첫째, 창 분석
자신을 아는 것과 자신을 이해하는 것은 모두 어렵기 때문에 일이 어렵고, 사람이 어렵고, 자신을 이해하는 것이 더 어렵다는 말이 있다. 심리학자들은 쇼윈도 전시와 같은 개인에 대해 잘 알고 있지만, 크지는 않다. 이해하기 쉽도록, 우리는 직각좌표에서 창문을 분석했다. 좌표 가로축이 양수이면 다른 사람이 알고 있고, 좌표 가로축이 음수이면 다른 사람이 모른다는 것을 의미한다. 수직축이 양수인 것은 네가 알고 있다는 것을 의미하고, 수직축이 음수인 것은 네가 모른다는 것을 의미한다. 창 1. 너도 알다시피, 다른 사람들도 알고 있는 그 부분은' 나를 열어라' 라고 한다. 개인이 표현한 부분에 속하므로 숨길 것이 없다.
2 번 창구. 너 자신이 알고 있고 다른 사람이 모르는 부분을' 사적인 나' 라고 부르는데, 개인의 사적인 비밀 부분에 속한다.
3 번 창구. 너도 몰라, 다른 사람도 모르는 그 부분은' 잠재적 나' 라고 불리는데, 개발해야 할 부분이야.
4 번 창구입니다. 네가 모르는 것, 다른 사람이 아는 것은' 나를 업는다' 라고 하는데, 한 사람의 뒷모습처럼 너 자신은 볼 수 없지만, 다른 사람은 똑똑히 볼 수 있다.
우리는 창 4 에서 "back me" 에 대한 이해를 강화해야 한다. 진심으로 다른 사람의 의견과 의견을 물어보면 "나를 업는다" 는 것을 쉽게 이해할 수 있다. 이를 위해, 우리는 그것을 진정으로 올바르게 대할 수 있는 열린 마음가짐이 필요하다. (존 F. 케네디, 자기관리명언) 있으면 고치고, 없으면 격려한다. 그렇지 않으면 다른 사람도 진실을 말하지 않을 것이다. 너는 이 방법으로 너의 성격 특성, 지식과 능력을 분석할 수 있다.
둘째, 자기질문법
다음 여섯 가지 문제에 대해 진지하게 생각하고, 철저히 생각하고, 적어 두십시오.
(1) 내 재능과 재능은 무엇입니까? 내가 뭘 제일 잘하니? 내가 아는 사람에 비해 나의 강점과 장점은 무엇인가? 모든 장점을 생각해야 한다.
(2) 나의 열정은 무엇인가? 무엇이 나를 특히 흥분하고 동경하게 하고, 내가 그것을 완성할 수 있는 동력을 갖게 하고, 피곤하지 않을 뿐만 아니라, 즐긴다는 것이 무엇일까? (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 희망명언) 확실히 있습니다. 잘 생각해 보세요.
(3) 내 경력의 차이점은 무엇입니까? 당신은 나에게 어떤 특별한 견해, 경험, 능력을 줄 수 있습니까? 그것으로 어떤 다른 일을 할 수 있을까요?
(4) 나의 가장 분명한 단점과 단점은 무엇인가?
(5) 나는 어떤 훌륭한 사람과 교제합니까? 그들은 어떤 뛰어난 재능, 재능, 열정을 가지고 있습니까? 그들과 함께 (또는 그들을 따라) 어떤 기회를 찾을 수 있습니까?
(6) 어떤 특정 요구를 충족시켜야합니까?
다음 사항에 유의하십시오.
1. 만약 당신이 사업에서 성공하기를 원한다면, 당신은 반드시 이 문제들을 직면하고, 이 문제들을 생각하고, 이 질문들에 대답해야 합니다.
2. 미성숙하고 잠시 대답하기 어려운 질문은 먼저 놓아두고 잘 생각해서 대답할 수 있습니다.
이 문제들은 분명히 확실한 답이 있을 것이며, 다른 것과는 완전히 다르다. 당신의 경험, 관심사, 이상은 다른 사람과 똑같을 수 없기 때문에, 당신의 대답은 반드시 달라야 합니다. 당신의 차이점을 찾아내십시오! (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 경험명언) 차이가 존재하고, 차이가 성공하다.
이 질문에 대한 대답은 성공적인 에너지 풀에 해당합니다. 모든 자원이 충분히 사용되었는지, 개발할 수 있는 자원이 있는지, 당초 생각했던 누락이 있는지 등을 검토하기 위해 정기적이거나 비정기적인 재검토가 필요한지 여부. 시간이 지남에 따라, 정신력과 사회관계가 발전함에 따라, 당신의 에너지 풀은 끊임없이 확대되어 무궁무진한' 금광' 이 되고 있다는 것을 알게 될 것이다.