채용 대상: 일반 고교 전일제 3 대 대학원생 및 동등한 학력을 가진 유학 귀국자.
전문 요구 사항: 역년 은행 인턴 채용 상황을 참고하면 은행인턴에 대한 주요 은행의 전문 요구 사항이 다르다. 일부 은행은 인턴 채용에 대한 엄격한 제한이 없다. 예를 들면 초상은행, 미쓰이 스미토모 은행, 포발은행, 민생은행, 상하이은행 등 은행 채용 공고는 전공이 제한되지 않음을 분명히 지적한다.
일반 은행의 인턴에 대한 요구는 금융, 경제, 회계, 국제무역, 마케팅 등 경제관리 관련 전공 (예: 저장상은행, 중신은행 등) 에 편향되어 있다. 개별 은행은 서로 다른 직무 요구 사항에 따라 컴퓨터, 법률, 정보기술 등의 전공을 채용한다.
기타 요구 사항: 나이는 일반적으로 25 세 이하이며, 학교에서 학생 간부, 문체특기가 있는 학생이 우선적으로 고려할 수 있습니다. 영어 6 급 425 점 이상이 우선이다.
신청 시간: 매년 4-6 월, 각 주요 은행들이 잇달아 채용 공고를 발표할 것이다. 은행 인턴십 정보는 대개 공식 홈페이지에 발표된다. 하지만 학생들이 공식 홈페이지에서만 인턴십 정보를 조회하기로 선택하면 다른 은행 채용 정보가 누락되어 시간을 낭비하기 쉽다.
신청 방법: 은행 인턴십을 신청하는 두 가지 방법이 있습니다: 온라인 배달 이력서와 강연회 현장에서 이력서를 배달합니다. 현재 대부분의 대형 은행들은 온라인 투하 채널을 개설해 온라인 신청이 비교적 편리하지만 두 가지 방식의 기능은 같다.
선발 심사 방식: 일반적으로 이력서 선별과 면접은 최종 인선을 결정하고 일부 은행은 필기시험을 치러야 한다.
인턴 시간: 시간 1~3 개월, 인턴 시간은 보통 6 ~ 8 월쯤 됩니다.
인턴십 내용: 풍부한 업무 교육과 멀티 프로젝트 회전 인턴십 기회를 통해 은행의 기업 문화를 전면적으로 접할 수 있고, 은행의 업무 프로세스에 익숙해지며, 대학생들이 학교에서 기업으로의 원활한 전환을 실현할 수 있도록 돕습니다.
은행 인턴 채용 계획은 은행이 인재를 모집하고 예비 인재를 양성하는 중요한 일 중 하나이다. 여러 해 동안 많은 우수한 3 학년 학생들이 이런 플랫폼을 통해 실천 단련의 기회를 얻었다. 여름방학이 다가오니, 스스로에게 인턴십 기회를 쟁취하려고 노력해야지, 가을까지 기다리지 말고 다시 빈 직위를 신청하지 마라!