하이리브의 모든 직원은 엄격한 직업규범과 회사 직업윤리를 준수하고, 고객을 위한 서비스 이념을 준수하며, 더 높은 기준으로 고객에게 양질의 서비스를 제공하고, 엄격한 과학적 태도 (평가 방법 사용) 로 고객에게 우수하고 적합한 높은 수준의 인재를 찾습니다.
하이리브는 사업 분야와 협력하는 고객에 대해 높은 선택성을 가지고 있습니다. Dell 은 고객에게 가치를 창출할 수 있는 비즈니스 영역에만 집중할 것입니다.
하이리브는 고객과의 심도 있는 의사 소통에 더 많은 관심을 기울이고, 채용 요구 사항을 분석하고, 인적 자원 시장을 더 잘 이해하고, 자신의 요구를 명확히 하며, 채용 임무를 빠르고 효율적으로 완료할 수 있도록 지원합니다.
Hailibu 의 경험 모델은 단기적인 비즈니스 가치보다 고객의 발전 잠재력과 고객에게 제공하는 가치에 더 많은 관심을 기울이고 있습니다. 우리는 많은 초기 기업가들을 지원하고 그들의 경력 개발 과정에서 그들을 계속 돕는다. 우리의 성공은 양질의 서비스와 장기적이고 안정적인 고객 관계에서 더 많이 나온다.
Taletool 은 다음을 보유하고 있습니다.
자원 이점
강력한 컨설팅 팀, 풍부한 인재 자원, 사냥 인터넷의 광범위한 전문 선발 및 평가
서비스업
인터넷 (모바일 인터넷 및 무선 인터넷), 무선 분야, 게임 산업, 빠른 소비재, 광고 미디어, 부동산 등의 산업.
업무 기준
기밀 유지 1 위, 효과적인 의사 소통, 전문 프로세스의 지속적인 추적
Position 계층
이사, 파트너, 고위 관리자, 중급 관리자, 전문 기술자