상하이 인적자원회사의 등록자격과 조건은 오늘 변쇼가 너와 함께 알아보자.
인적 자원 회사 등록 요구 사항:
1, 독립기관으로 직업소개기관 등 직업소개업무를 전문으로 하고 있습니다.
2. 법정대표인과 주책임자는 3 년 이상 노동인사경력을 가져야 하고, 주책임자와 직원은 고등학교 이상 문화수준을 가져야 하며, 전문교육을 받고 그에 상응하는 직업자격을 취득해야 한다.
3. 영리성 직업소개허가증을 취득하려면 다음 조건을 갖추어야 한다.
(1) 회사 또는 비법인 법인은 5 명 이상의 직업 소개 브로커가 있어야 합니다.
(2) 파트너십에는 두 명 이상의 직업 소개자가 있어야 한다.
(3) 개인독자기업은 1 이상의 직업중개인이 있어야 한다.
건전하고 실현 가능한 업무 규범이 있습니다.
5. 법령에 규정 된 기타 조건.
등록 된 인적 자원 회사의 사업 범위:
1, 인재 공급 및 수요 정보 수집, 정리, 저장, 게시 및 컨설팅 서비스 인재 추천 및 채용.
국내 노동 파견 (직업 소개 제외); 노동 취업 정보 컨설팅 서비스, 기업 관리 컨설팅, 노무 정보 컨설팅 서비스, 인적 자원 관리 컨설팅 서비스, 기업 새우 가죽 계획을 제공합니다.
3, 기업 경영 컨설팅, 국내 노동 파견. 부동산 정보 컨설팅, 인터넷 기술 서비스, 노무정보 컨설팅, 청소 서비스, 가사 서비스.
인재 공급 및 수요 정보 서비스; 인재 추천 인재 채용 직업지도 직업 계획 인재 평가 인재 파견 인재 정보 네트워크 서비스 (인터넷 서비스 제외); 법률 법규에 규정된 관련 업무.
등록 된 인적 자원 회사가 제출해야하는 자료:
1, 회사 이름 (10 개 이상의 대체 회사 이름)
2. 회사 등록주소의 부동산증 사본 및 업주 관련 자료
3. 전체 주주 관련 자료 원본 (등록 자본은 고객 본인이 제공하며 관련 자료 사본만 있으면 됩니다. 법인이 신역구, 개구, 고신구에 등록되어 있는 경우, 임시 체류증 원본을 제공해야 한다.)
4. 전체 주주 출자 비율 (회사 주식 주주 지분 약정)
회사의 사업 범위;
6, 법에 규정 된 기타 서류.