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기업단 건설 활동 방안은 참고할 수 있다

기업단 건설 활동 기획은 5 편을 참고할 수 있다.

팀 건설의 좋고 나쁨은 한 기업의 후속 발전의 실력을 상징하며, 기업의 응집력과 전투력의 충분한 표현이기도 하다. 다음은 내가 당신을 위해 정리한 기업단 건설 활동 방안으로, 참고용으로만 제공됩니다. 컬렉션 공유를 좋아해요!

기업단 건설 활동 방안 1 우리는 사업에서 생활의 밝은 점을 찾는다. 설날이 지나고 바쁜 몇 달이 지났다. 우리의 여가 생활을 풍요롭게 하기 위해서, 우리는 회사 밖의 봄나들이를 조직했다.

첫째, 활동 시간: 20 _ _ _ _ _ _ _ _

둘째, 활동 동료: 회사의 모든 구성원

셋. 위치: _ _ 산

넷째, 활동의 목적:

1, 이번 행사를 통해 좋은 추억을 남기길 바랍니다.

2. 이번 행사를 통해 우리는 회사의 신입 사원 간의 교류를 촉진하고 서로를 더 잘 이해할 것입니다.

3. 회사 직원들의 단결협력 능력과 팀 의식을 배양하여 직원들이 집단의 힘을 충분히 체득할 수 있도록 한다.

4. 직원들이 도시의 번잡함에서 벗어나 자연과 친해지게 하고, 몸과 마음을 풀고, 자연으로 돌아가게 한다.

5. 이번 등산 활동은 여행일 뿐만 아니라 체육 단련이기도 하고, 직원들의 체육 운동 의식을 강화할 수 있는 기회이기도 하다.

동사 (verb 의 약어) 활동의 구체적인 구현 계획

1. 활동 날짜: 20__ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

회사는 아침 8 시에 회의를 할 것이다. 그것은 8 시 20 분에 떠났다. 9 시쯤 도착하여 등산 경기를 시작하다.

게임 링크, 프로젝트 링크 확장; 점심시간. 오후 16 쯤 돌아와서 저녁을 먹습니다.

위치: _ _ 국립 삼림 공원

활동에는 야외 등산, 팀 대회 및 게임 확장이 포함됩니다.

4. 활동에 참여하는 동료:

5. 예산 비용:

6. 이벤트 플래너:

7, 보안 담당자:

여섯째, 이벤트 그룹 게임

1, 등산 경기

2. 게임 이름: 이름 교환

3. 추측 게임

일곱. 활성 고려 사항

1. 행사 기간 동안 참가자들은 안전에 각별한 주의를 기울이고 지휘를 따르며 무단 행동을 엄금해야 한다.

2, 모든 구성원은 단결하여 협력해야 하고, 서로 돕고, * * * 함께 진퇴해야 한다. 환경을 보호하고 남은 것은 웃음소리뿐이다. 주의를 제외하고는.

3. 출발하기 전에 휴대전화가 충전되어, 전과정 내내 휴대전화 전원을 켜 쉽게 연락할 수 있다는 것을 동료들에게 상기시켜 드립니다.

4. 출장을 갈 때 동료는 자신의 상황에 따라 냉유, 풍유, 멀미약 등 비상약품을 준비해야 한다. 돌발 상황에 대응하다.

여덟, 비상 계획

1. 5 월 15 일 악천후가 발생해 예정대로 정상적으로 여행할 수 없는 경우 행사 시간이 재조정되어 별도로 상의한다.

2. 출발하기 전에 몸이 불편하여 참가할 수 없는 모든 직원을 합리적으로 배정하여 그들이 남아서 쉬게 한다. 놀이하는 동안 발생한 것이라면 인근 책임자에게 연락해서 제때에 의사에게 연락해서 책임자에게 관광지의 응급전화를 미리 알려줘야 한다.

기업단 건설 활동 프로그램 2 1, 활동 배경 및 목적

"양향문에 들어서자마자 가족이다." 양주식유한회사는 줄곧 기업문화건설을 매우 중시하며 가족문화를 제창해 왔다. 양주식유한회사의 자회사로서 신세기 식품유한공사는 줄곧 기업문화건설을 중시하며 직원들의 일상생활에 관심을 기울이고 있다. 직원들의 여가 생활을 풍요롭게 하고, 그들의 일과 생활을 더욱 편하게 하기 위해, 회사는 전체 직원을 조직하여 남녕석문림공원에서 바비큐를 한 번 실시하여 직원들 간의 교류를 촉진하고, 회사의 응집력을 높이고, 회사의 더 나은 발전을 촉진하기로 결정했다.

둘째, 활동 주제: 환락석문 가, 환락일가.

셋. 조직자:

넷. 행사 시간: 20 _ _ _ 65438+2 월 22 일, 23 일.

동사 (verb 의 약어) 위치:

자동사 대상 청중: 회사의 모든 구성원.

일곱. 행사 전 준비

1. 인사행정부는 각 작업장 부서의 출장 참가 인원을 미리 집계하고 관련 일정과 휴가를 잘 한다.

기획부는 배너 제작 및 카메라 준비를 담당합니다.

활동 준비 팀은 여행 차량에 미리 연락 할 책임이 있습니다.

구매부는 여행 관련 물품 조달을 지원합니다.

5, 인사 행정부는 미리 관련 인원을 파견하여 일을 잘 한다.

여덟. 활동 프로세스

1, 8: 00 회사 입구, 차로 출발;

2.8: 30 목적지에 도착하고, 직원들이 함께 산에 올라 바비큐 현장에 도착하도록 조직한다.

3, 8: 30-9: 00 그룹 상황에 따라 바비큐 준비 활동을 합니다.

4, 9: 00- 13: 00, 그룹으로 바비큐를 합니다.

5. 13:00- 14:30 의 자유활동시간에 인솔자는 대원들을 조직하여 놀고 기념사진을 찍습니다.

6. 15: 00 집합해서 차로 회사로 돌아옵니다.

아홉째, 주의사항

1, 행사 기간 동안 안전에 주의하고, 출발하기 전에 직원에게 활동 기간 동안 안전에 주의하라고 경고합니다.

부상을 방지하기 위해 간단한 의료 용품을 준비하십시오.

3. 출발 전과 반송 시 인원 점검을 주의해서 직원이 낙오되는 것을 방지한다.

4. 옷과 신발은 야외 운동에 적합해야 합니다. 아침저녁으로 기온이 낮으니 외투를 가져가세요.

5. 활동할 때 지휘를 따르고, 단독으로 행동하지 마라. 문제가 생기면 인솔자나 담당자에게 연락할 수 있습니다. 독단적으로 결정을 내리지 마세요.

6, 환경 위생에주의를 기울이고 쓰레기를 버리지 마십시오.

기업단 건설 활동 계획 3 일정:

07: 30: 지정된 위치에서 집합합니다. 출발하기 전에 가지고 가야 할 음식과 기타 오락 도구를 확인해 주세요! ) 시간을 지키는 것이 가장 영광스럽다!

09: 30: 야전 훈련 기지인 천일전 확장 훈련 기지에 도착하다. 팀 설립 (팀 이름, 슬로건, 팀 깃발, 팀 노래) 팀은 팀 이름, 슬로건, 팀 깃발 및 팀 노래를 보여줍니다.

09: 30-10: 00:

쇄빙게임: 훈련 시작 시 팀 워밍업 활동은 수강생들 간의 상호 이해를 깊어지게 하고, 긴장을 해소하며, 팀을 구성함으로써, 안녕하세요, 매화, 날씨 문의 등 다양한 훈련 활동에 쉽고 즐겁게 참여할 수 있도록 도와준다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 스포츠명언) (여러 항목 선택)

교육 목표:

팀을 만들고 목표를 설정합니다.

-새로운 팀 구성원 간의 장벽을 허물다

상호 이해와 신뢰를 강화하다.

-팀 구성원의 기본 가치 형성

프로젝트 소개:

확장 훈련의 내용과 의미, 그리고 좋은 심리적 소질과 긍정적인 생활 태도가 성공에 중요한 역할을 하는 동시에 학생들의 참여 열정을 자극하여 밝고 따뜻한 분위기를 조성한다.

-팀 이름, 팀 노래, 팀 훈련, 팀 엠블럼을 개발하고 인솔자를 선발하다.

-그룹 설명: 그룹을 통해 커뮤니케이션 환경을 신속하게 구축하여 팀 분위기를 초기에 형성합니다.

-자기 소개: 12- 17 모두 팀을 구성해 독특한 방식으로 자신을 소개하고 이해를 가속화한다.

10: 00-10: 30

교육 목표:

-팀워크에 대한 원활한 의사 소통의 중요성을 이해합니다.

개인 목표의 실현은 팀 목표의 실현에 달려 있다고 생각한다.

팀 목표를 달성하려면 팀의 모든 사람이 역할을 해야 합니다.

개인이 조직에서 적극적인 역할을 하는 것은 분명하지 않을 수 있지만, 일단 파괴작용을 하면 조직에 큰 피해를 입힐 수 있다.

프로젝트 소개:

-13- 18 플레이어는 각각 길이가 3 인 두 개의 조각을 밟습니다. 폭 6 미터, 0. 15m 보드, 보드에 연결된 밧줄 두 개를 들고 프로젝트 규칙에 따라 함께 진퇴한다.

10: 30-11:00

교육 목표:

-신탁 관행; 개인, 그룹, 기업에 대한 신뢰의 이익 소통은 말할 필요가 있다.

-팀 구성원 간의 상호 신뢰의 기반을 마련합니다.

신체 접촉을 통해 사람들 사이의 장벽을 깨고 가능한 한 빨리 현장에 들어간다.

-생각을 바꾸는 법을 배우다.

자아에 도전하고, 심리적 자질을 향상시키고, 두려움을 극복하다.

--자신의 행동과 사회적, 집단적 이익 사이의 관계 조정

프로젝트 소개:

-참가자는 높음에서 1 까지. 5 미터 점프대에서 학생들은 곧장 뒤로 쓰러지고, 다른 학생들은 점프대 아래에서 팔을 수평으로 뻗어 보호한다.

11:00-11:30

교육 목표:

-효율적이고 질서 정연한 의사 소통은 팀에 매우 중요합니다.

듣기도 배우고, 어려움과 도전 앞에서 맑은 머리를 유지하는 법을 배웁니다.

의사 소통 능력을 향상시키고 다양한 의사 소통 방식을 사용하여 사람들과 의사 소통하는 법을 배웁니다.

-팀 구성원의 책임감을 확립하고, 적극적인 의사 소통을 제창하고, 최상의 의사 소통 효과를 달성한다.

-열린 교류 환경을 조성하여 브레인스토밍의 가치를 실현하다.

프로젝트 소개:

-코치가 준 밧줄로 가장 큰 정사각형을 만든다. 간단해 보이죠, 그렇죠? 하지만 사람들은 이것이 쉽다고 생각하는 경향이 있습니다.

11:30-12: 00

교육 목표:

집단 결정의 방법과 의미, 제한된 이성이 최적의 방안을 대신한다.

미지의 도전, 혁신 의식 배양, 과감한 시도, 과감한 노력.

--합리적인 분업 협력, 자원 배분 최적화.

통일 지휘의 의미와 중요한 역할을 이해하다.

-팀 리더십 기술 및 역할의 합리적인 할당 및 적용을 경험해 보십시오.

프로젝트 소개:

담마라보, 아리팔저축보 2 문, 비밀번호는 신기한 숫자다. 특정 순서로 가볍게 두드리면 보물은 너에게 속한다.

12: 00--12:15: 사진 촬영 기념.

12: 30--13: 30: 중국 음식을 먹고 휴식을 취하십시오.

13: 00-15: 30: 바닷가에 가서 줄다리기를 조직하거나 배구를 한다. 해변에서 수영을 마친 후 (수영복 포함), 자유활동, 줄다리기 경기가 뒷맛이다. 수영복을 입고, 수상 장비를 착용하고, 시원한 바닷물과 하나가 되어 햇빛을 즐기고, 백사장 바닷물에서 목욕하고, 무리를 지어 해변의 암초로 몰려와 섬세하고 깨끗한 모래사장은 동방 하와이라고 할 수 있다. (윌리엄 셰익스피어, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 스포츠명언) 해변에서 많은 아름다운 조개껍데기를 찾을 수 있다. 이런 경기가 있는데 출전 선수가 가장 많고, 장소가 가장 자연스럽고, 관중이 가장 편안하고, 분위기가 가장 캐주얼하며, 옷이 가장 화끈하다. 비치발리볼입니다. 부드러운 골드 비치와 깨끗한 블루 해안에서 배구를 할 때 모든 고민과 고민을 잊을 수 있다.

15: 30- 17: 30: 모래사장 자유행사, 요트를 타고 해속도의 쾌감을 체험할 수 있다. 프로젝트는' 애인도 주변 요트 서핑' (본 프로젝트는 자비 프로젝트: 20 원/사람) 입니다. 당신이 빠른 요트에 앉아 있을 때, 바닷바람이 당신의 검은 머리를 불면, 나중에는 당신의 첫 친구나 당신의 애인 또는 당신의 아이가 될 것입니다. (조지 버나드 쇼, 친구명언)

17: 30--19: 00: 모래사장 바비큐: 바비큐 오븐, 철망, 2 시간 숯, 포크, 양념 (꿀, 기름, 고춧가루, 후춧가루

바비큐 음식: 닭날개, 닭다리, 햄 소시지, 핫도그, 소고기환, 양꼬치, 옥수수, 두부간, 빵조각, 풋고추, 만두, 가지.

19: 00: 바비큐가 끝난 후 따뜻한 집으로 돌아옵니다.

선택적 확장 프로젝트 디렉토리

첫째, 쇄빙게임:

1, 다람쥐와 소나무 시간: 45 분

개구리 왕자 시간: 45 분

둘째, 팀 커뮤니케이션 및 인센티브 게임

1, * * * 동시 진퇴 시간: 60 분.

2. 건곤이동시간 (일명 비역림): 30 분.

3, 천족충 시간: 30 분

4. 축성만리 (적절한 경우 합력수로 대체 가능) 시간: 45 분.

5, 열정 99 시간: 60-90 분

레이 어레이 시간 (생존 확률이라고도 함): 60 분.

전력망 (거미줄이라고도 함) 시간: 60 분.

8. 전투 시간: 60 분.

9. 괴물이 강을 건너는 시간: 60 분

셋째, 문제 해결 게임

1, 칠교판 시간: 60 분

2, 맹인 광장 시간: 60 분

3. 교통 체증 시간: 60 분.

4. 맹인터치시간: 60 분.

지뢰밭 취수 시간: 60 분.

넷째, 팀 신뢰와 책임 게임

1, 신뢰 반환 시간: 인원수에 따라 60-90 분, 인원수는 60 명 이내로 제한된다.

동사 (verb 의 약자) 대형 팀웍 게임

1. 졸업벽 (일명 탈출벽) 시간: 30 분.

2. 진행시간: 30 분

기업단은 부서와 직원 간의 커뮤니케이션을 촉진하고 부서와 직원 간의 감정을 증진시키는 네 번째 활동 계획을 세웠다. 직원의 만족도와 소속감을 높이고 직원들의 업무 열정과 적극성을 불러일으키다. 직원들의 여가 생활을 풍요롭게 하고, 직원들의 풍채를 과시하고, 직원들의 문화적 소양을 향상시키고, 건강하고 화목하며 왕성한 분위기를 조성하고, 기업문화건설을 더욱 추진하며, 좋은 기업구심력을 형성하고, 회사가 주는 생일복지를 통해 직원의 관심, 사랑, 보살핌, 마음을 효과적으로 반영합니다. 회사는 모든 직원들에게 대가족의 따뜻함을 느끼게 했다.

첫째, 적용 범위:

둘. 적용 대상 개인: 모든 사원.

셋. 복리후생 항목:

1. 생일카드: 회사는 생일카드를 통일적으로 구입합니다. 위에 직원들에게 축복해 주시면 사장님의 친필 서명도 있습니다. 생일카드는 행정부가 통일적으로 관리해 직원 생일 당일 또는 전날에 직접 직원에게 지급한다. (두 번째 생일 칼럼을 사용할 수도 있습니다)

2. 생일칼럼: 관리부는 생일칼럼을 설치하고, 매월 1 일 이번 달 생일직원의 이름과 생일을 발표하고, 사장이 서명한 생일축하를 첨부합니다.

3. 생일 선물: 직원 생일에 일일홍봉이 발생하고, 같은 달 생일인 직원들이 단체로 회사 노조조직의 생일 축하합니다!

4. 생일 행사비: 인민폐/사람.

넷째, 책임 부서: 행정부는 직원 생일 목록을 선별할 책임이 있다. 노조는 관련 비용 신청, 단체 생일용품 구매, 선물 발급, 단체 생일장소 배치, 기념촬영 등을 담당하고 있다.

동사 (verb 의 약어) 특정 요구 사항:

1. 행정부는 매월 25 일까지 다음 달 생일 직원 목록 (신분증 기준) 을 선별하고 관련 비용 및 생일 직원 목록을 상무 부사장청에 보고하여 승인했다.

2. 생일을 승인한 직원 명단에 대해 행정부는 3 일 앞당겨 생일카드나 생일선물을 준비하고, 직원들이 퇴근하기 전에 직원에게 보내 축하를 드립니다.

3. 축하 기준: 축하 카드 한 장, 생일 선물 한 부, 이달 직원 생일, 회사 노조가 직원 단체 활동을 조직한다.

넷. 비용 예산: 회사 표준에 따라 1 인당 100 원 (1 인당 50 원 빨간 봉투+1 인당 50 원 직원 활동 경비 포함).

동사 (verb 의 약자) 시행시간: 이달 직원 생일에 따라 이달 어느 일요일에 단체로 배치한다.

자동사 활동 방안.

직원의 이름을 게시판에 붙인 후 회사 지도자 대표의 축사를 동봉한다.

이달 집단 생일을 맞은 직원 회사에서 축복 메시지를 보내며, 이달 생일을 맞은 모든 직원들이 함께 생일 노래를 부른다.

행사 1: 직원 봄과 가을 시즌 트레킹을 조직한다 (계절과 기후에 따라 다름).

활동 2: 직원들의 당일 치기 여행 (예: 농가 음악 활동, 경관 채집, 소풍, 바비큐 등) 을 조직한다. ).

행사 3: 인센티브가 있는 재미있는 행사 (예: 지식대회, 레크리에이션 활동, 풍채전시, 다화파티 등) 를 조직한다. 행사 4: 직원 회식 (식사 중 즉흥 공연과 프로그램 전시 추가).

이벤트 5: 노래방 (노래 즐겁게)

활동 6: 직원들을 조직하여 영화를 본다.

위 복지활동을 통해 직원들에게 더 좋고 편안한 상태를 만들어 기분을 날려주고, 직원들이 회사의 배려와 따뜻함을 느끼게 할 수 있다. 동시에, 회사는 노조가 조직한 일련의 활동을 통해 거리 없이 직원들과 접촉할 수 있을 뿐만 아니라, 각 직원의 근무 생활 상태와 각 직원의 특징을 이해하여 향후 회사의 조직 활동과 문화를 더욱 강력하게 추진할 수 있다.

기업단 건설 활동 프로그램 5 일, 활동 목적

현재, 부동산 프로젝트의 발전은 이미 중요한 단계에 이르렀다. 직원들의 감정을 더욱 증진시키고 이해를 높이기 위해 이번 만찬을 특별히 개최하고, 직원들의 교류를 촉진하고, 직원들의 팀 의식을 제고하며, 팀의 전반적인 건설과 발전을 촉진하고, 프로젝트의 브랜드 건설과 원활한 전개를 위한 인력 보장과 지능 지원을 제공한다.

둘째, 행사의 장소와 시간

1. 위치: _ _ 호텔

2. 활동시간: 20 일 오후 7 시.

셋째, 활동 방식

저녁 식사 중에 삽입된 팀 회식, 게임, 공연.

넷. 활동 프로세스

1 환영식

질문: 회장의 입장은 어떻게 맞이합니까?

게스트 (각 부처, 회사 지도자) 사전 초청 및 지도 좌석 배치.

2. 사회자의 개회사

Q: 사회자의 선택.

주요 원고의 작문. (내용: 사건의 주제와 의미를 반영한다. 간단한 소개에 오신 것을 환영합니다. 의장의 출석에 특히 감사드립니다. 이것은 가족 회식이라는 것을 설명하고, 모두를 즐겁게 하고, 신나게 놀아라. (윌리엄 셰익스피어, 가족 회식, 가족 회식, 가족 회식, 가족 회식, 가족 회식) ) 을 참조하십시오

부동산 부문 책임자와 직원들이 차례로 소개해야 하는지 여부.

3. 장 사장님께 말씀하세요.

질문: 연설 원고의 준비와 수정.

4. 의장을 초청하여 연설하다. (* * 건배사 포함)

5. 만찬 시작을 선포하다.

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