중점 강조, 주문형 도입, 덕재겸비, 인위현을 견지하고, 공개평등, 경쟁 우위를 견지하다.
둘째, 인재를 영입하는 정원
시직초등학교는 급히 부족한 인재 14 명을 영입하는데, 그중 느릅나무 1 중 5 명, 진중경위중학교 3 명, 진중사범학원 4 명, 태곡사범부속초등학교 2 명입니다. 구체적인 인재가 일자리 및 일자리 도입을 요구하면 일정표를 참조하시오.
셋째, 소개 대상
베이징 사범대, 화동사범대, 동북사범대, 화중사범대, 서남대, 산시 사범대 등 6 개 산하사범학교는 2022 년 도입조건과 직위의 구체적인 요구 사항을 충족한다. 그중 태곡사범부속 초등학교는 위에서 언급한 사범대학 외에 산서사범대학도 도입했다.
2020 년, 202 1 년 베이징사범대, 산서사범대 등 6 개 사범대학 석사, 박사대학원생, 아직 작업단위 (어떤 단위와도 취업계약을 체결하지 않고 사회보험을 납부함), 호적, 기록, 조직관계는 여전히 원졸업학교에 남아 있거나 각급 졸업생에 남아 있다
넷째, 도입 조건
(a) 중국 국적을 가진다. 중국 * * * 산당의 지도력을 옹호하고, 사상이 진보하고, 품성이 좋고, 규율과 법을 준수하고, 직무에 충실하며, 조직의 안배에 복종한다.
석사생연령 35 세 이하 (1985 년 2 월 2 일 이후 출생), 박사생연령 40 세 이하 (1980 년 2 월 2 일 이후 출생).
(c) 석사 이상의 학위를 가지고 있습니다. 2022 년 졸업생은 7 월 3 1 이전에 학력증서와 학위증을 취득해야 한다.
(d) 해당 교사 자격증을 취득해야 한다. 2022 년 졸업생은 국가교육고시센터에서 발표한 직무 요구 사항을 충족하는 초중고교교사 자격시험 합격증을 취득하고 2022 년 7 월 말까지 해당 교사 자격증을 취득해야 한다.
(e) 정상적인 직무 수행을 갖춘 신체 조건.
(6) 게시물의 다른 요구 사항을 충족합니다.
(7) 등록되지 않은 주요 상황:
1. 현역 군인 및 비신선한 졸업생
2. 범죄로 형사처벌을 받아 중국 * * * 당적 및 공직에서 제명되었습니다. 입건 심사 기간 또는 당기 정기 처분을 아직 해제하지 않은 사람;
3. 각급 공무원과 사업 단위 채용에서 사기 등 시험 채용 규율 행위를 심각하게 위반한 인원이 발견됐다.
4. 법률 및 규정에 따라 부정직한 연합 징계 대상으로 분류되어 본 소개조건을 충족하지 못하는 사람
소개 후 관계 회피 직책을 구성하는 사람;
6. 신입생을 환영합니다, 위배생;
7. 국내법, 규정 및 관련 정책은 채용할 수 없는 인원을 규정하고 있다.
인재 유치부터 채용 기간까지 공무원 (공무원법 관리사업단위 직원 참조) 또는 사업단위 직원으로 채용된 지원자는 채용되지 않는다.
동사 (verb 의 약어) 소개 프로그램
(1) 온라인 등록
인터넷 메일 등록 방식을 채택하다.
등록 사서함: jjrsk2005 @ 163.com.
등록 시간: 202 1 65438+2 월 2 일부터 65438+2 월 26 일까지입니다.
제출 자료 등록:
1. 유효한 신분증.
2. 유효 검증 기간 내 졸업장, 학위증, 학력증서 전자등록기록표 (중국고등교육학생정보망 인쇄), 학위인증보고서 (중국학력과 대학원생교육정보망 인쇄).
전국 통일모집을 한 2022 년 대졸 졸업생은 졸업증 학위증을 받지 못한 경우 학교 주관부에서 독서증명서를 발급하고 교육부 온라인 검증 보고서의 유효 검증 기간 내에 제출해야 한다 (중국 고등교육 학생 정보망 인쇄).
3. 교사 자격증. 2022 년 졸업생은 국가교육고시센터에서 발급한 일자리 요구 사항을 충족하는 초중고교교사 자격시험 합격증을 제출할 수 있다.
4.2020, 202 1 졸업생은 본인의 서류보관증명서와 개인미결근무단위도 제공해야 합니다.
5. 성실서 (본인의 서명).
6. 등록 양식.
7. 최근 면관 1 인치 사진, 레드 베이스 (HD 필요, 200K 이상).
8. 기타 개인자료 (개인학습생활사진 2 장, 학업성적표, 수상증서 및 관련 자격증 스캔).
응시자는 위 1-5 부의 자료 원본을 각각 스캔하여 전자판 등록 양식, 전자판 사진 등 개인자료와 함께 압축하여 지정된 사서함으로 보내 주시기 바랍니다. 메일 파일 이름은' 지원자+지원직+이름+졸업원+연락전화' 입니다.
1 인당 한 자리만 보고하고, 신청은 유료로 하지 않는다. 수험생이 제출한 모든 정보와 자료는 진실하고 정확하며 유효해야 한다. 개인 정보 오류로 인한 기타 결과는 신청자 본인이 부담한다. 허위 정보와 자료를 제공하여 인재 유치 자격을 얻거나, 실제 상황을 일부러 숨기고 취업에 영향을 미치는 사람은 일단 확인되면 실격된다.
(b) 사전 자격
진중시교육국은 입사 지원에 필요한 자격 조건과 전공 요구 사항을 설명하고, 조직원은 응시인원에 대한 자격심사를 실시하고, 2 일 (영업일 기준) 이내에 심사의견을 피드백한다. 등록 조건에 부합하지 않고, 심사에 불합격한 응시자에 대해서는, 원인을 정확하게 설명해야 한다. 자료가 미비한 것은 누락된 내용을 명시하고 신청인에게 반송하여 보충해야 한다. 자격 심사 결론을 통과한 수험생은 필기시험이나 면접에 들어간다. 자격 심사는 수입 작업의 전 과정을 관통한다. 어떤 부분도 자격 조건에 미치지 못하면 실격한다.
(3) 평가
자격 초심 합격자는 시험 단계에 들어가 직업기술평가 (면접) 와 직업능력시험 (필기시험) 을 결합한 방식으로 도입된다. 평가는 5438 년 6 월 상순 +2022 년 10 월로 잠정적으로 정해졌다. 구체적인 시간 및 관련 요구 사항은 전화로 통지하니 응시자와 계속 연락하세요.
1. 직업능력시험 (필기시험)
같은 직위 지원자 수가 1:5 에 달하는 도입 인원으로 필기시험 절차가 늘어났다. 필기시험은 폐권방식으로 진행되며 만점 100, 필기시험에는 시간 120 분이 소요됩니다. 필기시험 성적은 종합 성적의 60% 를 차지한다. 필기시험 과목은 교육학, 교육심리학, 현대교육이론, 교재 교수법, 교육법규, 신과정 개혁을 포함한 종합교육지식이다.
필기시험 성적에 따라 높은 점수에서 낮은 점수까지 직무 소개 정원 3 배 비율에 따라 전문기술평가 (면접) 에 참가할 사람을 결정하고, 마지막으로 나란히 면접 후보로 꼽았다. 최종 합격자 수가 1:3 미만인 사람은 실제 인원수에 따라 결정된다.
2. 전문 기술 평가 (면접)
같은 직위 지원자 수가 영입 정원 1:5 의 직위에 미치지 못하고 전문기술평가 (면접) 에 직접 들어갔다. 면접 만점 100. 면접 내용은 교사직을 강의로, 강의 내용은 보고된 직위에 해당하는 전문지식으로 지원자의 구두 표현 능력, 종합 분석 능력, 응변능력을 주로 테스트한다. 강의에 소요 시간 15 분.
직접 면접을 보는 수험생, 면접 성적은 수험생의 종합 성적이다. 필기시험 과정을 늘리는 수험생, 종합성적 = 면접 성적 ×40%+ 필기시험 성적 ×60%. 필기시험, 면접 성적, 종합 성적은 당일에 발표될 것이다. 최저합격선 60 점, 면접 성적과 종합성적은 소수점 이하 두 자리를 유지한다. 면접 인원수가 계획보다 작거나 같은 경우 면접 성적은 75 점 이상이어야 한다.
(d) 자격 심사
높은 점수에서 낮은 점수까지 1: 1 의 비율에 따라 자격 심사 과정에 들어가는 사람을 결정합니다. 마지막은 나란히 면접 성적에서 낮은 점수까지 자격 재심에 들어가는 인원을 확정했다. (윌리엄 셰익스피어, 면접, 면접, 면접, 면접, 면접, 면접, 면접, 면접) 여전히 무승부가 있을 때 면접에서 뺀 점수와 가산된 최저 점수에 따라 결정된다.
수험생은 온라인 신청에 필요한 각종 자료의 원본과 복사본을 가지고 지정된 장소로 가서 자격 재심을 진행한다. 구체적인 시간 및 관련 요구 사항은 별도로 통지한다. 자격 재심 합격자는 신체검사, 시찰 과정에 들어가 정해진 시간 내에 자격 재심이나 자격 재심에 참여하지 않은 사람은 실격을 하지 않았다.
(5) 신체검사.
종합 성적에 따르면 직위 소개 정원은 1 655438+0 으로 높은 점수부터 낮은 점수까지 신체검사 인선을 순차적으로 확정했다. 건강 검진 관련 사항은 진중 교육망 (/) 에서 통지한다. 신체검사는 신체검사 자질을 갖춘 현급 이상 종합병원에 배치돼, 신체검사 비용은 스스로 부담한다. 신체검사 기준과 프로젝트는' 공무원 신체검사 일반 기준 (시범)' 과' 산시 () 성 교사 자격응시자 신체검사 기준 및 방법 (개정)' 을 참고해 시행한다. 신체검사 결과 불합격, 재검사가 필요한 경우, 신체검사 자격이 있는 상급병원에서 재검사, 재검사 비용은 수험생이 부담한다. 신체검사 합격자가 고찰 과정에 들어가다.
검사 작업은 객관적이고 공정한 원칙을 고수한다. 고용인은 덕재겸비한 기준에 따라 신체검사 합격자의 정치사상, 도덕적 품질, 업무능력, 현실성과를 심도 있게 고찰하여 면접관이 제공한 등록 정보의 진실성과 서류를 심사한다.
규정된 시간, 장소에 따라 신체검사와 시찰에 참가하지 않은 것은 자동 포기로 간주된다. 신체검사, 시찰 기간 동안 신체검사, 시찰인선은 종합성적에서 낮음까지 직위에 따라 정원 1: 1 의 비율에 따라 차례로 보충한다.
(6) 홍보
신체검사, 시찰 합격자, 진중시교육국에서 7 일 (영업일 기준) 공시합니다. 공시 기간 동안 대중에 반영된 문제는 진지하게 조사되고 시행될 것이다. 인재 유치 조건을 충족하지 못하는, 실격, 취소된 공석은 채워지지 않습니다.
(7) 고용 및 관리
공시가 만료되고 이의가 없는 사람은 시당조직부에 채용하여 심사 비준을 할 예정이다.
진중시 () 는 인재를 도입하여 관리에 포함시키고 임용제를 실시한다. 인원을 끌어들여' 진중시 사업 단위 영입 인재 심사 양식' (1 식 5 부) 을 작성해 편성 인사 임금 등의 수속을 밟을 예정이다. 인재 시용 기간 소개 1 년, 심사 합격 후 정식 채용 시험에 불합격한 사람은 제명될 것이다.
영입인원이 안심하고 교육을 받으려면 반드시 서비스교육협정에 서명해야 하며, 서비스 연한이 5 년 이상이고, 서비스 연한내에 양도할 수 없습니다.
후보자는 성실하게 신청해야 한다. 시찰과 그 후속 절차를 포기한 사람은 채용 통지를 받은 후 정당한 이유 없이 규정 시간 내에 관련 자료 신고자를 휴대하지 않고 시찰 자격을 취소하고 성실 서류에 기재한다.
(8) 관련 치료
인재를 영입하여 사업 단위 직원의 관련 대우를 누리다. "진중시 새로 도입에 필요한 전문 대학 졸업생 보조금 방법 부족" 관련 규정에 부합하는 박사 졸업생, 교육부가 발표한' 쌍류' 고교 대학원생은 각각 월 5000 원, 3000 원의 생활보조금을 지급하고, 발행 연한은 5 년이다. 서비스 만료 후 우리 시의 첫 주택을 구입하면 각각 20 만원과 65438 만원을 보조한다. 전일제 박사 대학원생과' 쌍류' 대학 (학과) 대학원생은 등록금 보조금 3 만원을 준다.
특별설명: 교육부가 발표한' 쌍류' 대학 (학과) 은 교육부 재정부 국가발전개혁위가' 세계 일류 대학과 일류 학과 목록 발표에 관한 통지' (연구서 [20 17]2 호) 에 발표한 일류 대학과
(9) 방역 요건
국가와 산서성의 전염병 예방·통제 요구에 따르면 인재 관련 현장 소개 과정에 참여하는 수험생은 건강코드 검사와 체온측정을 해야 하며, 건강코드와 체온측정 합격자는 참가할 수 있다. 현장 관리에 복종하고, 필요에 따라 마스크를 계속 착용하고, 거리를 두고, 방비를 잘 한다.
진중시교육국 직속 초중고등학교 도입은 코로나 전염병 또는 기타 돌발적인 사건으로 조정이 필요한 등 진중시교육국이 제때에 온라인 공고를 할 예정이며, 지원자는 진중시교육국 관련 공고를 수시로 지켜볼 것을 요청한다.
자동사 상담과 감독.
급히 필요한 인재를 끌어들여 신문매체와 사회 각계의 감독을 받는 동시에 컨설팅 감독 전화를 설치하다.
전화: 0354-380662 1
신고 전화: 0354-3806636
이번 인재 소개는 과외용 도서를 지정하지 않으며, 어떤 기관이나 개인에게도 과외학원을 개최하거나 위탁하지 않는다.
1. 진중시교육국 직속초중고등학교 영입인재 일자리 수요 정보표
2. 진중시교육국 직속초중고등학교 영입 급히 부족한 인재 등기표
개인은 작업 단위 책을 구현하지 않았습니다.
4. 무결성 애플리케이션
진중 교육국은 직속 초중고 도입이 시급하다.
인재 부족 지도부
202 1 65438+2 월 2 일