생. 그러나 이런 졸업생들이 직장에 올라간 후에는 끊임없이 자신을 높여야 한다.
그래야만 급변하는 시장에 적응할 수 있다.
투어 가이드 및 관광 관리: 수요
최근 몇 년 동안 점점 더 많은 사람들이 긴 연휴를 통해 여행을 하고 있다.
융합이 완화되어 각지의 관광 인재가 부족하고 시장의 이 전공에 대한 수요가 있다.
해마다 증가하고 있습니다. 이 전공을 분석한 졸업생은 주로 가이드 업무에 종사한다.
여행사와 스타급 호텔, 이것들은 취업자를 위한 것만은 아니다.
지식 수준, 이미지, 언어, 행동거지도 전공해야 한다.
따라서 본 전공은 다른 전공 수험생들이 대체할 수 없는 전공이다.
나는 중남해를 가장 좋아한다. 행운을 빕니다! !