채용 정보 이해: 채용 대상, 채용 조건, 채용 직책 등 지정 사관 채용에 대한 정보를 이해합니다. 징병 공식 홈페이지, 각급 징병실 등을 통해 문의할 수 있습니다.
등록 자격 심사: 등록 조건에 부합하는지 확인하고, 필요한 증빙 자료를 수집하고, 등록 자격을 심사합니다. 일반적으로 개인 신분증, 졸업장, 신체검사 증명서 등과 같은 기본적인 자료를 제공해야 한다.
시험 참석: 자격 심사를 통과한 후 면접, 체력 테스트, 심리테스트, 전문능력 테스트 등 관련 시험을 치러야 한다.
선발 합격 후 면접: 심사를 거쳐 요구 사항을 충족하면 면접을 보고 면접관의 심사와 평가를 받아야 할 수도 있습니다.
채용 명단을 발표하고 합격한다: 최종 채용 명단은 인사부에서 발표하고, 신체검사, 동원 합격 후 합격한다.